Приказ Министерства природных ресурсов и экологии Омской области от 12 марта 2024 г. N 13 "О внесении изменений в приказ Министерства природных ресурсов и экологии Омской области от 19 апреля 2011 года N 12"

Внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области Министерства природных ресурсов и экологии Омской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Министерства природных ресурсов и экологии Омской области от 19 апреля 2011 года N 12, следующие изменения:

- подпункт "а" пункта 3 изложить в следующей редакции:

"а) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими Омской области (далее - гражданские служащие) Министерства природных ресурсов и экологии Омской области (далее - Министерство) ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);";

- пункт 10 дополнить подпунктом "е" следующего содержания:

"е) уведомление государственного служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

- пункт 11.4 изложить в следующей редакции:

"11.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "е" пункта 10 настоящего Положения, рассматриваются отделом правового и организационно-кадрового обеспечения департамента финансового, правового и организационно-кадрового обеспечения Министерства, который осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.";

- в пункте 11.5 слова "абзаце 5 подпункте "д" пункта 10" заменить словами "подпунктах "д" и "е" пункта 10";

- в пункте 11.6:

а) в подпункте "а" слова "подпункте "д" пункта 10" заменить словами "подпунктах "д" и "е" пункта 10";

б) подпункт "в" изложить в следующей редакции:

"в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б", подпунктах "д" и "е" пункта 10 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 18, 19.3, 19.4, 20.1, настоящего Положения или иного решения.";

- пункт 12.2 изложить в следующей редакции:

"12.2. Уведомления, указанные в подпунктах "д" и "е" пункта 10 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании комиссии.";

- в пункте 13 слова "подпунктом "б" пункта 10" заменить словами "подпунктами "б" и "е" пункта 10";

- в подпункте "а" пункта 13.1 слова "подпунктом "б" пункта 10" заменить словами "подпунктами "б" и "е" пункта 10";

- дополнить пунктом 19.4 следующего содержания:

"19.4 По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 10 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

- пункт 20 изложить в следующей редакции:

"20. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б", "г", "д" и "е" пункта 10 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 16 - 19, 19.1 - 19.4, 20.1 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.".

Министр

Т.М. Хавронина