Приказ Министерства труда и занятости населения Владимирской области от 16 апреля 2024 г. N 8-н "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Владимирской области"

В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.01.2024 N 32н "Об утверждении форм документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения", постановлением администрации Владимирской области от 21.12.2022 N 891 "Об утверждении Правил разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг Владимирской области" и постановлением Правительства Владимирской области от 20.03.2023 N 153 "Об утверждении Положения о Министерстве труда и занятости населения Владимирской области" в целях обеспечения единства, полноты, качества предоставления и равной доступности государственной услуги по психологической поддержке безработных граждан приказываю:

1. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 03.11.2022 N 5 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по содействию работодателям в подборе необходимых работников" следующие изменения:

1.1. Подпункт "а" пункта 11 изложить в следующей редакции:

"а) информацию о вакансии, опубликованную на единой цифровой платформе по форме согласно приложению N 3 к приказу Минтруда России от 30.01.2024 N 32н "Об утверждении форм документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения" (далее - приказ Минтруда N 32н);".

1.2. Подпункт "б" пункта 11 изложить в следующей редакции:

"б) заявление работодателя о содействии в подборе необходимых работников (далее - заявление) по форме согласно приложению N 3 к приказу Минтруда N 32н;".

2. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 03.11.2022 N 6 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы" изменение, изложив пункт 56 в следующей редакции:

"56. В случае отсутствия у работодателя регистрации на единой цифровой платформе работник центра занятости оформляет направление на работу по форме согласно приложению N 8 к приказу Минтруда России от 30.01.2024 N 32н "Об утверждении форм документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения".".

3. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 15.11.2022 N 8 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации" следующие изменения:

3.1. Подпункт в пункта 27.1. изложить в следующей редакции:

"в) оценка потребности работодателей в трудовых ресурсах исходя из перспектив социально-экономического развития Владимирской области по видам экономической деятельности;".

3.2. Пункт 41 изложить в следующей редакции:

"41. В случае отсутствия у работодателя регистрации на единой цифровой платформе, центр занятости оформляет направление гражданину для участия во временном трудоустройстве по форме согласно приложению N 10 к приказу Минтруда России от 30.01.2024 N 32н "Об утверждении форм документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения". Уведомление об оформлении гражданину направления для участия во временном трудоустройстве направляется гражданину вместе с указанным направлением не позднее одного рабочего дня с момента получения от него ранжированного перечня вакансий.".

4. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 15.11.2022 N 9 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов" следующие изменения:

4.1. Подпункт "б" пункта 11.2. изложить в следующей редакции:

"б) сведения об инвалидности гражданина (выписка из ИТЕРА инвалида (при указании гражданином в заявлении соответствующей информации), запрашиваемые центром занятости из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы.".

4.2. Пункт 28 изложить в следующей редакции:

"28. В день принятия заявления гражданина центр занятости запрашивает из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" с использованием единой цифровой платформы сведения об инвалидности гражданина путем направления межведомственного запроса, в том числе с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.".

5. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 18.11.2022 N 11 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности" изменение, изложив подпункт "а" пункта 8 в следующей редакции:

"а) выдача гражданину направления на обучение по форме согласно приложению N 9 к приказу Минтруда России от 30.01.2024 N 32н "Об утверждении форм документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения".".

6. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 18.11.2022 N 12 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования" изменение, изложив абзац 5 пункта 11 изложить в следующей редакции:

"- сведения об инвалидности гражданина (выписка из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (при указании гражданином в заявлении соответствующей информации), запрашиваемые центром занятости из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы.".

7. Внести в приложение к постановлению Департамента труда и занятости населения Владимирской области от 15.11.2022 N 10 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по содействию безработным гражданам и гражданам, зарегистрированным в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, в переезде и безработным гражданам и гражданам, зарегистрированным в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости" следующие изменения:

7.1. Абзац 4 подпункта 1 пункта 11 изложить в следующей редакции:

"- сведения об инвалидности гражданина (выписка из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида), запрашиваемые центром занятости из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы;".

7.2. Абзац 4 подпункта 2 пункта 11 изложить в следующей редакции:

"- сведения об инвалидности гражданина (выписка из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида), запрашиваемые центром занятости из федеральной государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" в порядке межведомственного электронного взаимодействия с использованием единой цифровой платформы;".

8. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя Министра труда и занятости населения Владимирской области.

9. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр

А.Г. Григорьев