Приказ Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 19 февраля 2024 г. N 107 "О внесении изменений в приказ министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 06.02.2013 N 44 "О комиссии министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов"

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством приказываю:

1. Внести в приказ министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 06.02.2013 N 44 "О комиссии министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" (далее - приказ) следующие изменения:

в Положении о комиссии министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов:

подпункт "а" пункта 1.3 изложить в следующей редакции:

"а) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими министерства ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);";

абзац шестой подпункта "б" пункта 3.2 изложить в следующей редакции:

"уведомление государственного гражданского служащего министерства о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;";

пункт 3.3.6 изложить в следующей редакции:

"3.3.6. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомлений, указанных в абзацах пятом, шестом подпункта "б" пункта 3.2 и в подпункте "д" пункта 3.2, обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 3.2 настоящего Положения, должностные лица управления государственной службы, кадровой и антикоррупционной политики департамента правового и кадрового обеспечения имеют право проводить собеседования с государственным гражданским служащим, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения, а министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации, использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции "Посейдон", в том числе для направления запросов. Уведомления, указанные в абзаце пятом, шестом подпункта "б" пункта 3.2 и в подпункте "д" пункта 3.2, обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 3.2 настоящего Положения, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления или обращения представляются председателю комиссии. В случае направления запросов уведомление или обращение, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления или обращения. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";

пункт 3.4.2 изложить в следующей редакции:

"3.4.2. Уведомления, указанные в абзаце шестом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 3.2 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании комиссии.";

пункт 3.13.1 изложить в следующей редакции:

"3.13.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце шестом подпункта "б" пункта 3.2 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

пункт 3.17 изложить в следующей редакции:

"3.17. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б", "г" и "д" пункта 3.2 настоящего Положения, при наличии к тому оснований, комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 3.8-3.13.1 и 3.15-3.16 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.".

2. Контроль за организацией исполнения настоящего приказа возложить на временно исполняющего обязанности первого заместителя министра - руководителя департамента ресурсного обеспечения, опеки и попечительства Рубежанского О.Ю.

3. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр

Р.А. Воробьева