Постановление администрации города Магнитогорска Челябинской области от 15 марта 2024 г. N 2450-П "О внесении изменений в постановление администрации города Магнитогорска от 29.12.2020 N 15409-П"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Правительства Челябинской области от 17.08.2010 N 100-П "Об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Челябинской области", руководствуясь Уставом города Магнитогорска, постановляю:

1. Внести в постановление администрации города Магнитогорска от 29.12.2020 N 15409-П "Об утверждении Методических рекомендаций об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры администрации города Магнитогорска" (далее - постановление) следующие изменения:

1) дополнить приложение N 1 к Методическим рекомендациям об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры администрации города Магнитогорска, утвержденным постановлением, разделом следующего содержания:

"Размеры должностного оклада
по должностям специалистов в сфере закупок

Перечень должностей и уровни квалификации установлены в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10.09.2015 N 625н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в сфере закупок".

Уровень квалификации	Размер должностного оклада (оклада) (рублей)
5 уровень квалификации	11026
6 уровень квалификации	16702
7 уровень квалификации	23761

2) приложение N 2 к Методическим рекомендациям об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры администрации города Магнитогорска, утвержденным постановлением, изложить в новой редакции (приложение);

3) главу 10 приложения N 8 к Методическим рекомендациям об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры администрации города Магнитогорска, утвержденным постановлением, изложить в следующей редакции:

"10. МКУ "Централизованная бухгалтерия по отрасли "Культура"

N п/п	Должность	Количество штатных единиц
1.	Директор	1 ставка
2.	Заместитель директора	1 ставка при численности персонала свыше 30 человек
3.	Главный бухгалтер	1 ставка
4.	Заместитель главного бухгалтера	из расчета от 5 до 20 включительно единиц основного персонала - 1 ставка; от 21 до 35 включительно единиц основного персонала - 2 ставки
5.	Начальник отдела	1 ставка при наличии не менее 4 бухгалтеров (экономистов)
6.	Бухгалтер (экономист) всех категорий	0,75 ставки на обслуживаемое учреждение
7.	Бухгалтер учета оплаты за обучение в учреждениях дополнительного образования всех категорий	1 ставка на каждые 2000 лицевых счетов
8.	Бухгалтер учета расчетов с рабочими и служащими всех категорий	1 ставка на 200 лицевых счетов
9.	Бухгалтер учетно-контрольной работы всех категорий	1 ставка на каждые 15 обслуживаемых учреждений
10.	Документовед	1 ставка
11.	Юрисконсульт	1 ставка
12.	Инженер-электроник	вводится для обслуживания компьютерной техники из расчета 0,5 ставки на 25 рабочих мест
13.	Инженер-программист	вводится при наличии программных продуктов из расчета 1 ставка на 25 рабочих мест
14.	Заведующий хозяйством	1 ставка
15.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	0,5 ставки

Дополнительно на учреждение, осуществляющее централизованное бухгалтерское обслуживание при наличии служб сопровождения, связанных с иным централизованным обслуживанием подведомственных учреждений

N п/п	Должность	Количество штатных единиц
1.	Руководитель подразделения по закупкам	1 ставка при наличии не менее 4 специалистов по закупкам
2.	Специалист (старший специалист) по закупкам соответствующей квалификации	0,5 ставки на обслуживаемое учреждение
3.	Ведущий инженер (инженер)	0,25 ставки на обслуживаемое учреждение

При изменении показателей деятельности учреждения (количество обслуживаемых ЦБ учреждений, лицевых счетов, годового объема бюджетных и внебюджетных доходов и расходов учреждений, обслуживаемых ЦБ, компьютерной техники и пр.) штат может увеличиваться или уменьшаться.".

2. Настоящее постановление вступает в силу с 01.04.2024.

3. Службе внешних связей и молодежной политики администрации города Магнитогорска (Болкун Н.И.) разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации города Магнитогорска.

4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя главы города Магнитогорска Сафонову Н.В.

Глава города Магнитогорска

С.Н. Бердников