Приказ Службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края от 2 февраля 2024 г. N 13-п "О внесении изменений в приказ службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края от 30.12.2013 N 178-п "Об утверждении Положения об оплате труда работников службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы"

В соответствии с Законом Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", постановлением Правительства Красноярского края от 23.10.2013 N 552-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников органов исполнительной власти Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы", постановлением Правительства Красноярского края от 29.09.2008 N 107-п "Об утверждении Положения о службе по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края", приказываю:

1. Внести в приказ службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники от 30.12.2013 N 178-п "Об утверждении Положения об оплате труда работников службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы", следующие изменения:

в Положении об оплате труда работников службы по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы:

пункт 2.3 дополнить словами "или надбавка к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями";

пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

"3.1. В целях стимулирования повышения качества и результативности своей профессиональной деятельности работникам в пределах утвержденного фонда оплаты труда устанавливаются следующие виды выплат стимулирующего характера:

персональные выплаты;

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач;

выплаты за качество выполняемых работ;

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

специальная краевая выплата;

выплаты по итогам работы.";

пункт 3.8 изложить в следующей редакции:

"3.8. Оценка результативности и качества труда работников для установления выплат стимулирующего характера, за исключением персональных выплат, специальной краевой выплаты, осуществляется непосредственным руководителем работника соответствующего структурного подразделения службы Гостехнадзора края.";

дополнить подпунктом 3.8.1 следующего содержания:

"3.8.1. Специальная краевая выплата устанавливается в целях повышения уровня оплаты труда работников.

Работникам по основному месту работы ежемесячно предоставляется специальная краевая выплата. Максимальный размер выплаты при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) составляет три тысячи рублей.

Работникам по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени размер специальной краевой выплаты исчисляется пропорционально отработанному работником времени.

На специальную краевую выплату начисляются районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях или надбавка к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями.

ГАРАНТ:

Абзац девятнадцатый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В месяце, в котором производятся начисления исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемые за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности, размер специальной краевой выплаты работникам увеличивается на размер, рассчитываемый по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац двадцатый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув = Отп x Кув - Отп,

ГАРАНТ:

Абзац двадцать первый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать второй пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув - размер увеличения специальной краевой выплаты, рассчитанный с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями;

ГАРАНТ:

Абзац двадцать третий пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Отп - размер начисленных выплат, исчисляемых исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемых за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности;

ГАРАНТ:

Абзац двадцать четвертый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув - коэффициент увеличения специальной краевой выплаты.

ГАРАНТ:

Абзац двадцать пятый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В случае, когда при определении среднего дневного заработка учитываются периоды, предшествующие 1 января 2024 года,

ГАРАНТ:

Абзац двадцать шестой пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув определяется по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать седьмой пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув = (Зпф1 + (СКВ х Кмес х Крк) + Зпф2) / (Зпф1 + Зпф2),

ГАРАНТ:

Абзац двадцать восьмой пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать девятый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф1 - фактически начисленная заработная плата работника, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период.

ГАРАНТ:

Абзац тридцатый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать первый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф2 - фактически начисленная заработная плата работника, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период с 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать второй пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВ - специальная краевая выплата;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать третий пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кмес - количество месяцев, учитываемых при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать четвертый пункта 1 действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Крк - районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях или надбавка к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями.";

в пункте 3.10:

в абзаце пятом слова "и приравненных к ним местностях (руб.)" заменить словами "и приравненных к ним местностях или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями (руб.)";

в абзаце двадцать первом слова "или надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями" заменить словами "или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями";

в абзаце двадцать третьем слова "и приравненных к ним местностях (руб.)" заменить словами "и приравненных к ним местностях или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями (руб.)";

в абзаце двадцать четвертом слова "и приравненных к ним местностях" заменить словами "и приравненных к ним местностях или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями";

в абзаце двадцать пятом слова "и приравненных к ним местностях" заменить словами "и приравненных к ним местностях или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями";

в абзаце одиннадцатом пункта 3.16 слова ", надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями" заменить словами "или надбавки к заработной плате за работу в иных местностях края с особыми климатическими условиями".

2. Опубликовать приказ на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края"(www.zakon.krskstate.ru).

3. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2024 года.

Абзацы девятнадцатый - тридцать четвертый пункта 1 настоящего приказа действуют до 31 декабря 2024 года включительно.

Руководитель службы

Ю.А. Демидов