Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3.1.9
к Тарифному соглашению
от 27 декабря 2023 г.
Размеры и порядок
осуществления выплат медицинским организациям, имеющим прикрепленное население, за достижение целевых показателей результативности медицинской организации
При оплате медицинской помощи (далее - МП по подушевому нормативу финансирования на прикрепившихся лиц (далее - ПНФ на ПЛ) с учетом показателей результативности деятельности медицинской организации (включая показатели объема МП), в том числе с включением расходов на МП, оказываемую в иных медицинских организациях (далее - МО) и оплачиваемую за единицу объема МП в составе средств, направляемых на финансовое обеспечение МО, имеющей прикрепившихся лиц, по подушевому нормативу финансирования (далее - ПЛ, по ПНФ), определяется доля средств от базового ПНФ на ПЛ, направляемых на выплаты МО системы ОМС РО в случае достижения ими значений показателей результативности деятельности (далее - ПРД) согласно балльной оценке в размере 2%.
Формула для расчета размера финансового обеспечения МП, оказанной МО, имеющей ПЛ, по ПНФ:
,
где:
ОС ПН |
финансовое обеспечение МП, оказанной МО, имеющей ПЛ, по ПНФ, (рублей); |
фактический дифференцированный подушевой норматив финансирования амбулаторной МП для i-той МО, (рублей). |
|
ОС РД |
объем средств, направляемых в МО в случае достижения ими значений ПРД согласно балльной оценке (объем средств с учетом показателей результативности), (рублей). |
Мониторинг достижения значений ПРД по каждой МО системы ОМС и ранжирование медицинских организаций Ростовской области проводится Комиссией, один раз в квартал.
Выплаты по результатам оценки достижения ПРД МО, оказывающими МП в амбулаторных условиях производятся по итогам года.
При этом выплаты по итогам года, распределяются на основе сведений об оказанной МП за период декабрь предыдущего года - ноябрь текущего года (включительно) и включается в счет за декабрь.
Перечень ПРД МО, порядок их применения и объем (доля) финансовых средств, направленных на осуществление выплат по результатам оценки результативности деятельности МО определены приложением 3.1.8. Тарифного соглашения в соответствии с Требованиями и Методическими рекомендациями по способам оплаты МП за счет средств ОМС на 2024 год.
Также приложением 3.1.8. Тарифного соглашения определен перечень МО (групп МО) с указанием показателей результативности, применяемых для указанных МО (групп МО).
В коллективных договорах, соглашениях, локальных нормативных актах, заключаемых в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права и регулирующими системы оплаты труда в МО, в том числе системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, необходимо предусмотреть стимулирующие выплаты медицинским работникам за достижение ПРД.
Оценка ПРД МО системы ОМС РО разделена на блоки, отражающие результативность оказания МП - профилактические мероприятия и диспансерное наблюдение в амбулаторных условиях разным категориям населения:
взрослому населению, детскому населению, акушерско-гинекологической помощи.
Если какая-нибудь группа показателей результативности одного из блоков неприменима для конкретной МО и (или) отчетного периода, то суммарный максимальный балл и итоговый коэффициент для этой МО рассчитываются без учета этой группы показателей.
Каждый показатель, включенный в блок, оценивается в баллах в диапазоне от 0 до 3 баллов, которые затем суммируются.
Методикой определена максимально возможная сумма баллов по каждому блоку:
- для показателей блока 1 (взрослое население) - 19 баллов;
- для показателей блока 2 (детской население) - 7 баллов;
- для показателей блока 3 (женское население) - 6 баллов.
По результатам фактического выполнения показателей, МО распределяются на три группы:
I - выполнившие до 40 процентов показателей,
II - от 40 (включительно) до 60 процентов показателей,
III - от 60 (включительно) процентов показателей.
Порядок расчета значений ПРД МО представлен в приложении к настоящему порядку.
Оценка достижения значений ПРД МО оформляется решением Комиссии, которое доводится до сведения МО не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом.
По итогам оценки достижения значений ПРД в МО направляется объем средств, состоящий из двух частей:
1 часть - 70% от объема средств с учетом ПРД за соответствующий период.
Эти средства распределяются среди МО II и III групп с учетом численности прикрепленного населения.
,
где:
объем средств, используемый при распределении 70% от объема средств на стимулирование МО за j-ый период, в расчете на 1 прикрепленное лицо, рублей; |
|
совокупный объем средств на стимулирование МО за j-ый период, рублей; |
|
Числ |
численность прикрепленного населения в j-м периоде ко всем МО II и III групп. |
За численность прикрепленного населения к конкретной МО используется средняя численность за период.
Например, при осуществлении выплат по итогам достижения показателей результативности ежегодно средняя численность рассчитывается по формуле:
,
где:
Ч мес |
среднегодовая численность прикрепленного населения к i-той МО в j-м году, человек; |
Ч мес1 |
численность прикрепленного населения к i-той МО по состоянию на 1 число первого месяца j-го года, человек; |
Ч мес2 |
численность прикрепленного населения к i-той МО по состоянию на 1 число второго месяца года, следующего за j-тым, человек; |
Ч мес11 |
численность прикрепленного населения к i-той МО по состоянию на 1 число одиннадцатого месяца j-го года, человек; |
Ч мес12 |
численность прикрепленного населения к i-той МО по состоянию на 1 число двенадцатого месяца j-го года, человек. |
() - Объем средств, направляемый в i-ю МО II и III групп за j-тый период при распределении 70% от объема средств с учетом показателей результативности рассчитывается:
,
где
- численность прикрепленного населения в j-м периоде к i-той МО II и III групп.
2 часть - распределение 30% от объема средств с учетом показателей результативности за соответствующей период.
Указанные средства распределяются среди МО III группы с учетом абсолютного количества набранных соответствующими МО баллов.
,
где:
объем средств, используемый при распределении 30% от объема средств на стимулирование МО за j-ый период, в расчете на 1 балл, рублей; |
|
совокупный объем средств на стимулирование МО за j-ый период, рублей; |
|
Балл |
количество баллов, набранных в j-м периоде всеми МО III группы. |
Объем средств, направляемый в i-ю МО III группы за j-тый период, при распределении 30% от объема средств на стимулирование МО (), рассчитывается следующим образом:
где:
количество баллов, набранных в j-м периоде i-той МО III группы. |
Если по итогам года отсутствуют МО, включенные в III группу, средства, предназначенные для осуществления стимулирующих выплат медицинским организациям III группы, распределяются между медицинскими организациями II группы в соответствии с установленной методикой (с учетом численности прикреплённого населения).
Общий объем средств, направляемых на оплату МП с учетом ПРД в МО III группы за j-тый период, определяется путем суммирования 1 и 2 частей, а для МО I группы за j-тый период - равняется нулю.
Осуществление выплат стимулирующего характера МО, оказывающей МП в амбулаторных условиях, по результатам оценки ее деятельности, производится в полном объеме при условии снижения показателей смертности прикрепленного к ней населения в возрасте от 30 до 69 лет (за исключением смертности от внешних причин) и/или смертности детей в возрасте от 0-17 лет (за исключением смертности от внешних причин) (далее - ПС ПН), а также фактического выполнения не менее 90%, установленных решением Комиссии объемов предоставления МП с профилактической и иными целями, а также по поводу заболеваний (посещений и обращений соответственно).
В случае если не достигнуто снижение вышеуказанных ПС ПН и/или выполнение МО менее 90% указанного объема МП, Комиссия вправе применять понижающие коэффициенты к размеру стимулирующих выплат.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.