Постановление Администрации города Южно-Сахалинска от 1 марта 2024 г. N 529-па "О внесении изменений в муниципальную программу "Развитие системы муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска на 2020 - 2025 годы", утвержденную постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 16.07.2019 N 1992-па" (документ не действует)

Постановление Администрации города Южно-Сахалинска от 1 марта 2024 г. N 529-па
"О внесении изменений в муниципальную программу "Развитие системы муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска на 2020 - 2025 годы", утвержденную постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 16.07.2019 N 1992-па"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ст. 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск", решениями Городской Думы города Южно-Сахалинска от 20.12.2023 N 1288/67-23-6 "О внесении изменений в решение Городской Думы города Южно-Сахалинска от 07.12.2022 N 1069/51вн-22-6 "О бюджете городского округа "Город Южно-Сахалинск" на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 годов" (в ред. от 29.11.2023)" администрация города Южно-Сахалинска постановляет:

1. Внести в муниципальную программу "Развитие системы муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска на 2020 - 2025 годы", утвержденную постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 16.07.2019 N 1992-па (далее - Программа), следующие изменения:

1.1. В Паспорте Программы:

1.1.1. Раздел "Объемы и источники финансирования" изложить в следующей редакции:

Объемы и источники финансирования	Программа финансируется за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск". Общий объем средств, направляемых на реализацию Программы, 14 989,9 тыс. руб., в том числе по годам и источникам финансирования:
	Годы	Всего, тыс. руб.	Местный бюджет, тыс. руб.
	2020	2115,6	2115,6
	2021	1430,3	1430,3
	2022	967,2	967,2
	2023	1090,1	1090,1
	2024	4536,1	4536,1
	2025	4850,6	4850,6

1.1.2. В пункте 1 раздела "Ожидаемые результаты реализации программы" цифры "157" заменить цифрами "159".

1.2. В пункте 1 раздела 3 "Прогноз конечных результатов муниципальной программы" Программы цифры "157" заменить цифрами "159".

1.3. Подпункт 1.1 пункта 1 задачи 1 "Организация дополнительного образования муниципальных служащих" приложения N 1 "Перечень мероприятий программы" к Программе изложить в следующей редакции:

1.1.	Организация получения муниципальными служащими дополнительного профессионального образования	АГ (ДКП), ДГХ, ДО, ДЗП, ДКиТ, ДС, ДФ, ДАиГ, ДДХиБ	2020	2025	Определение, потребности, тематики курсов, формирование списков, направление на обучение	Количество человек прошедших обучение/количество организованных курсов: 2020 г. - 30 чел./10 курсов 2021 г. - 43 чел./11 курсов 2022 г. - 32 чел./10 курсов 2023 г. - 69 чел./16 курсов 2024 г. - 55 чел./19 курсов 2025 г. - 57 чел./20 курсов Итого: 286 чел./86 курсов	Снижение профессионализма и компетентности муниципальных служащих	Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное образование, в том числе на семинарах, человек
								Доля муниципальных служащих, соответствующих замещаемым должностям муниципальной службы, %

1.4. Пункт 1 приложения N 3 "Сведения об индикаторах (показателях) муниципальной программы и их значение" к Программе изложить в следующей редакции:

1.

Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное образование, в том числе на семинарах

чел.

105

105

123

117

159

150

157

1.5. Приложение N 4 "Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет бюджетных средств" к Программе изложить в новой редакции (приложение N 1).

1.6. Приложение N 5 "Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов по источникам финансирования муниципальной программы" к Программе изложить в новой редакции (приложение N 2).

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и разместить на официальном сайте администрации города Южно-Сахалинска.

3. Контроль исполнения постановления администрации города Южно-Сахалинска возложить на директора Департамента кадровой политики аппарата администрации города Южно-Сахалинска (Тусубекова Т.В.).

Мэр города

С.А. Надсадин