Решение Совета народных депутатов Тайгинского городского округа Кемеровской области от 18 апреля 2024 г. N 12-нпа "О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в Тайгинском городском округе, утвержденное решением Совета народных депутатов Тайгинского городского округа от 16.02.2023 N 6-нпа"

Решение Совета народных депутатов Тайгинского городского округа от 18 апреля 2024 г. N 12-нпа
"О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в Тайгинском городском округе, утвержденное решением Совета народных депутатов Тайгинского городского округа от 16.02.2023 N 6-нпа"

В соответствии с федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Кемеровской области от 30.06.2007 N 103-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы в Кемеровской области", Уставом муниципального образования "Тайгинский городской округ Кемеровской области - Кузбасса", Совет народных депутатов Тайгинского городского округа решил:

1. Внести в Положение о муниципальной службе в Тайгинском городском округе, утвержденное решением Совета народных депутатов Тайгинского городского округа от 16.02.2023 N 6-нпа "Об утверждении Положения о муниципальной службе в Тайгинском городском округе", следующие изменения:

часть 1 статьи 9 дополнить пунктом 13 следующего содержания:

"13) сообщать в письменной форме представителю нанимателя (работодателю) о ставших ему известными изменениях сведений, содержащихся в анкете, предусмотренной статьей 15.1 настоящего Положения, за исключением сведений, изменение которых произошло по решению представителя нанимателя (работодателя) (далее - сведения, содержащиеся в анкете).";

пункт 8 части 1 статьи 10 изложить в следующей редакции:

"8) представления при поступлении на муниципальную службу и (или) в период ее прохождения подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления документов и (или) сведений, свидетельствующих о несоблюдении ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы;";

часть 5 статьи 12 изложить в следующей редакции:

"5. Непринятие муниципальным служащим, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего с муниципальной службы, за исключением случаев, установленных федеральными законами.";

часть 7 статьи 12 изложить в следующей редакции:

"7. Непринятие муниципальным служащим, являющимся представителем нанимателя, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего, являющегося представителем нанимателя, с муниципальной службы, за исключением случаев, установленных федеральными законами.";

дополнить статьей 15.1 следующего содержания:

"Статья 15.1. Представление анкеты, сообщение об изменении сведений, содержащихся в анкете, и проверка таких сведений

1. Гражданин при поступлении на муниципальную службу представляет анкету.

2. Муниципальный служащий сообщает в письменной форме представителю нанимателя (работодателю) о ставших ему известными изменениях сведений, содержащихся в анкете.

3. Форма анкеты, в том числе перечень включаемых в нее сведений, порядок и сроки их актуализации устанавливаются Президентом Российской Федерации.

4. Сведения, содержащиеся в анкете, могут быть проверены по решению представителя нанимателя (работодателя) или уполномоченного им лица. Проверка сведений, содержащихся в анкете, осуществляется кадровой службой муниципального органа путем направления в органы публичной власти и организации, обладающие соответствующей информацией, запросов в письменной форме, в том числе посредством государственных информационных систем. Органы публичной власти и организации, обладающие соответствующей информацией, обязаны предоставить запрашиваемую информацию не позднее одного месяца со дня получения указанного запроса.";

пункт 2 части 3 статьи 16 изложить в следующей редакции:

"2) анкету, предусмотренную статьей 15.1 настоящего Положения;";

часть 4 статьи 16 после слова "Сведения" дополнить словами "(за исключением сведений, содержащихся в анкете)";

статью 28 дополнить частью 1.1 следующего содержания:

"1.1. Муниципальный служащий освобождается от ответственности за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции, в случае, если несоблюдение таких ограничений, запретов и требований, а также неисполнение таких обязанностей признается следствием не зависящих от него обстоятельств в порядке, предусмотренном частями 3 - 6 статьи 13 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".";

пункт 1 части 3 статьи 28 дополнить словами: "или в соответствии со статьей 13.4 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" уполномоченным подразделением Администрации Президента Российской Федерации;";

пункт 11 статьи 29 изложить в следующей редакции:

"11) организацию и проведение проверок представляемых гражданином сведений при поступлении на муниципальную службу и в период ее прохождения муниципальным служащим;";

статью 29 дополнить пунктом 11.1 следующего содержания:

"11.1) оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну;";

третий абзац части 5 статьи 2 приложения N 3 к Положению изложить в следующей редакции:

"- анкету, предусмотренную статьей 15.2 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";

пункт 8 части 8 статьи 2 приложения N 3 к Положению изложить в следующей редакции:

"8) представления при поступлении на муниципальную службу и (или) в период ее прохождения подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления документов и (или) сведений, свидетельствующих о несоблюдении ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы;".

2. Настоящее решение опубликовать в "Сборнике правовых актов Совета народных депутатов Тайгинского городского округа", обнародовать на стенде, расположенном по адресу: город Тайга, улица 40 лет Октября, дом N 23, разместить на официальном сайте Совета народных депутатов Тайгинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

3. Настоящее решение вступает в силу после его официального обнародования.

Председатель Совета народных депутатов Тайгинского городского округа

В.М. Басманов

Глава Тайгинского городского округа

М.Е. Теремецкий