Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 13
к приказу департамента культуры
Брянской области
от 21.02.2024 N 0111/164
Целевые показатели
эффективности работы ГБУ ДПО "Брянский областной учебно-методический центр культуры и искусства" на 2024 год
N |
Наименование показателя |
Плановые значения показателя |
||||
Поквартально |
План на 2024 год |
|||||
I |
II |
III |
IV |
|||
1. |
Выполнение государственного задания по организации и проведению обучающих семинаров, мастер-классов, стажировок, практикумов, консультаций, курсов повышения квалификации (слушателей) * |
3 200 |
8 100 |
9 600 |
13 632 |
13 632 |
2. |
Подготовка и проведение учебно-методической работы с педагогами, работающими с одаренными детьми (не менее 7-ми мастер-классов в год) * |
2 |
6 |
6 |
8 |
8 |
3. |
Подготовка новых учебно-методических рекомендаций (не менее 2 в год) * |
- |
- |
1 |
2 |
2 |
4. |
Количество мероприятий (фестивалей, выставок, смотров, конкурсов, конференций и др. мероприятий), проведенных учреждением для одаренных детей (не менее 12 в год) * |
6 |
11 |
13 |
15 |
15 |
5. |
Работники образовательного учреждения, имеющие профессиональное образование, и систематически повышающие свою квалификацию (%) |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
6. |
Обеспечение доступности к услугам в сфере культуры путем информатизации работы учреждения: размещение в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" максимальной информации об учреждении, выполнении им государственного задания, проводимых мероприятиях, популяризация творческих проектов учреждения во внутреннем и внешнем культурном пространстве |
постоянно |
постоянно |
постоянно |
постоянно |
постоянно |
7. |
Количество проведенных фестивалей детского творчества всех жанров с вручением грантов * |
0 |
1 |
1 |
1 |
1 |
8. |
Количество специалистов, прошедших повышение квалификации на базе ГБУ ДПО "Брянский областной учебно-методический центр культуры и искусства" (чел.) * |
55 |
115 |
145 |
260 |
260 |
9. |
Количество специалистов, прошедших повышение квалификации на базе Центров непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры (чел.) * |
50 |
150 |
250 |
331 |
331 |
10. |
Систематизация и контроль за вносимыми данными детскими школами искусств в АИС "Статистическая отчетность отрасли" в части показателей: количество обучающихся в детских школах искусств Брянской области, чел.; |
16 077 |
16 077 |
16 077 |
16 137 |
16 137 |
количество предпрофессиональных образовательных программ, реализуемых детскими школами искусств Брянской области, ед.; |
227 |
227 |
227 |
227 |
227 |
|
доля обучающихся детских школ искусств, принявших участие в творческих мероприятиях от общей численности обучающихся в муниципальных учреждениях дополнительного образования сферы культуры, % |
- |
- |
- |
68% |
68% |
|
11. |
Число посещений культурных мероприятий, проводимых детскими школами искусств (чел.) * |
31 000 |
59 545 |
69 425 |
99 570 |
99 570 |
12. |
Количество учреждений дополнительного образования сферы культуры и искусства, участвующих в федеральном проекте "Пушкинская карта"* |
37 |
38 |
39 |
39 |
39 |
13. |
Обеспечение поддержки в актуальном состоянии Интернет-сайта учреждения (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
14. |
Соблюдение предельных уровней соотношения средней заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера к средней заработной плате работников учреждения (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
15. |
Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления учреждением государственных услуг в сфере культуры (%) (оценивается по итогам года в случае проведения в учреждении независимой оценки качества условий оказания услуг) |
- |
- |
- |
90 |
90 |
16. |
Объем средств от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности (тыс. рублей) (учитываются коды доходов 120 и 130) * |
500,00 |
1 100,00 |
1 200,00 |
1 500,00 |
1 500,00 |
17. |
Отсутствие просроченной дебиторской задолженности (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
18. |
Отсутствие просроченной кредиторской задолженности (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
19. |
Отсутствие задолженности (переплаты) по налогам и сборам, начислениям на выплаты по оплате труда (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
20. |
Организация и осуществление работы в личном кабинете налогоплательщика - юридического лица (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
21. |
Выполнение заданий, поручений учредителя, своевременная и качественная подготовка документов и отчетности (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
22. |
Своевременная разработка локальных актов учреждения, в том числе регулирующих вопросы оплаты труда (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
23. |
Наличие фактов нецелевого, неэффективного, неправомерного использования бюджетных средств (да/нет) |
нет |
нет |
нет |
нет |
нет |
24. |
Отсутствие судебных документов в части неправомерных действий должностных лиц учреждения (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
25. |
Качественное предоставление заявочной документации для получения целевой субсидии в соответствии с приказом департамента культуры Брянской области от 04.07.2023 N 0111/412 (%) |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
26. |
Отсутствие фактов нарушения условия предоставления субсидий на иные цели, бюджетных инвестиций (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
27. |
Соблюдение требований антитеррористической защищенности (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
28. |
Соблюдение требований по пожарной безопасности, гражданской обороне (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
29. |
Организация и осуществление электронного юридически значимого документооборота учреждения с возможностью подписания документов электронной подписью в программном комплексе Дело-WEB в соответствии с приказом департамента культуры Брянской области от 16.04.2021 N 0111/208 (да/нет) |
да |
да |
да |
да |
да |
------------------------------
* Значения показателей указаны нарастающим итогом
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.