Приложение N 1. Методы оценки профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих), применяемые при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве по охране памятников истории и культуры Пензенской области

Приложение N 1
к Методике
проведения конкурса на замещение вакантной
должности государственной гражданской службы
Пензенской области в Министерстве по охране
памятников истории и культуры Пензенской области

Методы оценки профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих), применяемые при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве по охране памятников истории и культуры Пензенской области

Категории должностей	Группы должностей	Основные должностные обязанности	Методы оценки
Специалисты	главная ведущая старшая	Самостоятельная деятельность по профессиональному обеспечению выполнения структурными подразделениями установленных задач и функций	тестирование
			индивидуальное собеседование
			подготовка проекта документа
			написание реферата
			анкетирование
			решение практических задач