Приложение 2

Приложение 2
к приказу министерства
здравоохранения
Иркутской области
от 10 апреля 2024 г. N 35-мпр

"Приложение 4
к Примерному положению
об оплате труда
работников организаций,
подведомственных министерству
здравоохранения
Иркутской области

Рекомендуемый Порядок
исчисления стимулирующих выплат за продолжительность непрерывной работы в медицинских организациях

1. Размеры стимулирующих выплат за продолжительность непрерывной работы в медицинских организациях устанавливаются:

1) в размере 11,6 процентов оклада за первые три года и по 11,6 процентов за каждые последующие два года непрерывной работы, за семь лет работы и более - 34,8 процентов оклада:

старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи;

врачам выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи;

врачам выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (санитарной авиации);

врачам хосписов, центров (отделений) паллиативной помощи;

2) в размере 12,5 процентов оклада за первые три года и по 12,5 процентов за каждые последующие два года непрерывной работы, за семь лет работы и более - 37,5 процентов оклада:

среднему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи;

среднему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (санитарной авиации);

среднему и младшему медицинскому персоналу хосписов, центров (отделений) паллиативной помощи.

За врачами выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности заведующих отделениями, подстанциями скорой медицинской помощи, а также за работниками из числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности фельдшера (медицинской сестры) по приему вызовов и передаче их выездным бригадам или старшего фельдшера подстанции скорой медицинской помощи, сохраняются надбавки в размерах, соответствующих стажу непрерывной работы в выездных бригадах;

3) в размере 11,6 процентов оклада за первые три года и по 7,7 процентов - за каждые последующие два года непрерывной работы, за семь лет работы и более - 27 процентов оклада:

врачам участковых больниц и амбулаторий, расположенных в сельской местности;

заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлинических отделений, участковым терапевтам и педиатрам терапевтических и педиатрических территориальных участков;

врачам общей практики (семейным врачам);

врачам-фтизиатрам противотуберкулезных подразделений, работающих на фтизиатрических участках;

4) в размере 12,5 процентов оклада за первые три года и по 8,4 процентов - за каждые последующие два года непрерывной работы, за семь лет работы и более - 29,3 процентов оклада:

средним медицинским работникам участковых больниц и амбулаторий, расположенных в сельской местности;

средним медицинским работникам фельдшерско-акушерских пунктов;

участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков;

фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях;

медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей) и медицинским сестрам общей практики (семейных врачей);

средним медицинским работникам противотуберкулезных подразделений, работающих на фтизиатрических участках.

2. Остальным работникам стимулирующие выплаты за непрерывный стаж работы могут устанавливаться в пределах фонда оплаты труда в абсолютных размерах, устанавливаемых положением об оплате труда медицинской организации.

3. Порядок исчисления стажа работы для назначения стимулирующей выплаты за непрерывный стаж работы определяется приложением к положению об оплате труда медицинской организации.".