1. Внести в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 28.09.2016 N 198-р "Об утверждении Административного регламента Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга по предоставлению государственной услуги по организации и осуществлению государственной экспертизы условий труда" следующие изменения:
1.1 Абзац восьмой пункта 2.5 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.10.2021 N 775н "Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда".
1.2. Подпункт "в" пункта 2.6.2 приложения к распоряжению дополнить абзацами следующего содержания:
"нормативные правовые акты и локальные акты работодателя, в соответствии с которыми регулируются вопросы технического состояния зданий, сооружений и оборудования, организации технологических процессов, состояние инструментов, сырья и материалов на рабочих местах, применения на рабочих местах средств индивидуальной и коллективной защиты, состояния санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников на рабочих местах, а также установленные режимы труда и отдыха работников на рабочих местах.
В случае, если заявителем является работодателем или организация, проводящая специальную оценку условий труда, а целью государственной экспертизы условий труда является оценка качества проведения специальной оценки условий труда, к заявлению дополнительно прилагаются сведения об организации, проводившей специальную оценку условий труда с приложением заверенных копий документов, подтверждающих ее соответствие установленным требованиям: уведомление о регистрации в реестре организаций, оказывающих услуги по проведению специальной оценки условий труда, аттестат аккредитации и область аккредитации испытательной лаборатории (центра) организации, проводившей специальную оценку условий труда, являющуюся неотъемлемой частью аттестата аккредитации, сертификаты экспертов организации, проводивших специальную оценку условий труда".
1.3. Пункт 2.7.1 приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:
"представления на бумажном носителе документов и информации, электронные образы которых ранее были заверены в соответствии с пунктом 7.2 части 1 статьи 16 Федерального закона N 210-ФЗ, за исключением случаев, если нанесение отметок на такие документы либо их изъятие является необходимым условием предоставления государственной услуги, и иных случаев, установленных федеральными законами".
1.4. В пункте 2.14 приложения к распоряжению:
в абзаце втором слова "Единая автоматизированная информационная система" (далее - ЕАИС)" заменить словами "Единая система электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга" и в Межведомственной автоматизированной информационной системе предоставления в Санкт-Петербурге государственных и муниципальных услуг в электронном виде (далее - МАИС ЭГУ)";
в абзаце третьем слова "Межведомственной автоматизированной информационной системы предоставления в Санкт-Петербурге государственных и муниципальных услуг в электронном виде (далее - МАИС ЭГУ)" заменить словами "МАИС ЭГУ".
1.5. В абзаце двадцать четвертом пункта 2.17.1 приложения к распоряжению слова "(либо ЕАИС)" исключить.
2. Контроль за выполнением распоряжения остается за председателем Комитета.
Председатель Комитета |
Д.С. Чернейко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 7 февраля 2024 г. N 23-р "О внесении изменений в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 28.09.2016 N 198-р"
Вступает в силу с 9 февраля 2024 г.
Опубликование:
официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга (http://www.gov.spb.ru/norm_baza/npa) 9 февраля 2024 г.
официальный интернет-портал правовой информации (http://publication.pravo.gov.ru) 14 февраля 2024 г. N 7801202402140003