В целях приведения правовых актов Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области в соответствие с законодательством Российской Федерации, приказываю:
внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Мурманской области Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области от 17.01.2017 N 12-ОД (в редакции приказа Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области от 31.03.2023 N 37-ОД), следующие изменения:
1. Подпункт "а" пункта 3 изложить в редакции:
"а) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Мурманской области в Комитете (далее - гражданские служащие), ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);".
2. В пункте 4 слово "и" заменить словами "и (или)".
3. Дополнить пункт 16 подпунктом "е" следующего содержания:
"е) уведомление гражданского служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.".
4. Пункты 17.4, 17.5 изложить в редакции:
"17.4. Уведомления, указанные в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "е" пункта 16 настоящего Положения, рассматриваются должностным лицом Комитета, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.
17.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпунктах "д" и "е" пункта 16 настоящего Положения, должностное лицо Комитета, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, имеет право проводить собеседование с гражданским служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а председатель Комитета может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации, использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции "Посейдон", в том числе для направления запросов. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.".
5. Подпункт "а" пункта 17.6 изложить в редакции:
"а) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б" и подпунктах "д" и "е" пункта 16 настоящего Положения;".
6. Подпункт "в" пункта 17.6 изложить в редакции:
"в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б", подпунктах "д" и "е" пункта 16 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 24, 25.3, 25.4, 26.1 настоящего Положения или иного решения.".
7. Пункт 18.2 изложить в редакции:
"18.2. Уведомления, указанные в подпунктах "д" и "е" пункта 16 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном заседании Комиссии.".
8. В пункте 19 слово "Управлении" заменить словом "Комитете", слова "с подпунктом "б" заменить словами "с подпунктами "б" и "е".
9. В подпункте "а" пункта 19.1 слова "подпунктом "б" заменить словами "подпунктами "б" и "е".
10. Дополнить пунктом 25.4 следующего содержания:
"25.4. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 16 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.".
11. Пункт 26 изложить в редакции:
"26. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б", "г", "д" и "е" пункта 16 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 22 - 25.4 и 26.1 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.".
Председатель |
А.В. Уварова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области от 27 февраля 2024 г. N 19-ОД "О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Мурманской области Комитета государственного и финансового контроля Мурманской области и урегулированию конфликта интересов"
Вступает в силу с 23 апреля 2024 г.
Опубликование:
электронный бюллетень Правительства Мурманской области (www.npa.gov-murman.ru) 23 апреля 2024 г.