Приложение

Приложение
к постановлению
Малоярославецкой районной
администрации муниципального
района "Малоярославецкий район"
от 07.02.2024 N 107

"6. Перечень мероприятий программы"

N п/п	Наименование мероприятия	Сроки реализации	Участник подпрограммы	Источники финансирования	Сумма расходов, всего (тыс. руб.)	в том числе по годам реализации подпрограммы:								Принадлежность мероприятия к проекту (наименование проекта)
						2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025	2026
1. Развитие кадрового потенциала муниципальной службы
1.1	Мониторинг реализации законодательства о муниципальной службе	постоянно												нет
1.2	Выработка предложений по совершенствованию нормативно-правовой базы муниципального района "Малоярославецкий район"	постоянно												нет
1.3	Методическое и консультационное обеспечение кадровых служб муниципального района "Малоярославецкий район"	постоянно												нет
1.4	Организация и проведение семинаров-совещаний с руководителями и специалистами кадровых служб муниципального района "Малоярославецкий район" по актуальным проблемам применения законодательства о муниципальной службе	постоянно												нет
1.5	Ежегодный аудит и оптимизация структуры и штатной численности муниципального района "Малоярославецкий район"	постоянно												нет
1.6	Мониторинг кадрового потенциала муниципальных служащих	постоянно												нет
1.7.	Организация методического обеспечения формирования индивидуальных планов профессионального развития муниципальных служащих	постоянно												нет
1.8.	Организация дополнительного профессионального обучения муниципальных служащих и выборных должностных лиц муниципального района "Малоярославецкий район" (70 чел)	2019 - 2026			263,15	93,150	20	20	10	30	30	30	30	нет
1.9	Формирование кадрового резерва муниципальной службы	ежегодно												нет
1.10	Организация обучения лиц, включенных в кадровый резерв	2019 - 2026			110		10	10	10	20	20	20	20	нет
1.11	Проведение аттестации муниципальных служащих	2019 - 2026												нет
1.12	Проведение квалификационного экзамена	2019 - 2026												нет
1.13	Подведение итогов работы с кадровым резервом	Ежегодно (до 31 декабря)												нет
1.14	Организация проверок работы кадровых служб муниципального района "Малоярославецкий район"	1 раз в год												нет
1.15	Повышение уровня заинтересованности работников органов местного самоуправления с целью сохранения и привлечения высококвалифицированных кадров, в том числе:	2019 - 2026												нет
1.15.1	Стимулирующие выплаты Главам администраций сельских поселений	2019 - 2026			8007,957	1488,812	1517,137	1346	1828	1828,008				нет
1.15.2	Расходы по выплате социальных компенсаций				604,008	604,008
1.15.3	Стимулирующие выплаты муниципальным служащим, замещающим муниципальные должности муниципальной службы, работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих в органах местного самоуправления муниципального района "Малоярославецкий район"				83962,316				9000	18740,579	18740,579	18740,579	18740,579
2. План противодействия коррупции, содержащий меры по обеспечению противодействия коррупции, а также меры, направленные на правовое просвещение и создание стимулов к антикоррупционному поведению
2.1	Организация работы муниципальной межведомственной антикоррупционной комиссии	постоянно												нет
2.2	Организация разработки и принятия нормативно-правовых актов муниципального района антикоррупционной направленности	постоянно												нет
2.3	Проведение антикоррупционного мониторинга	один раз в год												нет
2.4	Анализ криминогенной ситуации в районе	один раз в квартал												нет
2.5	Мониторинг муниципальных нормативно-правовых актов с целью устранения дублирования, противоречий, расплывчатости формулировок, нет способствующих проявлению коррупции	один раз в квартал												нет
2.6	Проведение оценки деятельности Малоярославецкой районной администрации муниципального района "Малоярославецкий район" на основании типовых схем оценки эффективности деятельности муниципальных органов власти	один раз в год												нет
2.7.	Мероприятия по совершенствованию структуры муниципального аппарата и процедуры решения вопросов, затрагивающих права и законные интересы физических и юридических лиц	постоянно												нет
2.8.	Контроль исполнения служебных полномочий и должностных инструкций муниципальными служащими	постоянно												нет
2.9.	Проверка соблюдения требований к служебному поведению муниципальных служащих	по необходимости												нет
2.10	Проверка своевременности и полноты предоставления сведений о доходах муниципальных служащих	ежегодно до 1 апреля												нет
2.11	Проверка деятельности муниципальных служащих с целью установления фактов занятий деятельностью, не предусмотренной законодательством о муниципальной службе (в части соблюдения ограничений и запретов при соблюдении защиты государством прав и законных интересов муниципальных служащих)	постоянно												нет
2.12	Контроль исполнения нормативно-правовых актов, регулирующих организацию и прохождение муниципальной службы	постоянно												нет
2.13	Деятельность комиссии по урегулированию конфликта интересов в муниципальном районе	постоянно												нет
2.14	Мероприятия по обеспечению прозрачности проведения процедур, связанных с подрядами, тендерами, аукционами, торгами и т.д.	постоянно												нет
2.15	Проверка правильности выдачи разрешений, согласований	постоянно												нет
2.16	Проведение отчетов о работе за год руководителями отделов администрации района, главами администраций поселений перед населением	один раз в год												нет
2.17	Организация дополнительного антикоррупционного образования в образовательных учреждениях	постоянно												нет
2.18	Организация антикоррупционной пропаганды и правового просвещения граждан	постоянно												нет
2.19	Обеспечение прозрачности действий органов исполнительной власти путем: информирования населения через публикации в газете "Маяк", обнародования отдельных принимаемых документов, размещение на официальных сайтах администрации района и поселений	постоянно												нет
2.20	Организация горячей линии для приема сообщений о фактах коррупции, определение порядка обработки поступающих сообщений о коррупционных проявлениях	постоянно												нет
2.21	Принятие мер по повышению эффективности контроля за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения	постоянно												нет
2.22	Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	постоянно												нет
2.23	Обеспечение участия муниципальных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции	ежегодно			150		10	10	10	30	30	30	30	нет
2.24	Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на муниципальную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции	постоянно			150		10	10	10	30	30	30	30	нет
2.25	Обеспечение участия муниципальных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции				130				10	30	30	30	30
3. Повышение качества и доступности услуг
3.1	Программное обеспечение, предоставление, сопровождение информационно-вычислительных, информационно-правовых услуг (в том числе доступ к серверам, обновление)	2019 - 2026			8615,452	135	720,452	1585	1075	1275	1275	1275	1275	нет
3.2	Мероприятия по защите информации				470	470								нет
4. Развитие информационных технологий и материально-техническое обеспечение муниципальной службы
4.1	Техническое переоснащение средств электронно-вычислительной техники, информационного оборудования средств связи в т.ч.:	2019 - 2026			2492,149	735,149	199	133	225	300	300	300	300	нет
4.1.1	Приобретение комплектующих деталей, запчастей, расходных материалов				1103,149	535,149	120	73	75	75	75	75	75	нет
4.1.2	Приобретение средств электронно-вычислительной техники, информационного оборудования				1089	200	79	60	150	150	150	150	150	нет
4.2	Содержание электронно-вычислительной техники, информационного оборудования (ремонт)				87	80		7						нет
5. Обеспечение доступности информации о деятельности муниципальных органов власти
5.1	Привлечение независимых экспертов для участия в работе аттестационных комиссий, комиссий по формированию кадрового резерва	2019 - 2026												нет
5.2	Поддержка официальных сайтов органов местного самоуправления по вопросам муниципальной службы	2019 - 2026												нет
5.3	Информирование населения по вопросам муниципальной службы и кадрового резерва	2019 - 2026												нет
6. Содержание органов местного самоуправления муниципального района
6.1.	Обеспечение деятельности администрации Малоярославецкого района				509431,46211	52973,257	60433,177	65209, 310	60302,36631	68574,59508	72373,82208	57845,19128	71719,74336	нет
6.2.	Всего сумма финансирования мероприятий				616665,64311	57314,525	63118,766	68463,310	72705,36631	91083,18208	93054,40108	78525,77028	92400,32236