Приложение. Корпоративная программа "Сохранение и укрепление здоровья сотрудников Министерства строительства и архитектуры Республики Крым"

Приложение
к приказу Министерства строительства
и архитектуры Республики Крым
от 13 мая 2024 г. N 90

Корпоративная программа "Сохранение и укрепление здоровья сотрудников Министерства строительства и архитектуры Республики Крым"

1. Введение

Внедрение корпоративной программы "Сохранение и укрепление здоровья сотрудников Министерства строительства и архитектуры Республики Крым" (далее - Программа, Минстрой Крыма) является частью государственной политики в рамках федерального проекта "Укрепление общественного здоровья" национального проекта "Демография". Корпоративные программы сохранения и укрепления здоровья направлены на улучшение здоровья и благосостояния людей трудоспособного возраста.

Укрепление здоровья на рабочем месте включает создание условий, снижающих не только риск профессионально обусловленных заболеваний, но и риск развития наиболее социально значимых хронических заболеваний, который повышается при нерациональном питании, недостатке физической активности, стрессах на рабочем месте, нездоровом поведении (курение, злоупотребление алкоголем).

Залогом успешности Программы является целостный подход, основанный на определении здоровья не только как отсутствие болезней, но и состояние полного физического, эмоционального, интеллектуального, социального благополучия.

Личная заинтересованность сотрудников Минстроя Крыма - ключевое условие эффективного внедрения корпоративной программы.

2. Цель Программы

Основная цель Программы: увеличение доли сотрудников Минстроя Крыма, приверженных здоровому образу жизни и вовлеченных в занятия физической культурой и спортом, а также сохранение и укрепление здоровья сотрудников организации, профилактика заболеваний и потери трудоспособности.

3. Задачи Программы

Основными задачами Программы являются:

- анализ состояния здоровья сотрудников Минстроя Крыма и определение факторов риска, оказывающих влияние на здоровье (курение, злоупотребление алкоголем, нерациональное питание, недостаточная физическая активность, стресс);

- разработка и применение комплекса организационных и медико-социальных мероприятий по сохранению и улучшению здоровья сотрудников Минстроя Крыма;

- повышение физической активности;

- формирование мотивации к ведению здорового образа жизни, включая сбалансированное питание и отказ от вредных привычек;

- снижение эмоционального выгорания сотрудников и повышение стрессоустойчивости.

4. Ожидаемый эффект от реализации Программы

- повышение работоспособности и эффективности деятельности сотрудников;

- повышение мотивации сотрудников к занятиям физической культурой;

- увеличение доли лиц с умеренной физической активностью среди сотрудников;

- формирование культуры безопасности труда, здорового образа жизни среди сотрудников;

- увеличение охвата сотрудников профилактическими мероприятиями, направленными на здоровый образ жизни;

- укрепление здоровья и улучшение самочувствия сотрудников, снижение риска заболеваемости сотрудников, уменьшение среднего срока временной нетрудоспособности;

- снижение количества стрессовых и конфликтных ситуаций, повышение стрессоустойчивости сотрудников;

- профилактика вредных привычек;

- снижение текучести кадров, повышение вероятности привлечения более квалифицированного персонала.

5. Сроки реализации Программы

Программа реализуется ежегодно. В ходе реализации Программы ежегодно проводится анализ и оценка полученных показателей результативности, на основании полученных данных корректируются мероприятия для реализации Программы на следующий год.

6. Основные мероприятия

Блок 1. Организационные мероприятия

1. Организация прохождения сотрудниками Минстроя Крыма ежегодной диспансеризации/профессионального медицинского осмотра. Вакцинопрофилактика сотрудников.

2. Анализ результатов здоровья сотрудников Минстроя Крыма и оценка результатов обследования на факторы риска неинфекционных заболеваний.

3. Выбор направления/направлений программы: повышение физической активности, отказ от курения, здоровое питание, снижение потребления алкоголя, сохранение психологического здоровья, разработка и утверждение плана мероприятий.

4. Организация места для самостоятельного контроля (тонометр) показателей факторов риска здоровья (артериальное давление).

Блок 2. Мероприятия, направленные на повышение физической активности

1. Проведение ежедневных физкультминуток, десятиминутных комплексов упражнений (гимнастика для глаз, дыхательная гимнастика и т.п.).

2. Участие сотрудников Минстроя Крыма в спортивных мероприятиях, спартакиадах, турнирах, спортивных конкурсах.

3. Организация участия сотрудников Минстроя Крыма в сдаче нормативов ГТО.

4. Проведение коллективного отдыха на свежем воздухе с применением активных игр.

5. Организация культурно-спортивных мероприятий для сотрудников Минстроя Крыма с участием членов их семей.

Блок 3. Мероприятия, направленные на формирование приверженности к здоровому питанию

1. Информирование сотрудников Минстроя Крыма об основах рациона здорового питания: размещение информационных материалов (буклеты, листовки), организация образовательных семинаров, лекций, мастер-классов с участием экспертов в области питания.

2. Размещение бюллетеней о здоровом питании.

3. Краткие тематические информационные сообщения для размещения в корпоративных чатах в мессенджерах;

4. Проведение тематических дней здорового питания.

Блок 4. Мероприятия, направленные на борьбу с курением

1. Соблюдение Федерального закона от 23 февраля 2013 года N 15-ФЗ "Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака" на предмет запрета курения в помещениях Минстроя Крыма с применением штрафных санкций к сотрудникам, курящим в помещениях Минстроя Крыма.

2. Оформление рабочих мест, мест общего пользования в помещениях и на территории знаками, запрещающими курение.

3. Проведение профилактических мероприятий в День отказа от курения.

4. Информирование сотрудников Минстроя Крыма о вредных воздействиях курения в корпоративных чатах в мессенджерах, размещение информационных бюллетеней по вопросу вреда курения для здоровья.

Блок 5. Мероприятия, направленные на борьбу с употреблением алкоголя

1. Информирование сотрудников Минстроя Крыма о влиянии алкоголя на организм и о социальных последствиях, связанных с потреблением алкоголя, тематические посты в корпоративной социальной сети;

2. Проведение тематических лекций с демонстрацией видеороликов по профилактике пагубного влияния алкоголя.

Блок 6. Мероприятия, направленные на борьбу со стрессом

1. Проведение антистрессовых тренингов, консультаций, семинаров по управлению конфликтными ситуациями;

2. Проведение мероприятий, направленных на противодействие профессиональному выгоранию, организация культурного досуга сотрудников Минстроя Крыма.