Приложение N 4. Критерии оценки результативности и качества труда для установления выплат стимулирующего характера работнику

Приложение N 4
к Положению об оплате труда работников
службы по ветеринарному надзору
Красноярского края по должностям,
не отнесенным к государственным должностям и
должностям государственной гражданской службы

                                   Утверждаю:

                                   Руководитель службы

                                   ______________________________________

                                   "_____"___________________20___ г

                       Оценочный лист

                            Критерии

     оценки результативности и качества труда для установления

       выплат стимулирующего характера работнику по должности

     ______________________________________________________

N п/п	Критерии оценки результативности и качества труда, значение оценки	Предельный размер стимулирующих выплат, баллы	Установленные баллы для выплат стимулирующего характера на ___ квартал 20___года	Комментарий, примечание
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
1
2
3...
Выплата за качество выполняемых работ
1
2
3...
Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
1
2
3...
Всего баллов

     Согласовано: Ознакомлен:

_________________________________ Ф.И.О. _________________________ Ф.И.О.

   (руководитель структурного                     (работник)

     подразделения службы)