• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Департамента здравоохранения Вологодской области от 26 января 2024 г. N 101 "О перечне вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты в 2024 году (программный реестр должностей)" (с изменениями и дополнениями)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

 

Приказ Департамента здравоохранения Вологодской области от 26 января 2024 г. N 101 "О перечне вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты в 2024 году (программный реестр должностей)"

 

Вступает в силу с 26 января 2024 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.

 

Опубликование:

официальный интернет-портал правовой информации (http://publication.pravo.gov.ru/calendar/region35) 26 января 2024 г. N 3501202401260003

газета "Красный Север", 13 февраля 2024 г. N 15

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Министерства здравоохранения Вологодской области от 17 декабря 2024 г. N 1141

Изменения вступают в силу с 18 декабря 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.

 

Приказ Департамента здравоохранения Вологодской области от 16 октября 2024 г. N 840

Изменения вступают в силу с 17 октября 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.

 

Приказ Департамента здравоохранения Вологодской области от 26 июня 2024 г. N 502

Изменения вступают в силу с 27 июня 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.

 

Приказ Департамента здравоохранения Вологодской области от 16 мая 2024 г. N 394

Изменения вступают в силу с 17 мая 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.