Приложение

Приложение
к приказу министерства труда
и социального развития
Краснодарского края
от 24.12.2021 N 2178

"Приложение 1

УТВЕРЖДЕН
приказом министерства
социального развития
и семейной политики
Краснодарского края
от 5 декабря 2014 г. N 976
(в редакции приказа
министерства труда
и социального развития
Краснодарского края
от 24.12.2021 N 2178)

Норматив штатной численности
организаций социального обслуживания Краснодарского края - комплексный центр социального обслуживания населения

1. Административно-управленческий персонал

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		Общая численность обслуживаемых лиц
		до 500 чел.	от 501 до 1000 чел.	от 1001 до 2000 чел.	свыше 2001 чел.
1	2	3	4	5	6
1	Директор	1,0	1,0	1,0	1,0
2	Заместитель директора	2,0	3,0	3,0	4,0
3	Главный бухгалтер 1	-	1,0	1,0	1,0
4	Бухгалтер 1	-	3,0	4,0	4,0
5	Экономист	1,0	1,0	1,0	1,0
6	Системный администратор***	2,0	2,0	2,0	2,0
7	Специалист по персоналу*** 2	1,0	1,0	1,0	1,0
8	Заведующий хозяйством	1,0	1,0	1,0	1,0
9	Делопроизводитель	1,0	1,0	1,0	1,0
10	Юрисконсульт	1,0	1,0	1,0	1,0
11	Специалист по охране труда	1,0	1,0	1,0	1,0
12	Специалист гражданской обороны 3	0,5	0,5	0,5	0,5
13	Инженер-электрик 4	0,5	0,5	1,0	1,0
14	Техник-смотритель***	1,0	1,0	1,0	1,0
15	Механик гаража 10	1,0	1,0	1,0	1,0
16	Заведующий складом 20	1,0	1,0	1,0	1,0
17	Контрактный управляющий (специалист по закупкам) ***	1,0	1,0	1,0	1,0
18	Кассир 25	1,0	1,0	1, 0	1,0

2. Пищеблок ²¹

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		Общая численность обслуживаемых лиц
		до 20 чел.	от 21 чел. до 35 чел.	от 36 чел. до 60 чел.
1	2	3	4	5
1	Шеф-повар 12	1,0	1,0	1,0
2	Повар 12	1,0	2,0	2,0
3	Изготовитель пищевых полуфабрикатов 12	1,0	1,0	1,0
4	Кухонный рабочий 12	1,0	1,0	2,0
5	Официант 12	0,5	1,0	1,0
6	Мойщик посуды 12	0,5	1,0	1,0
7	Медицинская сестра диетическая	1,0	1,0	1,0

3. Отделение социального обслуживания на дому

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Специалист по социальной работе*	1,0 ставка на не менее 100 получателей социальных услуг в городской местности и (или) не менее; 80 получателей социальных услуг в сельской местности
2	Социальный работник	1,0 ставка на не менее 10 для 1 - 3 групп получателей социальных услуг в городской местности и (или) не менее; 9 для 1 - 3 групп получателей социальных услуг в сельской местности; 1 - 3 для 4 - 5 групп получателей социальных услуг независимо от местности. Нагрузка на социального работника, в объеме 1 ставки должна составлять не менее 170 трудозатрат в городской местности и не менее 150 трудозатрат в сельской местности.

4. Отделение срочного социального обслуживания ²²

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Специалист по социальной работе*	1,0
2	Специалист по социальной работе**	1,0 ставка на 15 тысяч населения в городской местности и (или) 10 тысяч населения в сельской местности, но не менее 1,0 ставки в городском (сельском) поселении.
3	Психолог	1,0
4	Юрисконсульт	1,0
5	Социальный работник	1,0 ставка на 10 тысяч населения в городской местности и (или) на 5 тысяч населения в сельской местности
6	Парикмахер 26	1,0
7	Медицинская сестра 13	3,0

5. Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов ("Детсад")

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц (до 30 мест)
1	2	3
1	Заведующая отделением	1,0
2	Медицинская сестра 13	2,0
3	Специалист по социальной работе**	2,0
4	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	2,0
5	Инструктор по трудовой терапии	2,0
6	Инструктор по лечебной физкультуре	1,0
7	Психолог	1,0
8	Сестра-хозяйка	1,0
9	Санитар 12	2,0
10	Официант 16	1,0
11	Мойщик посуды 16	1,0
13	Гардеробщик	1,0

6. Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов ("Передышка")

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц (до 60 койко-мест)
1	2	3
1	Специалист по социальной работе* (Заведующая отделение)	1,0
2	Врач-терапевт 13	1,0
4	Старшая медицинская сестра 13	1,0
5	Медицинская сестра 13, 15	5,0
6	Медицинская сестра по массажу 13	1,0
7	Медицинская сестра по физиотерапии 13	1,0
8	Заведующий хозяйством 23	1,0
9	Инструктор по трудовой терапии	1,0
10	Инструктор по лечебной физкультуре 13	1,0
11	Специалист по социальной работе**	2,0
12	Психолог	1,0
13	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря) 24	1,0
14	Сестра-хозяйка	1,0
15	Санитар 15	10,0
16	Официант 16	1,0
17	Мойщик посуды 16	1,0
18	Машинист по стирке и ремонту спецодежды 17	1,0
19	Специалист по противопожарной профилактике***	2,0

7. Отделение ночного пребывания для лиц без определенного места жительства и занятий

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц (до 30 койко-мест)
1	2	3
1	Специалист по социальной работе*	1,0
2	Специалист по социальной работе**	1,0
3	Юрисконсульт	0,5
4	Администратор 15	3,5
5	Фельдшер (медицинская сестра) 13	3,5
6	Сестра-хозяйка	1,0
7	Дезинфектор	1,0
8	Санитар	4,0
9	Парикмахер	0,5
10	Специалист по противопожарной профилактике***	2,0

8. Организационно-методическое отделение

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		Общая численность обслуживаемых лиц
		до 500 чел.	от 501 до 1000 чел.	свыше 1001 чел.
1	2	3	4	5
1	Специалист по социальной работе*	1,0	1,0	1,0
2	Методист 28	1,0	1,0	1,0
3	Специалист по социальной работе**	2,0	3,0	4,0

9. Отделение развития инновационных форм социального обслуживания

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Специалист по социальной работе 14	9,0

10. Отделение помощи семье и детям

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Специалист по социальной работе*	1,0
2	Специалист по социальной работе** (Специалист по работе с семьей***)	2,0 ставки на 15 тысяч населения в городской местности и (или) 10 тысяч населения в сельской местности, но не менее 1,0 ставки в городском (сельском) поселении
3	Социальный педагог (специалист по социальной реабилитации***)	1,0
4	Педагог дополнительного образования, педагог-организатор (специалист по социальной реабилитации ***)	1,0
5	Методист	1,0
6	Юрисконсульт	1,0
7	Психолог	2,0

11. Профессии рабочих

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Монтажник санитарно-технического оборудования 3 разряда*** 5	1,0
2	Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 5	1,0
3	Машинист (оператор) водогрейных котлов*** 6	4,0
4	Уборщик служебных помещений 7	1,0
5	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 27	1,0
6	Плотник	1,0
7	Дворник*** 8	1,0
8	Садовник*** 18	1,0
9	Сторож 9	4,0
10	Водитель транспортного средства*** 11	1,0

-----------------------------

*Специалист по социальной работе, выполняющий трудовые функции заведующего отделением.

**Специалист по социальной работе, выполняющий трудовые функции, связанные с предоставлением социальных услуг, ведением документации.

***Должности переименовать после внесения соответствующих изменений в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 17 ноября 2008 г. N 1152 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Краснодарского края".

Примечание:

¹ Должности главного бухгалтера, бухгалтера вводятся в случае отсутствия договора на обслуживание с централизованной бухгалтерией.

² Должность специалиста по персоналу вводится из расчета: 1,0 ставка на 100 штатных единиц работников. Должность начальника отдела кадров, специалиста по кадровому делопроизводству может быть введена вместо одной из должностей специалиста по персоналу.

³ Должность специалиста гражданской обороны вводится из расчета: 0,5 ставки при численности рабочих и служащих менее 200 человек; 1,0 ставка - более 200 человек.

⁴ Должность инженера-электрика вводится для непосредственного выполнения обязанностей по организации эксплуатации электроустановок, руководитель соответствующим документом назначает ответственного за электрохозяйство организации (далее - ответственный за электрохозяйство). Назначение ответственного за электрохозяйство производится после проверки знаний и присвоения соответствующей группы по электробезопасности: V группа - в электроустановках напряжением выше 1000 в; IV группа - в электроустановках напряжением до 1000 В.

⁵ Должность монтажника санитарно-технического оборудования 3 разряда и слесаря-электрика по ремонту электрооборудования вводится при отсутствии договора со специализированной организацией, осуществляющей техническое обслуживание зданий, сооружений.

⁶ Должность машиниста (оператора) водогрейных котлов вводится при наличии котельной на балансе учреждения по нормативам численности рабочих котельных установок и тепловых сетей.

⁷ Количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета на 1 ставку: 250 кв. м деревянных полов, 350 кв. м полов, покрытых керамической плиткой, 425 кв. м - линолеумом, 550 кв. м переходов, галерей, лестниц.

⁸ Количество штатных единиц дворника устанавливается в соответствии с нормативом на 1 ставку: 5250 кв. м двора с усовершенствованным покрытием, 3818 кв. м с неусовершенствованным покрытием, 3231 кв. м без покрытия, 8400 кв. м газонов.

⁹ Должность сторожа вводится при отсутствии договора на охранные услуги из расчета один пост на охраняемый объект. В пределах выделенного фонда оплаты труда директор может организовать охрану учреждения любым другим способом (заключение договора с частным охранным предприятием, "тревожная кнопка" вневедомственной охраны и др.).

¹⁰ Должность механика гаража вводится при наличии 10 единиц подвижного состава. Должность диспетчера автомобильного транспорта может быть введена вместо должности механика.

¹¹ Должность водителя транспортного средства вводится при наличии автомобиля.

¹² Должности шеф-повара, повара, изготовителя пищевых полуфабрикатов, кухонного рабочего, официанта, мойщика посуды, медицинской сестры диетической вводятся при наличии пищеблока.

¹³ Должности врача-терапевта, фельдшера, старшей медицинской сестры, медицинской сестры, медицинской сестры по массажу, медицинской сестры по физиотерапии, инструктора по лечебной физкультуре вводятся при наличии медицинской лицензии на данный вид деятельности.

¹⁴ Специалисты по социальной работе осуществляющие работу в пунктах проката технических средств реабилитации, "Вторые руки", школах ухода, мультидисциплинарных бригадах, рабочих группах по контролю качества предоставления социальных услуг.

¹⁵ Должности администратора, фельдшера, медицинской сестры, санитара в стационарных отделениях вводятся из расчета круглосуточной работы.

¹⁶ Должности официанта, мойщика посуды вводятся при отсутствии пищеблока и организации питания в отделении.

¹⁷ Должность машиниста по стирке и ремонту спецодежды вводится при наличии прачечного оборудования и отсутствия договора на прачечные услуги.

¹⁸ Должность садовника вводится при наличии земельного участка, газонов, цветников, декоративных и зеленых насаждений из расчета: 1 ставка на участок площадью до 1,5 га.

¹⁹ Должности монтажника санитарно-технического оборудования 3 разряда, слесаря-электрика по ремонту электрооборудования, плотника в отделении ночного пребывания для лиц без определенного места жительства и занятий вводятся в случае расположения отделения по отдельному адресу.

²⁰ Должность заведующего складом вводится в количестве 2 ставок при наличии двух отделений стационарного и полустационарного типа, расположенных по разным адресам.

²¹ При наличии пищеблока в учреждении.

²² 1 отделение на 70 тысяч населения в городах и на 30 тысяч населения в районах и городах районного подчинения, но не менее 1 отделения в учреждении.

²³ Должность заведующего хозяйством вводится в отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов при наличии отдельно стоящего здания.

²⁴ При наличии клубов инвалидов в отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов должность культорганизатора (с выполнением обязанностей библиотекаря) вводится дополнительно из расчета 0,5 единиц в отделении.

²⁵ Должность кассира вводится при оказании учреждением социально-бытовых, социально-медицинских услуг в полустационарной форме социального обслуживания.

²⁶ Количество ставок парикмахера для оказания услуг на дому; количество ставок может быть увеличено до 4 при оказании учреждением социально-бытовых услуг в полустационарной форме социального обслуживания.

²⁷ Должность рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий вводится в количестве: для оказания социально-бытовых услуг на дому - 1,0 ставка; в полустационарных условиях оказания социально-бытовых услуг - 4,0 ставки; в стационарных условиях - 1,0 ставка в случае расположения отделения по отдельному адресу.

²⁸ Должность методиста вводится при отсутствии в учреждении организационно-методического отделения.".

-----------------------------

Начальник отдела организации деятельности учреждений социального обслуживания

Л.В. Дегтярь