Приложение 1. План мероприятий Администрации города Новый Уренгой по улучшению условий и охраны труда на территории муниципального образования город Новый Уренгой на 2024 - 2026 годы

Приложение 1
к постановлению
Администрации города
Новый Уренгой
от 28.02.2024 N 95

План
мероприятий Администрации города Новый Уренгой по улучшению условий и охраны труда на территории муниципального образования город Новый Уренгой на 2024 - 2026 годы

N п/п	Наименование мероприятия	Периодичность	Исполнители
1	2	3	4
1.	Участие в комиссии по расследованию тяжёлого несчастного случая (в том числе группового - два человека и более), несчастного случая (в том числе группового - два человека и более) со смертельным исходом	По мере необходимости	Начальник Управления по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой (далее - УТСЗН)
2.	Сбор и обобщение информации о групповых несчастных случаях (два человека и более), тяжелых несчастных случаях и несчастных случаях со смертельным исходом	Постоянно	УТСЗН
3.	Проведение мониторинга состояния условий и охраны труда (включая специальную оценку условий труда) в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, в том числе у индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой	1 раз в полугодие	УТСЗН
4.	Проверка коллективных договоров, соглашений, поступающих на уведомительную регистрацию (в части соблюдения законодательства об охране труда)	Постоянно	Департамент экономики Администрации города Новый Уренгой (далее - ДЭ)
5.	Организация и проведение в муниципальном образовании город Новый Уренгой городского конкурса "Лучший работодатель муниципального образования город Новый Уренгой"	1 раз в 2 года	ДЭ
6.	Содействие организациям крупного, среднего и малого бизнеса, осуществляющим свою деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой, в принятии участия во всероссийских рейтингах в соответствии с приказами Минтруда России от 22.11.2021 N 817 "О проведении Всероссийского рейтинга организаций крупного бизнеса в области охраны труда" и от 22.11.2021 N 818 "О проведении Всероссийского рейтинга организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда"	Ежегодно	УТСЗН
7.	Содействие специалистам по охране труда, руководителям служб охраны труда, а также работникам иных профессий, профессиональная деятельность которых напрямую связана с реализацией процессов (процедур) по охране труда и работающих на постоянной основе в организациях независимо от их организационно-правовой формы и видов экономической деятельности, осуществляющих свою деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой, в принятии участия во Всероссийском конкурсе "Лучший специалист по охране труда" в целях развития кадрового потенциала и привлечения общественного внимания к области охраны труда в Российской Федерации, в соответствии с приказом Минтруда России от 26.11.2021 N 828 "О проведении Всероссийского конкурса "Лучший специалист по охране труда"	Ежегодно	УТСЗН
8.	Организационно-техническое обеспечение деятельности Межведомственной комиссии по охране труда муниципального образования город Новый Уренгой	1 раз в полугодие	УТСЗН
9.	Заслушивание руководителей (представителей руководителей) организаций, осуществляющих свою деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой, допустивших наибольшее количество случаев производственного травматизма, на заседании Межведомственной комиссии по охране труда муниципального образования город Новый Уренгой	Ежегодно согласно плану работы Межведомственной комиссии по охране труда муниципального образования город Новый Уренгой	УТСЗН
10.	Проведение анализа состояния производственного травматизма в муниципальном образовании город Новый Уренгой	Ежеквартально	УТСЗН
11.	Проведение анализа состояния профессиональной заболеваемости в муниципальном образовании город Новый Уренгой	1 раз в год	УТСЗН
12.	Проведение мониторинга обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров	1 раз в полугодие	УТСЗН
13.	Проведение на территории муниципального образования город Новый Уренгой Недели безопасности труда, приуроченной к Всемирному дню охраны труда	Ежегодно с 21 по 28 апреля	УТСЗН
14.	Освещение вопросов охраны труда в средствах массовой информации, на интернет-сайтах	В течение года	УТСЗН
15.	Разработка и распространение информационных и методических материалов по вопросам охраны труда (буклеты, брошюры, сборники)	В течение года	УТСЗН
16.	Обеспечение проведения специальной оценки условий труда в Администрации города Новый Уренгой, органах Администрации города Новый Уренгой	В соответствии с законодательством	Управление делами Администрации города Новый Уренгой, руководители органов Администрации города Новый Уренгой
17.	Методическая помощь по вопросам осуществления специальной оценки условий труда	Постоянно	УТСЗН
18.	Актуализация правовых актов по охране труда в органах местного самоуправления муниципального образования город Новый Уренгой	По мере необходимости	УТСЗН
19.	Изучение передового опыта в сфере охраны труда и предоставление информации в департамент социальной защиты населения Ямало-Ненецкого автономного округа о внедрении передовых методов в области безопасности и охраны труда в организациях, находящихся на территории муниципального образования город Новый Уренгой	Ежеквартально	УТСЗН
20.	Организация и проведение на территории муниципального образования город Новый Уренгой семинаров, совещаний, круглых столов по вопросам охраны труда	По мере необходимости	УТСЗН
21.	Подготовка информации по реализации мероприятий, предусмотренных разделом "Охрана труда" Территориального трёхстороннего соглашения между межотраслевым Советом председателей профессиональных союзов города Новый Уренгой, Некоммерческой организацией "Новоуренгойское объединение работодателей", Администрацией города Новый Уренгой	Ежегодно	УТСЗН
22.	Проведение мониторинга обучения и проверки знаний требований охраны труда у работодателей	1 раз в полугодие	УТСЗН
23.	Реализация плана мероприятий ("дорожная карта") по реализации программ по профилактике ВИЧ/СПИДа на рабочих местах и недопущению дискриминации и стигматизации в трудовых коллективах лиц, живущих с ВИЧ-инфекцией	Постоянно	ДЭ, УТСЗН