Приложение N 1

Приложение N 1
к муниципальной программе
"Развитие образования"
на 2020 - 2030 годы
(в редакции
постановления
администрации
города Вятские Поляны
от 19.01.2024 N 108)

Сведения
о целевых показателях эффективности реализации муниципальной программы "Развитие образования" на 2020 - 2030 годы

N п/п	Наименование государственной программы, подпрограммы, отдельного мероприятия, проекта, показателя	Ед. измерения	Значение показателя эффективности
			2018 год	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год	2025 год	2026 год	2027 год	2028 год	2029 год	2030 год
	Муниципальная программа муниципального образования городского округа город Вятские Поляны Кировской области "Развитие образования" на 2020 - 2030 годы
1. Подпрограмма "Развитие системы образования города Вятские Поляны" на 2020 - 2030 годы
		Цель: Создание в системе образования условий для получения доступного и качественного образования
	Задача: Создание эффективной сети образовательных организаций дошкольного, общего и дополнительного образования и развитие их материально-технической базы, обеспечивающей современные условия обучения
1.2	Отдельное мероприятие: "Реализация прав на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования, обеспеченного современными условиями обучения"
	Показатель: доля выпускников муниципальных общеобразовательных организаций, получивших аттестат об основном общем и среднем общем образовании	%	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100
	Показатель: доля обучающихся, получающих начальное общее образование в муниципальных образовательных организациях, получающих бесплатное горячее питание, к общему количеству обучающихся, получающих начальное общее образование в муниципальных образовательных организациях.	%	-	-	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100
	Показатель: доля педагогических работников в муниципальных общеобразовательных организациях получивших вознаграждение за классное руководство в общей численности педагогических работников в муниципальных общеобразовательных организациях, выполняющих функции классного руководителя.	%	-	-	100	100	100	100	-	-	-	-	-	-	-
	Показатель: доля педагогических работников образовательных организаций, получивших ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство (из расчета 5 тыс. рублей в месяц с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, а также районных коэффициентов и процентных надбавок в общей численности педагогических работников такой категории)=100%	%	-	-	-	-	-	-	100	100	100	100	100	100	100
	Показатель: количество ставок советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях	Ед.	-	-	-	-	2,5	-	-	-	-	-	-	-	-
	Показатель: в государственных и муниципальных общеобразовательных организациях проведены мероприятия по обеспечению деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями	Ед.	-	-	-	-	-	3	-	-	-	-	-	-	-
	Показатель: количество муниципальных общеобразовательных организаций, реализующих мероприятия по обеспечению деятельности советников директора	Ед.	-	-	-	-	-	-	3	3	3	3	3	3	3
	Показатель: количество объектов, в которых в полном объеме выполнены мероприятия по капитальному ремонту общеобразовательных организаций и их оснащению средствами обучения и воспитания	Ед.	-	-	-	-	-	-	-	1	1	-	-	-	-
	Показатель: количество объектов муниципальных образовательных организаций в которых обеспечена безопасность	Ед.	-	-	-	-	-	-	5	5	5	5	5	5	5