Постановление Администрации города Шадринска Курганской области от 28 февраля 2024 г. N 364 "О внесении изменений в постановление Администрации города Шадринска от 24.10.2018 N 1901 "Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Муниципальный архив города Шадринска"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 52, 54, 60 Устава муниципального образования города Шадринска, Администрация города Шадринска

постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Муниципальный архив города Шадринска", утвержденное постановлением Администрации города Шадринска от 24.10.2018 N 1901, следующие изменения:

1.1. Пункт 4.2 изложить в следующей редакции:

"4.2. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливается работникам Учреждения в размере от 20 до 200 процентов от оклада (должностного оклада) в пределах фонда оплаты труда.".

1.2. Пункт 4.9 изложить в следующей редакции:

"4.9. Денежное вознаграждение в виде премий по итогам работы за месяц в размере 25 процентов от оклада (должностного оклада).".

1.3. Раздел 4 "Порядок и условия установления выплат стимулирующего характера" дополнить пунктом 4.12 следующего содержания:

"4.12. Иные премии по итогам работы за месяц, квартал, год, разовые премии выплачиваются на основании приказа директора Учреждения за счет фонда оплаты труда.

Размер премии по итогам работы за месяц, квартал, год, разовой премии может определяться как в процентах к окладу, так и в абсолютном размере.

Максимальным размером премия по итогам работы за месяц, квартал, год, разовая премия не ограничивается.".

1.4. Пункт 6.1 раздела 6 "Состав фонда оплаты труда" изложить в следующей редакции:

"6.1. Фонд оплаты труда работников Учреждения формируется на календарный год в соответствии со штатным расписанием и состоит из:

- окладов (должностных окладов) - в размере двенадцати окладов (должностных окладов работников;

- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере двадцати четырех окладов (должностных окладов) в год;

- ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере от 10 до 30 процентов от оклада (должностного оклада);

- денежного вознаграждения в виде премий по итогам работы за месяц - в размере трех окладов (должностных окладов);

- материальной помощи - в размере двух окладов (должностных окладов);

- районного коэффициента - в размере 15 процентов на все виды выплат (за исключением материальной помощи);

- единовременной (разовой) выплаты в размере двух окладов (должностных окладов) работникам Учреждения при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год, за исключением работников, осуществляющих деятельность по профессиям рабочих.".

1.5. В приложении "Порядок оценки показателей эффективности деятельности директора Муниципального казенного учреждения "Муниципальный архив города Шадринска" абзац третий изложить в следующей редакции:

"На основании подготовленного и согласованного заключения Глава города Шадринска до 29 числа первого месяца полугодия издает распоряжение об установлении размера выплат стимулирующего характера директору Учреждения на предстоящий период.".

2. Настоящее постановление опубликовать в городской газете "Ваша Выгода", и на официальном сайте органов местного самоуправления - город Шадринск Курганской области.

3. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2024.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на директора Муниципального казенного учреждения "Муниципальный архив города Шадринска".

Глава города Шадринска

А.К. Мокан