В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск" администрация города Южно-Сахалинска постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда руководителей и специалистов муниципального казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Южно-Сахалинска", утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2022 N 2149-па (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. В пункте 3.7 слова ", кроме ежемесячной выплаты в размере 1/12 должностного оклада" исключить.
1.2. Подпункт 4.1.2, пункт 4.3 исключить.
1.3. Абзац первый подпункта 4.6.2 изложить в следующей редакции "4.6.2. Размер премии определяется индивидуально для каждого работника в кратном размере к должностному окладу или в фиксированной сумме, и максимальным размером не ограничивается".
1.4. Подпункт 5.7.4 изложить в следующей редакции: "5.7.4. Размер премии определяется индивидуально для каждого работника в кратном размере к должностному окладу или в фиксированной сумме, и максимальным размером не ограничивается.".
1.5. В пункте 5.8 слова "пунктом 4.8 и пунктом 6.4" заменить словами "разделом 6";
1.6. В пункте 6.1 слова "одного должностного оклада" заменить словами "двух должностных окладов".
1.7. Пункт 8.3 изложить в следующей редакции: "8.3. При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения, сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет, устанавливаемая в двенадцатикратном размере максимальной ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет по соответствующей должности;
- ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, устанавливаемая в двенадцатикратном размере максимальной ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде по соответствующей должности;
- ежемесячное денежное поощрение, устанавливаемое в двенадцатикратном размере максимального ежемесячного денежного поощрения по соответствующей должности;
- премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, устанавливаемые в десятикратном размере должностного оклада;
- выплата к отпуску, устанавливаемая в двукратном размере должностного оклада;
- ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаемая в двенадцатикратном размере максимальной ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, по соответствующей должности;
- районный коэффициент за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Сахалинской области. При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения должностные оклады принимаются исходя из их размера по соответствующей должности, утвержденной в штатном расписании.".
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
1.7. Дополнить раздел 8 пунктом 8.5 следующего содержания: "8.5. Расходы на оплату труда работников Учреждения рассчитываются с учетом начисления страховых взносов в соответствии с законодательством Российской Федерации.".
1.9. Приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции (приложение N 1).
1.10. Приложение N 6 к Положению изложить в новой редакции (приложение N 2).
2. Внести в Положение об оплате труда обслуживающего персонала муниципального казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Южно-Сахалинска", утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2022 N 2149-па, следующее изменение, заменив в пункте 5.1 слова "одного должностного оклада" заменить словами "двух должностных окладов".
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения возникшие с 01.01.2024.
4. Настоящее постановление опубликовать в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и разместить на официальном сайте администрации города Южно-Сахалинска.
5. Контроль исполнения постановления администрации города возложить на первого вице-мэра города Южно-Сахалинска (Ковальчук А.В.).
Мэр города |
С.А. Надсадин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации города Южно-Сахалинска от 2 февраля 2024 г. N 211-па "О внесении изменений в постановление администрации города Южно-Сахалинска от 06.09.2022 N 2149-па "Об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Южно-Сахалинска"
Вступает в силу с 8 февраля 2024 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Опубликование:
Южно-Сахалинск сегодня, 8 февраля 2024 г. N 6