Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства Республики Коми
от 15 марта 2024 г. N 122
(приложение)
Ключевые показатели
эффективности пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами, нуждающимися в уходе, реализуемого в Республике Коми в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография", отражающие результаты внедрения системы долговременного ухода
N п/п |
Наименование показателя достижения целевого результата |
Единица измерения |
Наименование целевого результата |
Ответственный орган исполнительной власти Республики Коми |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
Медицинские целевые результаты | ||||
1 |
Частота госпитализаций граждан, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода, в медицинские организации |
Случаев на 100 человек, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Снижение уровня (частоты) госпитализаций граждан, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода, в медицинские организации |
Министерство здравоохранения Республики Коми |
2. |
Частота выездов скорой медицинской помощи к гражданам, получающим социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Случаев на 100 человек, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Снижение частоты вызовов скорой медицинской помощи к гражданам, получающим социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Министерство здравоохранения Республики Коми |
3. |
Частота обращений за первичной медико-санитарной помощью граждан, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Случаев на 100 человек, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Снижение частоты обращений за первичной медико-санитарной помощью граждан, получающих социальные услуги в рамках системы долговременного ухода |
Министерство здравоохранения Республики Коми |
Социально-экономические целевые результаты | ||||
4. |
Численность граждан, трудоустроенных помощниками по уходу на новых рабочих местах в организациях социального обслуживания Республики Коми |
Человек |
Рост численности занятых за счет создания новых рабочих мест помощников по уходу в системе долговременного ухода в организациях социального обслуживания Республики Коми |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
5. |
Численность родственников, других лиц, осуществляющих уход за гражданами, нуждающимися в уходе, принятых на работу помощниками по уходу в организации социального обслуживания Республики Коми |
Человек |
Рост численности родственников, других лиц, осуществляющих уход за гражданами, нуждающимися в уходе, принятых на работу помощниками по уходу в организации социального обслуживания Республики Коми |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
6. |
Доля родственников, других лиц, осуществляющих уход за гражданами, нуждающимися в уходе, сохранивших статус занятых в связи с внедрением системы долговременного ухода на рабочих местах, не связанных с предоставлением социальных услуг в рамках системы долговременного ухода |
% |
Доля родственников, других лиц, осуществляющих уход за гражданами, нуждающимися в уходе, сохранивших статус занятых в связи с внедрением системы долговременного ухода |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
7. |
Сумма дополнительных налоговых поступлений и страховых взносов, поступающих в консолидированный бюджет Республики Коми, бюджет территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Коми |
Рубль |
Рост дополнительных налоговых поступлений и страховых взносов |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
8. |
Расходы республиканского бюджета Республики Коми, перечисляемые в систему обязательного медицинского страхования для покрытия расходов на предоставление медицинской помощи безработным гражданам |
Рубль |
Снижение платежей по обязательному медицинскому страхованию неработающего населения, уплачиваемых в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования из республиканского бюджета Республики Коми |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
9. |
Расходы республиканского бюджета Республики Коми на создание новых и расширение действующих мощностей стационарных организаций социального обслуживания и их содержание |
Рубль |
Снижение расходов республиканского бюджета Республики Коми на создание новых и расширение действующих мощностей стационарных организаций социального обслуживания и их содержание |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
Дополнительный целевой результат | ||||
10. |
Доля помощников по уходу, организаторов ухода, экспертов по оценке нуждаемости, отработавших год и более, в общей численности работников, работающих на данных должностях |
% |
Рост коэффициента стабильности кадров |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми |
* Расчет целевых результатов реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами, нуждающимися в уходе, реализуемого в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография", осуществляется в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 ноября 2023 г. N 849 "Об утверждении Методических рекомендаций по расчету показателей эффективности пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами, нуждающимися в уходе, реализуемого в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография".
<< Назад |
||
Содержание Постановление Правительства Республики Коми от 15 марта 2024 г. N 122 "Об утверждении ключевых показателей эффективности пилотного... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.