Приложение N 1. Методика распределения в 2024 году иных межбюджетных трансфертов из краевого бюджета бюджетам муниципальных образований Красноярского края на финансовое обеспечение расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников бюджетной сферы Красноярского края и правила их предоставления

Приложение N 1
к постановлению Правительства
Красноярского края
от 18.04.2024 N 268-п

Методика
распределения в 2024 году иных межбюджетных трансфертов из краевого бюджета бюджетам муниципальных образований Красноярского края на финансовое обеспечение расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников бюджетной сферы Красноярского края и правила их предоставления

1. Обще положения

1.1. Методика распределения в 2024 году иных межбюджетных трансфертов из краевого бюджета бюджетам муниципальных образований Красноярского края на финансовое обеспечение расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников бюджетной сферы Красноярского края и правила их предоставления (далее - Методика, отдельные категории работников) устанавливают механизм предоставления и распределения иных межбюджетных трансфертов из краевого бюджета бюджетам муниципальных образований Красноярского края на финансовое обеспечение расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников с 1 апреля 2024 года (далее - иной межбюджетный трансферт).

1.2. Для целей Методики под отдельными категориями работников понимаются следующие категории работников:

специалисты, обеспечивающие развитие массовой физической культуры (руководитель клуба по месту жительства, руководитель Центра тестирования ГТО, инструктор по спорту, инструктор по физической культуре и спорту, инструктор по адаптивной физической культуре) в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта, находящихся на территории муниципального образования Красноярского края;

врачи и средний медицинский персонал в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта и в сфере образования, находящихся на территории муниципального образования Красноярского края;

водители автобусов, осуществляющие перевозку обучающихся в муниципальных учреждениях, находящихся на территории муниципального образования Красноярского края;

основной персонал муниципальных учреждений молодежной политики (директор учреждения, его заместитель и руководитель структурного подразделения, реализующие основные (профильные) виды деятельности указанных учреждений, специалисты по работе с молодежью, методисты), находящихся на территории муниципального образования Красноярского края.

1.3. Целью предоставления иного межбюджетного трансферта является софинансирование, в том числе в полном объеме, расходных обязательств муниципальных образований Красноярского края по финансовому обеспечению расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников, указанным в пункте 1.2 Методики, с 1 апреля 2024 года.

1.4. Главным распорядителем средств краевого бюджета по предоставлению иного межбюджетного трансферта является министерство финансов Красноярского края (далее - Министерство).

1.5. Иной межбюджетный трансферт предоставляется из краевого бюджета бюджетам городских, муниципальных округов и муниципальных районов Красноярского края (далее - муниципальные образования), за исключением муниципальных образований, уровень расчетной бюджетной обеспеченности после выравнивания которых превышает 1,45.

За счет средств иных межбюджетных трансфертов из бюджетов муниципальных районов Красноярского края предоставляются иные межбюджетные трансферты бюджетам поселений Красноярского края, входящих в их состав, в целях софинансирования, в том числе в полном объеме, расходных обязательств поселений Красноярского края по финансовому обеспечению расходов на увеличение размеров оплаты труда отдельным категориям работников, указанным в пункте 1.2 Методики, с 1 апреля 2024 года.

2. Правила предоставления иных межбюджетных трансфертов

2.1. Условием предоставления иного межбюджетного трансферта является заключение между Министерством и местной администрацией муниципального образования соглашения о предоставлении иного межбюджетного трансферта из краевого бюджета местному бюджету в соответствии с типовой формой, утвержденной приказом Министерства от 29.12.2021 N 186 (далее - Соглашение), в течение 30 рабочих дней со дня вступления в силу Методики.

Соглашение заключается в государственной информационной системе Министерства с применением средств электронной подписи.

При отсутствии технической возможности для заключения Соглашения в государственной информационной системе, оно заключается на бумажном носителе в двух экземплярах.

2.2. Соглашение должно содержать:

обязательства местной администрации муниципального образования об обеспечении увеличения размеров оплаты труда отдельным категориям работников, указанным в пункте 1.2 Методики, с 1 апреля 2024 года на 20 процентов;

обязательства местной администрации муниципального образования об обеспечении уровня средней заработной платы отдельных категорий работников, установленного Соглашением;

ответственность местной администрации муниципального образования за неисполнение или ненадлежащее исполнение принятых на себя обязательств, предусмотренных Соглашением.

2.3. Размер иного межбюджетного трансферта бюджету муниципального образования определяется в соответствии с разделом 3 Методики.

2.4. Перечисление иного межбюджетного трансферта осуществляется Министерством на казначейский счет для осуществления и отражения операций по учету и распределению поступлений, открытый Управлению Федерального казначейства по Красноярскому краю, для последующего перечисления в установленном порядке в бюджет муниципального образования.

2.5. Не использованный по состоянию на 1 января текущего финансового года остаток иного межбюджетного трансферта подлежит возврату в краевой бюджет в течение первых 15 рабочих дней текущего финансового года.

2.6. Ответственность за целевое использование иного межбюджетного трансферта возлагается на местную администрацию муниципального образования.

Контроль за использованием иных межбюджетных трансфертов муниципальными образованиями осуществляется службой финансово-экономического контроля и контроля в сфере закупок Красноярского края, Счетной палатой Красноярского края в пределах полномочий, установленных действующим законодательством.

3. Методика распределения иных межбюджетных трансферов

3.1. Размер иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджетам муниципальных образований, определяется в объеме, предусматривающем увеличение с 1 апреля 2024 года фондов оплаты труда отдельным категориям работников, предусмотренным пунктом 1.2 Методики, на 20 процентов, в том числе с учетом особенностей, установленных пунктом 3.2 Методики.

3.2. Фонд оплаты труда специалистов по работе с молодежью, методистов муниципальных учреждений молодежной политики определяется с учетом дополнительного повышения размеров их оплаты труда с 1 января 2018 года за счет средств субсидии из краевого бюджета.

4. Сроки и порядок представления отчетности

4.1. Местные администрации муниципальных образований представляют в Министерство подписанные главой муниципального образования или уполномоченным им лицом сведения о размере средней заработной платы отдельных категорий работников (далее - сведения) по форме согласно приложению к Методике.

4.2. Сведения представляются на электронную почту по адресу k408@krasfin.ru (в формате *.xls и *.pdf) в следующие сроки:

за апрель - июнь - не позднее 15 июля 2024 года;

за июль - сентябрь - не позднее 15 октября 2024 года;

за октябрь - декабрь - не позднее 15 января 2025 года.

4.3. Ответственность за достоверность представляемых сведений возлагается на местные администрации муниципальных образований в соответствии с действующим законодательством.