Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к приказу
Министерства труда, социальной защиты
и демографии Пензенской области
от 7 мая 2024 г. N 20-566
Положение о региональной конкурсной комиссии всероссийского конкурса профессиональных достижений "ИнваПрофи" среди работников образовательно-реабилитационных организаций для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья на территории Пензенской области
1. Региональная конкурсная комиссия формируется в целях реализации раздела II Порядка и условий проведения Всероссийского конкурса профессиональных достижений "ИнваПрофи" среди работников образовательно-реабилитационных организаций для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.03.2023 N 225 (далее - Конкурсная комиссия, Конкурс, Порядок).
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, ведомственными правовыми актами, настоящим Положением.
3. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:
а) рассмотрение и оценка пакета документов участников регионального этапа Конкурса через функционал официального сайта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Минтруд России);
б) принятие решения об определение победителей регионального этапа Конкурса в каждой номинации через функционал официального сайта Минтруда России.
4. Конкурсная комиссия не позднее 15 августа года проведения Конкурса принимает решение об определении призеров в каждой номинации.
5. Состав Конкурсной комиссии формируется из числа представителей Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее - Министерство), Министерства образования Пензенской области, общественных, образовательных и иных организаций.
6. В состав Конкурсной комиссии входят председатель Конкурсной комиссии, заместитель председателя Конкурсной комиссии и члены Конкурсной комиссии.
7. В состав Конкурсной комиссии должно входить не менее 7 (семи) человек.
8. Председатель Конкурсной комиссии:
а) организует работу Конкурсной комиссии;
б) определяет дату и время проведения оценочных процедур материалов Конкурса;
в) руководит деятельностью Конкурсной комиссии;
г) принимает решение о проведении внеочередных заседаний Конкурсной комиссии;
д) голосует по вопросам, рассматриваемым Конкурсной комиссией.
9. В отсутствие председателя Конкурсной комиссии его функции исполняет заместитель председателя Конкурсной комиссии.
10. Члены Конкурсной комиссии:
а) принимают личное участие в работе Конкурсной комиссии;
б) оценивают конкурсные материалы участников.
11. Работа Конкурсной комиссии осуществляется в онлайн-формате через функционал официального сайта Минтруда России в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
12. Победителями Конкурса в каждой номинации становятся участники, получившие большее количество баллов. В случае равенства количества полученных баллов в соответствующей номинации у нескольких кандидатов, решающим является голос председателя Конкурсной комиссии.
13. Решения Конкурсной комиссии оформляются протоколом заседания Конкурсной комиссии, который подписывается всеми членами Конкурсной комиссии.
14. Члены Конкурсной комиссии осуществляют свою деятельность на безвозмездной основе.
15. Члены Конкурсной комиссии, не согласные с решениями, принятыми по итогам оценивания конкурсных материалов участников, могут письменно изложить особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания.
16. Делегирование полномочий члена Конкурсной комиссии иному лицу не допускается.
17. Организационное обеспечение Конкурсной комиссии осуществляет Министерство, которое в том числе обеспечивает:
а) проверку конкурсных материалов участников;
б) доступ к подаче заявок и старту оценивания материалов;
в) подготовку протокола с итогами регионального этапа;
г) размещение протокола на официальном сайте Минтруда России в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.