Постановление Администрации городского округа - город Камышин Волгоградской области от 23 апреля 2024 г. N 554-п "О внесении изменений в постановление Администрации городского округа - город Камышин от 06.02.2018 г. N 108-п "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету жилищно-коммунального хозяйства и капитального строительства Администрации городского округа - город Камышин"

В соответствии с постановлением Администрации городского округа - город Камышин от 28.12.2023 N 2023-п "О создании муниципального казенного учреждения г. Камышин "Служба капитального строительства и эксплуатации" путем изменения типа муниципального бюджетного учреждения г. Камышина "Служба капитального строительства и эксплуатации", руководствуясь Уставом городского округа - город Камышин, Администрация городского округа - город Камышин постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету жилищно-коммунального хозяйства и капитального строительства Администрации городского округа - город Камышин, утвержденное постановлением Администрации городского округа - город Камышин от 06.02.2018 г. N 108-п, следующие изменения:

1.1. В разделе 1:

1.1.1. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Положение устанавливает единую систему оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету жилищно-коммунального хозяйства и капитального строительства Администрации городского округа - город Камышин, и включает в себя:

- основные условия оплаты труда работников учреждений;

- порядок и условия установления выплат компенсационного характера;

- порядок и условия установления выплат стимулирующего характера;

- условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера учреждения;

- другие вопросы оплаты труда.".

1.1.2. Пункт 1.3 изложить в следующей редакции:

"1.3. Фонд оплаты труда работников учреждений формируется на календарный год за счет средств бюджета городского округа - город Камышин и средств, поступающих от приносящей доход деятельности в соответствии с порядком формирования фонда оплаты труда, утвержденным правовым актом Комитета жилищно-коммунального хозяйства и капитального строительства Администрации городского округа - город Камышин по согласованию с Управлением финансов Администрации городского округа - город Камышин.".

1.2. В разделе 5:

1.2.1. Подпункт 5.8.2 пункта 5.8 изложить в следующей редакции:

"5.8.2. Критерии и целевые показатели для оценки эффективности работы для установления выплат стимулирующего характера руководителю учреждения устанавливаются правовым актом Комитета жилищно-коммунального хозяйства и капитального строительства Администрации городского округа - город Камышин.

Порядок оценки достижения целевых показателей эффективности работы учреждения и выполнение критериев эффективности работы учреждения для установления выплат стимулирующего характера заместителя руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливается учреждением.".

1.2.2. Пункт 5.9 изложить в следующей редакции:

"5.9. При прекращении трудового договора с руководителем учреждения, его заместителями и главным бухгалтером учреждения по любым установленным Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами основаниям совокупный размер выплачиваемых ему выходных пособий, компенсаций и иных выплат в любой форме, в том числе компенсаций, указанных в части второй статьи 349.3 Трудового кодекса Российской Федерации, и выходных пособий, предусмотренных трудовым договором или коллективным договором в соответствии с частью восьмой статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации, не может превышать трехкратной средний месячный заработок этих работников.

При определении указанного в настоящем подпункте совокупного размера выплат работнику не учитывается размер следующих выплат:

- причитающаяся работнику заработная плата;

- средний заработок, сохраняемый в случаях направления работника учреждения в служебную командировку, направления работника учреждения на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы, в других случаях, в которых в соответствии с трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, за работником сохраняется средний заработок;

- возмещение расходов, связанных со служебными командировками, и расходов при переезде на работу в другую местность;

- денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (статья 127 Трудового кодекса Российской Федерации);

- средний месячный заработок за период трудоустройства и (или) единовременная компенсация, выплаченные в размере и порядке, которые установлены статьями 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации.".

1.3. Приложение N 1 изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

1.4. Приложение N 2 признать утратившим силу.

2. Настоящее постановление вступает в силу с даты его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2024 года.

И.о. Главы городского округа - город Камышин

Д.А. Резвов