Раздел 3. Размеры повышения должностных окладов (ставок заработной платы) работников учреждения

Раздел 3. Размеры повышения должностных окладов (ставок заработной платы) работников учреждения

N п/п	Перечень оснований для повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работников	Размер повышения, в процентах к должностному окладу (ставке заработной платы)
1	2	3
1.	За работу в организациях дополнительного образования, расположенных в сельских населенных пунктах (в соответствии со статьей 4 Решения Совета муниципального образования "Прилузский район" от 26 ноября 2004 года N 3 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений финансируемых из бюджета МО "Прилузский район")"	25
2.	Педагогическим работникам за наличие: первой квалификационной категории высшей квалификационной категории	20 40
3.	Руководителям и педагогическим работникам, имеющим ученую степень доктора наук, соответствующую профилю Учреждения или педагогической деятельности (преподаваемых дисциплин) (за исключением работников организаций высшего образования и дополнительного профессионального образования)	10
4.	Руководителям и педагогическим работникам, имеющим ученую степень кандидата наук, соответствующую профилю Учреждения или педагогической деятельности (преподаваемых дисциплин) (за исключением работников орган высшего образования и дополнительного профессионального образования)	5

______________________________

Примечание:

1. В случаях, когда работникам предусмотрено повышение должностного оклада (ставки заработной платы) по двум и более основаниям, то абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется от должностного оклада (ставки заработной платы) без учета повышения по другим основаниям.

2. Повышенные должностные оклады (ставки заработной платы) по основаниям, предусмотренным в Перечне, образуют новые размеры должностных окладов (ставок заработной платы).

______________________________