Постановление Правительства Владимирской области от 12 марта 2024 г. N 143 "О внесении изменения в постановление Правительства Владимирской области от 20.11.2023 N 827"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Владимирской области от 12.12.2014 N 147-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области и признании утратившими силу отдельных законов Владимирской области в сфере оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета", в целях совершенствования системы оплаты труда в государственных казенных учреждениях социальной защиты населения Владимирской области Правительство Владимирской области постановляет:

1. Внести в приложение к постановлению Правительства Владимирской области от 20.11.2023 N 827 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных казенных учреждений социальной защиты населения Владимирской области" изменение, изложив пункт 5.3. в следующей редакции:

"5.3. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет устанавливаются в виде надбавки в зависимости от стажа работы в следующих размерах:

- от года до трех лет - 10%;

- от трех до пяти лет - 20%;

- свыше 5 лет - 30%.

В стаж работы, дающий право на установление выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет, включаются:

- время работы в организациях социальной защиты и социального обслуживания населения, в Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации;

- периоды замещения должностей государственной гражданской и муниципальной службы, государственных и муниципальных должностей;

Периоды, засчитанные в стаж работы для выплаты надбавки за выслугу лет, устанавливаются в календарном исчислении и суммируются.

Выпл