Приложение N 3
к приказу Федерального агентства
воздушного транспорта
от 1 февраля 2024 г. N 107-П
Показатели эффективности деятельности федерального бюджетного учреждения "Служба единой системы авиационно-космического поиска и спасания" и работы его руководителя
N п/п |
Наименование показателя |
Критерии оценки показателя |
Источник информации о выполнении показателей |
Периодичность представления отчетности |
Структурное подразделение Росавиации, осуществляющее оценку выполнения показателя |
Количество баллов за выполнение показателя |
I. По основной деятельности | ||||||
1 |
Выполнение утвержденного государственного задания |
Выполнение государственного задания в полном объеме с учетом допустимого уровня отклонения |
Отчет о выполнении государственного задания |
Годовая |
Управление организации авиационно-космического поиска и спасания |
15 |
2 |
Степень готовности учреждения к руководству поисково-спасательными работами и координации действий авиационных сил и средств поиска и спасания |
Оснащение средствами управления и связи и подготовка персонала |
Отчет учреждения |
Квартальная |
Управление организации авиационно-космического поиска и спасания |
8 (2 балла за каждый квартал) |
3 |
Оперативная готовность учреждения, характеризующая степень соответствия времени реагирования на сигналы вызова (тревоги) установленным нормативам |
Доля событий с соблюдением времени оповещения об авиационном происшествии, требующем применения авиационных сил и средств поиска и спасания |
Отчет учреждения |
Квартальная |
Управление организации авиационно-космического поиска и спасания |
2 (0,5 балла за каждый квартал) |
4 |
Отсутствие судебных актов Российской Федерации и мировых соглашений по возмещению вреда, причиненного незаконными действиями (бездействиями) в результате деятельности государственных учреждений |
Отсутствие судебных актов |
Сведения Росавиации (информация профильных управлений Росавиации) |
Квартальная |
Управление правового обеспечения и имущественных отношений |
2 (0,5 балла за каждый квартал) |
II. По финансово-экономической деятельности | ||||||
5 |
Соответствие деятельности учреждения бюджетному (бухгалтерскому) и налоговому законодательству Российской Федерации |
Отсутствие нарушений бюджетного (бухгалтерского) и налогового законодательства Российской Федерации |
Сведения Росавиации (информация профильных управлений Росавиации), в том числе акты проверок |
Квартальная |
Управление финансового обеспечения, бюджетного планирования и отчетности |
16 (4 балла за каждый квартал) |
6 |
Своевременное и качественное представление бюджетной (бухгалтерской) отчетности |
Соблюдение сроков, установленных порядков и форм представления отчетности |
Бюджетная (бухгалтерская отчетность) |
Квартальная |
Управление финансового обеспечения, бюджетного планирования и отчетности |
16 (4 балла за каждый квартал) |
7 |
Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженности |
Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженности |
Бюджетная (бухгалтерская отчетность) |
Квартальная |
Управление финансового обеспечения, бюджетного планирования и отчетности |
4 (1 балл за каждый квартал) |
III. Критерии оценки эффективности работы руководителя учреждения | ||||||
8 |
Своевременное и качественное представление документов и сведений в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, приказами и запросами Росавиации |
Соблюдение сроков представления запрашиваемых документов и сведений |
Сведения Росавиации (информация профильных управлений Росавиации) |
Квартальная |
Управления Росавиации |
4 (1 балл за каждый квартал) |
9 |
Своевременная выплата заработной платы |
Соблюдение сроков выплаты заработной платы |
Отчет учреждения |
Квартальная |
Управление финансового обеспечения, бюджетного планирования и отчетности |
16 (4 балла за каждый квартал) |
10 |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) |
Отчет учреждения |
Годовая |
Управление государственной службы и кадров |
1 |
11 |
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) |
Соблюдение установленного нормативными правовыми актами предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного |
Отчет учреждения |
Квартальная |
Управление финансового обеспечения, бюджетного планирования и отчетности |
16 (4 балла за каждый квартал) |
Совокупная значимость всех критериев - 100 баллов | ||||||
Отчетный период |
Максимальное количество баллов |
|||||
I квартал |
21 |
|||||
II квартал |
21 |
|||||
III квартал |
21 |
|||||
IV квартал |
37 |
|||||
Итого за год (сумма всех баллов за 4 квартала) |
100 |