Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению Губернатора
Приморского края
от 08.05.2024 N 25-пг
Положение
о межведомственной комиссии по налоговой политике, противодействию нелегальной занятости и формирования просроченной задолженности по заработной плате
I. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия по налоговой политике, противодействию нелегальной занятости и формирования просроченной задолженности по заработной плате (далее - Комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом, созданным в целях координации и обеспечения согласованных действий органов исполнительной власти Приморского края, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления муниципальных образований Приморского края (далее - органы местного самоуправления), иных органов и организаций, государственных внебюджетных фондов.
1.2. Комиссия является координационным органом, не наделяется полномочиями по осуществлению государственного контроля (надзора), муниципального контроля.
1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Приморского края, а также настоящим Положением.
II. Задачи и права Комиссии
2.1. Основными задачами Комиссии являются:
2.1.1. Обеспечение взаимодействия органов исполнительной власти Приморского края, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления по вопросам пополнения доходной части бюджетов всех уровней, а также по вопросам ликвидации задолженности по заработной плате и легализации системы отношений, связанных с установлением и осуществлением работодателем выплат работникам за их труд;
2.1.2. Координация и обеспечение взаимодействия исполнительных органов государственной власти и контрольных (надзорных) органов в целях формирования единой региональной базы данных по работодателям, у которых выявлены факты нелегальной занятости, передаваемой федеральному органу исполнительный власти, осуществляющему функции по федеральному государственному контролю (надзору) в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы для ведения общедоступного реестра работодателей, у которых были выявлены факты нелегальной занятости;
2.1.3. Выявление причин и условий, способствующих возникновению фактов нарушений налогового законодательства, законодательства о труде и об обязательном пенсионном страховании организациями всех форм собственности (далее - организации), индивидуальными предпринимателями, самозанятыми;
2.1.4. Разработка предложений по осуществлению межведомственных мероприятий и рекомендаций, направленных на увеличение доходной части бюджетов всех уровней;
2.1.5. Выработка решений по урегулированию проблем задолженности организаций и индивидуальных предпринимателей по обязательным платежам в бюджеты всех уровней;
2.1.6. Выработка мер, направленных на устранение нарушений налогового законодательства, законодательства о труде и об обязательном пенсионном страховании организациями, индивидуальными предпринимателями, самозанятыми, стабилизацию и повышение реальных доходов населения, ликвидацию задолженности по заработной плате, нелегальных выплат работникам в организациях всех форм собственности;
2.1.7. Разработка предложений по применению мер профилактического воздействия к работодателям, неправомерно заключающих договоры гражданско-правового характера с лицами, фактически выполняющими трудовые функции;
2.1.8. Проведение анализа письменных обращений граждан, поступающих в органы государственной власти, органы местного самоуправления, должностным лицам, содержащих информацию о фактах (признаках) нелегальной занятости;
2.1.9. Осуществление мониторинга деятельности организаций и индивидуальных предпринимателей, нарушающих налоговое законодательство, законодательство о труде и об обязательном пенсионном страховании;
2.1.10. Взаимодействие с межведомственными комиссиями (рабочими группами) при главах муниципальных образований Приморского края, оказание методической и консультативной помощи по организации их работы;
2.1.11. Проведение анализа результатов работы Комиссии и межведомственных комиссий (рабочих групп) при главах муниципальных образований Приморского края.
2.2. Комиссия в рамках возложенных на нее задач имеет право:
2.2.1. Запрашивать у органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных внебюджетных фондов информацию, включая персональные данные и сведения, содержащие в том числе налоговую тайну;
2.2.2. Направлять в органы государственного контроля (надзора), муниципального контроля информацию для проведения контрольных (надзорных) мероприятий, профилактических мероприятий в целях противодействия нелегальной занятости;
2.2.3. Рассматривать на заседаниях Комиссии ситуации, связанные с:
нарушением установленного трудовым законодательством порядка оформления трудовых отношений;
наличием установленных фактов выплаты заработной платы ниже МРОТ в Приморском крае у работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда;
погашением задолженности по выплате заработной платы в организациях края;
нарушением специального налогового режима "Налог на профессиональный доход";
2.2.4. Рассматривать предложения контрольных (надзорных) органов по вопросам противодействия нелегальной занятости;
2.2.5. Вносить предложения органам государственного контроля (надзора), органам муниципального контроля по принятию мер, направленных на выявление нелегальной занятости;
2.2.6. Приглашать и заслушивать на заседаниях Комиссии работодателей, допустивших использование труда граждан без оформления трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством и (или) допускающих неправомерное заключение договоров гражданско-правового характера с лицами, фактически выполняющими трудовые функции, а также по иным вопросам нарушения трудового законодательства;
2.2.7. Приглашать и заслушивать на заседаниях Комиссии работодателей, осуществляющих выплаты заработной платы ниже МРОТ и (или) допускающих отклонения среднемесячной суммы оплаты труда более 35% с учетом отрасли и категории работодателя от среднего значения данного показателя в Приморском крае;
2.2.8. Пользоваться государственными информационными системами в случаях и порядке, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации;
2.2.9. Приглашать на свои заседания и заслушивать должностных лиц и специалистов (экспертов) органов и организаций, не входящих в состав Комиссии;
2.2.10. Издавать рекомендации работодателям, имеющим признаки нелегальной занятости, по устранению нарушений;
2.2.11. Вносить предложения по совершенствованию законодательства по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии;
2.2.12. Осуществлять мониторинг эффективности деятельности Комиссии и межведомственных комиссий (рабочих групп) при главах муниципальных образований Приморского края.
III. Порядок работы Комиссии
3.1. Деятельность Комиссии осуществляется в соответствии с настоящим Положением.
3.2. Основной формой работы Комиссии является проведение заседаний.
3.3. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
3.4. Заседания Комиссии проводятся в очной форме, в том числе с использованием видео-конференц-связи.
3.5. Заседания Комиссии ведет председатель Комиссии, а в случае его отсутствия - заместитель председателя Комиссии.
3.6. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов.
3.7. Решения Комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании Комиссии является решающим. При несогласии с принятым решением член Комиссии вправе изложить в письменной форме свое особое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания.
3.8. Подготовка и организация проведения заседаний Комиссии осуществляется ответственным секретарем Комиссии.
3.9. Решения Комиссии оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании.
3.10. Решения Комиссии, принятые в пределах ее компетенции, обязательны для исполнения представленными в ней территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Приморского края, государственными внебюджетными фондами, органами местного самоуправления, иными органами и организациями, а также работодателями, рассмотренными и (или) заслушанными на заседаниях Комиссии.
3.11. Организационно-техническое и аналитическое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется:
министерством экономического развития Приморского края - по вопросам обеспечения своевременной и полной уплаты налогов и других обязательных платежей и урегулирования проблемы задолженности организаций по обязательным платежам в бюджеты всех уровней;
министерством труда и социальной политики Приморского края - по вопросам погашения задолженности по оплате труда;
министерством профессионального образования и занятости населения Приморского края - по вопросам нелегальной занятости.
3.12. Информационное обеспечение деятельности Комиссии возлагается на органы исполнительной власти Приморского края.
3.13. Контроль за исполнением решений Комиссии осуществляет председатель Комиссии (заместитель председателя).
<< Приложение N 1 |
||
Содержание Постановление Губернатора Приморского края от 8 мая 2024 г. N 25-пг "О внесении изменений в постановление Губернатора Приморского... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.