Приказываю:
1. Внести в Методику расчета показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области в Департаменте финансов области, за исключением государственных гражданских служащих области в Департаменте финансов области, замещающих должности заместителей начальника Департамента финансов области, утвержденную приказом Департамента финансов области от 15 февраля 2021 года N 7 "О показателях эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, методике расчета показателей и размеров премий в зависимости от степени достижения показателей" изменения, изложив абзац седьмой пункта 4.1. раздела 4 в следующей редакции:
"По решению Губернатора области, заместителя Губернатора области, начальника Департамента финансов области премирование за выполнение особо важных и сложных заданий единовременно с учетом сроков, установленных для выполнения задания, может быть произведено без учета требований, предусмотренных настоящим пунктом.".
2. Настоящий приказ вступает в силу с 7 марта 2024 года.
Исполняющий обязанности начальника |
Н.А. Одинцова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента финансов Вологодской области от 7 марта 2024 г. N 17 "О внесении изменений в приказ Департамента финансов области от 15 февраля 2021 года N 7"
Вступает в силу с 7 марта 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации (http://publication.pravo.gov.ru/calendar/region35) 11 марта 2024 г. N 3501202403110001