В целях реализации статьи 38 Федерального закона от 12 декабря 2023 года N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", статьи 2 Закона Орловской области от 6 декабря 2007 года N 726-ОЗ "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Орловской области" Правительство Орловской области постановляет:
1. Установить квоту для приема на работу инвалидов работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек, в размере четырех процентов от среднесписочной численности работников, работодателям, у которых численность работников составляет от 36 до 100 человек включительно, - в размере трех процентов от среднесписочной численности работников.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2024 года.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Орловской области в Правительстве Орловской области по социальной политике.
Губернатор Орловской области |
А.Е. Клычков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Квота для приема на работу инвалидов установлена работодателям, у которых численность работников:
- более 100 человек, - в размере 4 % от среднесписочной численности работников;
- 36 - 100 человек, - в размере 3 % от среднесписочной численности работников.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2024 г.
Постановление Правительства Орловской области от 2 мая 2024 г. N 316 "Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Орловской области"
Вступает в силу с 1 сентября 2024 г.
Опубликование:
государственная специализированная информационная система "Портал Орловской области - публичный информационный центр" (http://orel-region.ru) 3 мая 2024 г.
официальный интернет-портал правовой информации (http://www.pravo.gov.ru) 3 мая 2024 г. N 5700202405030007