Приложение

Приложение
к приказу администрации
Красносельского района
Санкт-Петербурга
от 13.02.2024 N 34-к

Положение
о конкурсной комиссии администрации Красносельского района Санкт-Петербурга

1. Для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга (далее - администрация) и включение в кадровый резерв администрации (далее - конкурс) образуется конкурсная комиссия администрации Красносельского района Санкт-Петербурга (далее - комиссия).

2. Настоящее Положение определяет порядок работы комиссии.

3. Комиссия создается приказом администрации Красносельского района Санкт-Петербурга (далее - администрация), которым формируется состав комиссии.

4. В состав комиссии включаются заместитель главы администрации, заместитель главы администрации, осуществляющий контроль и координацию деятельности структурного подразделения администрации, в котором проводится конкурс, представители Отдела по вопросам государственной службы и кадров (далее - Отдел кадров), юридического Отдела, руководитель структурного подразделения администрации, в котором проводится конкурс, а также включаемые в состав комиссии независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и государственной гражданской службы. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

5. В качестве независимых экспертов в состав комиссии приглашаются представители уполномоченного Правительством Санкт-Петербурга исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, осуществляющего задачи и функции государственного органа Санкт-Петербурга по управлению государственной службой, и (или) представители других исполнительных органов власти.

В качестве независимых экспертов в состав комиссии могут также приглашаться иные независимые эксперты, включенные в реестр независимых экспертов, рекомендуемых для включения в составы конкурсной и аттестационной комиссий исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга.

Включаемые в состав комиссии независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются уполномоченным Правительством Санкт-Петербурга исполнительным органом власти по запросу главы администрации, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном Законом Санкт-Петербурга от 30.06.2005 N 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга".

6. Сведения о времени и месте проведения второго этапа конкурса в соответствующие научные, образовательные и другие организации направляет Отдел кадров.

7. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава. Проведение заседания комиссии с участием только ее членов, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, не допускается.

9. Председатель комиссии открывает заседание комиссии и оглашает список граждан кандидатов

10. Оценка кандидатов осуществляется в соответствии с методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга и включение в кадровый резерв администрации Красносельского района Санкт-Петербурга, утверждаемой приказом администрации (далее - методика).

11. После оценки всех кандидатов комиссия выявляет победителя конкурса путем голосования.

12. Комиссия принимает решение в отсутствие кандидатов.

Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.

13. Результаты голосования комиссии оформляются решением комиссии по итогам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации по форме согласно приложению N 3 к методике, и протоколом заседания комиссии по результатам конкурса на включение в кадровый резерв администрации по форме согласно приложению N 4 к методике.

14. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет Отдел кадров.