Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 4
к Положению
об оплате труда работников
Муниципального казенного
учреждения "Надымское"
Перечень,
размеры и условия выплат стимулирующего характера
N п/п |
Наименование выплаты |
Размер выплаты |
Условия осуществления выплаты |
Периодичность выплаты |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. |
Надбавка за выслугу лет |
7% от должностного оклада (ставки) |
стаж от 5 лет до 10 лет |
ежемесячно |
10% от должностного оклада (ставки) |
стаж от 10 лет и более |
|||
2. |
Надбавка за интенсивность труда |
- по профессиональной квалификационной группе должностей работников "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" - не более 25% должностного оклада (ставки); - по профессиональной квалификационной группе должностей работников "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", по профессиональной квалификационной группе должностей работников "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" - не более 70% должностного оклада; - иные должности, не включенные в вышеуказанные профессиональные квалификационные группы - не более 80% должностного оклада |
основные показатели интенсивности труда устанавливаются согласно пункту 4.5 настоящего Положения. Надбавка устанавливается на определенный период времени (квартал) |
ежемесячно |
3. |
Доплата за материальную ответственность |
до 10% должностного оклада |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.