Приложение N 5

Приложение N 5
к приказу министерства экологии
Красноярского края
от 16.02.2024 г. N 77-208-од

Приложение N 6
к видам, условиям, размеру и порядку
установления выплат
стимулирующего характера,
в том числе критериям оценки
результативности и качества труда
работников краевых государственных учреждений,
подведомственных министерству экологии
Красноярского края

Размер
выплат по итогам работы за месяц работникам краевых государственных учреждений, подведомственных министерству экологии и рационального природопользования Красноярского края

Критерии оценки результативности и качества труда работников учреждения	Условия		Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке, баллы
	наименование	индикатор
Успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных обязанностей в соответствующий период	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной безопасности и правил охраны труда	Отсутствие нарушения, влекущего применение дисциплинарного взыскания, и которое совершено в месяце, за который начисляется выплата по итогам работы за месяц	180
Отсутствие нарушений в деятельности учреждения в предыдущем отчетном периоде (в случае проведения проверок)	Отсутствие замечаний вышестоящей организации и контролирующих (надзорных) органов	Отсутствие замечаний в актах проверок	10