Распоряжение Администрации города Тюмени от 6 мая 2024 г. N 240 "О внесении изменений в некоторые распоряжения Администрации города Тюмени"

Руководствуясь статьей 58 Устава города Тюмени:

1. Внести в распоряжение Администрации города Тюмени от 27.10.2011 N 1095 "Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации муниципальных служащих Администрации города Тюмени" (в редакции от 01.07.2021 N 550) следующие изменения:

в пункте 2.3 приложения 2 к распоряжению слово "работодателя" заменить словом "работодатель";

пункт 2.5 приложения 2 к распоряжению изложить в следующей редакции:

"2.5. Заместителем председателя аттестационной комиссии, которая проводит аттестацию муниципальных служащих, назначение которых в соответствии с муниципальным правовым актом Администрации города Тюмени осуществляется приказом руководителя административного департамента Администрации города Тюмени, является заместитель Главы города Тюмени, координирующий и контролирующий деятельность отраслевого (функционального) или территориального органа Администрации города Тюмени, либо руководитель отраслевого (функционального) или территориального органа Администрации города Тюмени, либо иное должностное лицо в соответствии с муниципальным правовым актом представителя нанимателя (работодателя).".

2. Внести в распоряжение Администрации города Тюмени от 14.06.2016 N 353 "Об утверждении Порядка проведения служебных проверок в Администрации города Тюмени, применения и снятия дисциплинарных взысканий" (в редакции от 01.07.2021 N 550) следующие изменения:

подпункт "а" пункта 1.3 приложения к распоряжению после слов "деятельности органов Администрации города Тюмени," дополнить словами "муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений города Тюмени,";

пункт 1.6 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"1.6. Органом Администрации города Тюмени, уполномоченным на проведение служебной проверки (далее - уполномоченный орган), является:

административный департамент Администрации города Тюмени (далее - административный департамент) - по фактам нарушений, допущенных в деятельности органов Администрации города Тюмени, а также работниками при исполнении должностных (трудовых) обязанностей, за исключением случаев, указанных в абзацах третьем, четвертом настоящего пункта;

иной орган Администрации города Тюмени, должностное лицо Администрации города Тюмени по поручению Главы города Тюмени - по фактам нарушений, допущенных в деятельности административного департамента, а также заместителя Главы города Тюмени, директора административного департамента, при исполнении должностных (трудовых) обязанностей;

орган Администрации города Тюмени, в ведении которого закреплено муниципальное унитарное предприятие или муниципальное учреждение города Тюмени (далее - курирующий орган, подведомственная организация соответственно) - в отношении руководителя подведомственной организации по установленным курирующим органом, в том числе в рамках контроля, проводимого в соответствии с муниципальными правовыми актами города Тюмени, фактам нарушений, допущенных в деятельности подведомственной организации.";

пункт 2.9 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"2.9. Результаты служебной проверки оформляются в соответствии с пунктом 4.6 настоящего Порядка за исключением случая, указанного в пункте 4.8 настоящего Порядка.";

приложение к распоряжению дополнить пунктом 2.10 следующего содержания:

"2.10. Курирующий орган (за исключением случая, когда курирующим органом является административный департамент) направляет в административный департамент копию муниципального правового акта о применении дисциплинарного взыскания в течение 2 рабочих дней со дня ознакомления работника с указанным муниципальным правовым актом либо составления акта по форме согласно приложению 6 к настоящему Порядку (в этом случае к копии муниципального правового акта о применении дисциплинарного взыскания прикладывается копия указанного акта).";

в абзаце пятом пункта 3.1 приложения к распоряжению слова "МУП, МУ" заменить словами "муниципальных унитарных предприятий, муниципальных учреждений города Тюмени", слово "приобщают" заменить словом "приобщает";

в абзаце шестом пункта 3.1 приложения к распоряжению слово "приобщают" заменить словом "приобщает";

абзац восьмой пункта 3.1 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"осуществляет подготовку заключения по результатам служебной проверки, в том числе предложения о применении дисциплинарных взысканий либо об отсутствии оснований для применения дисциплинарных взысканий, за исключением случая, указанного в пункте 4.8 настоящего Порядка";

абзац третий пункта 3.2 приложения к распоряжению после слов "в течение 2-х рабочих дней" дополнить словами "со дня поступления запроса";

абзац седьмой пункта 3.2 приложения к распоряжению после слов "с письменным заключением," дополнить словами "за исключением случая, указанного в пункте 4.8 настоящего Порядка,";

пункт 4.3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"4.3. Руководитель органа Администрации города Тюмени, муниципального унитарного предприятия, муниципального учреждения города Тюмени обеспечивает предоставление имеющихся в его распоряжении материалов и документов в соответствии с предметом служебной проверки, в срок не позднее 2-х рабочих дней со дня поступления запроса.";

пункты 4.7, 4.8 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"4.7. В случае поступления информации, документов, ранее не представленных в рамках служебной проверки, на основании поручения представителя нанимателя (работодателя), принятого в порядке, установленном для принятия решения о проведении служебной проверки, проводятся дополнительные проверочные мероприятия, по результатам которых готовится дополнение к заключению по результатам служебной проверки.

4.8. В случае проведения служебной проверки курирующим органом в отношении руководителя подведомственной организации заключение, дополнение к заключению в случае, установленном пунктом 4.7, не составляется.";

пункт 4.10 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"4.10. Ведение учета служебных проверок осуществляют:

административный департамент (за исключением служебных проверок, проводимых курирующим органом);

курирующий орган (в отношении проверок, проводимых курирующим органом).

Учет служебных проверок осуществляется путем их регистрации в информационной системе "Реестр служебных проверок" в порядке, установленном приказом руководителя соответствующего органа Администрации города Тюмени.";

пункт 4.13 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"4.13. Курирующий орган в срок до 20 января года, следующего за отчетным годом, направляет в административный департамент информацию об итогах проведения служебных проверок в отчетном году, по форме, утвержденной руководителем административного департамента.

Административный департамент ежегодно в срок до 20 февраля года, следующего за отчетным годом, осуществляет анализ причин и условий неисполнения (ненадлежащего исполнения) работниками своих должностных обязанностей, результаты которого сообщаются Главе города Тюмени в форме доклада.";

приложение к распоряжению дополнить пунктом 5.1.1 следующего содержания:

"5.1.1. В течение 5 рабочих дней со дня окончания проведения служебной проверки:

орган Администрации города Тюмени, указанный в абзаце третьем пункта 1.6 настоящего Порядка, направляет в административный департамент заключение и материалы служебной проверки в целях ведения учета служебных проверок, а также для подготовки проекта муниципального правового акта о применении дисциплинарного взыскания;

орган Администрации города Тюмени, указанный в абзаце четвертом пункта 1.6 настоящего Порядка (за исключением случая, когда курирующим органом является административный департамент), направляет в административный департамент копию акта или иного документа, в соответствии с которым установлен факт нарушения, для подготовки проекта распоряжения Главы города Тюмени о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения.";

пункт 5.3 приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:

"В случае проведения служебной проверки курирующим органом в отношении руководителя подведомственной организации днем обнаружения проступка считается день подписания уполномоченным лицом акта или иного документа, в соответствии с которым установлен факт нарушения, допущенного в деятельности подведомственной организации.";

пункт 5.5 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"5.5. Решение о снятии дисциплинарного взыскания принимается на основании:

служебной записки руководителя органа Администрации города Тюмени, согласованной курирующим заместителем Главы города Тюмени (при его наличии) - в случае проведения служебной проверки органами Администрации города Тюмени, указанными в абзацах втором, третьем пункта 1.6 настоящего Порядка;

служебной записки руководителя подведомственной организации - в случае проведения служебной проверки курирующим органом.

В служебной записке указываются сведения об устранении нарушений (с приложением копий подтверждающих документов), вследствие допущения которых применено дисциплинарное взыскание, а также принятии мер по предупреждению подобных нарушений впредь.";

приложения 4, 6 к Порядку проведения служебных проверок в Администрации города Тюмени, применения и снятия дисциплинарных взысканий изложить в редакции согласно приложениям 1, 2 к настоящему распоряжению.

3. Внести в распоряжение Администрации города Тюмени от 02.11.2017 N 750 "Об осуществлении полномочий представителя нанимателя (работодателя) и внесении изменений в распоряжение Администрации города Тюмени от 25.09.2017 N 658" (в редакции от 15.11.2022 N 800) следующие изменения:

абзац седьмой подпункта "а" пункта 1 приложения 1 к распоряжению изложить в следующей редакции:

"о проведении аттестации, об утверждении состава аттестационной комиссии Администрации города Тюмени (далее - аттестационная комиссия);";

подпункт "в" пункта 1 приложения 1 к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:

"о направлении в командировку муниципальных служащих, замещающих должность заместителя Главы города Тюмени, должность заместителя Главы города Тюмени, руководителя органа Администрации города Тюмени или должность руководителя органа Администрации города Тюмени (при отсутствии курирующего заместителя Главы города Тюмени);";

абзац третий подпункта "г" пункта 1 приложения 1 к распоряжению исключить;

пункт 1 приложения 1 к распоряжению дополнить подпунктом "з" следующего содержания:

"з) исполняет полномочия представителя нанимателя (работодателя) при проведении аттестации, за исключением полномочий по направлению запросов в научные и образовательные организации, другие организации в целях приглашения независимых экспертов.";

пункт 2 приложения 3 к распоряжению дополнить подпунктами "е" - "з" следующего содержания:

"е) по принятию решения о проведении служебной проверки, по проведению служебной проверки в порядке, установленном муниципальным правовым актом Администрации города Тюмени;

ж) по принятию решения в форме приказа руководителя органа Администрации города Тюмени о применении дисциплинарного взыскания по результатам служебной проверки, о снятии дисциплинарного взыскания в соответствии с муниципальным правовым актом Администрации города Тюмени;

з) по осуществлению иных полномочий, предусмотренных муниципальными правовыми актами города Тюмени.".

Глава города Тюмени

Р.Н. Кухарук