Приложение N 4. Положение о комиссии по организации и проведению регионального этапа конкурса профессионального мастерства

Приложение N 4
к приказу
Департамента труда и занятости населения
Томской области
от 06.06.2024 N 22

Положение
о комиссии по организации и проведению регионального этапа конкурса профессионального мастерства

Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок работы и полномочия комиссии по организации и проведению конкурсов "Лучший центр занятости населения Томской области", "Лучший специалист центра занятости населения Томской области" и "Лучший проект" (далее соответственно - Комиссия, конкурс профессионального мастерства).

2. Общее руководство подготовкой, организацией и проведением конкурса профессионального мастерства осуществляется Комиссией.

3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и законами Томской области, нормативными правовыми актами Российской Федерации, Томской области, настоящим Положением.

4. Комиссия осуществляет свою деятельность на общественных началах.

5. Состав комиссии по организации и проведению конкурса профессионального мастерства определен в соответствии с приложением к настоящему положению.

Полномочия Комиссии

6. Комиссия осуществляет экспертизу представленных документов, подводит итоги, принимает решения об определении победителей и призеров конкурса профессионального мастерства в каждой категории в соответствии с установленными критериями.

Результаты проведения регионального этапа конкурса профессионального мастерства фиксируются протоколом о проведении конкурса по определению лучшего ЦЗН, лучшего специалиста ЦЗН, лучшего проекта. Выписка из протокола с указанием всех должностей членов Комиссии предоставляется в Оргкомитет Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения в рамках направления заявки на участие в федеральном этапе конкурса.

7. Комиссия принимает решение о тиражировании выявленных в результате конкурса профессионального мастерства лучших подходов/практик деятельности ОГКУ ЦЗН и специалистов ОГКУ ЦЗН.

8. Департамент труда и занятости населения Томской области обеспечивает направление документов победителей регионального этапа Конкурса в ФГБУ "ВНИИ труда" Минтруда России с использованием АИС "Паспорт региона" (https://new.czn-office.ru/).

Порядок работы Комиссии

9. Организационной формой работы Комиссии являются заседания.

10. Комиссия оценивает участников конкурса профессионального мастерства по заявленным критериям оценки по пятибалльной системе. При равенстве количества полученных баллов у нескольких участников конкурса, места распределяются на основании решения председателя Комиссии, который имеет право решающего голоса.

11. Председатель Комиссии организует ее работу, назначает заседания и определяет повестку дня, ведет заседания Комиссии. В случае временного отсутствия председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.

12. Решение Комиссии считается правомочным, если в заседании приняли участие не менее половины членов Комиссии.

13. Результаты проведения регионального этапа конкурса профессионального мастерства по определению лучшего ЦЗН, лучшего специалиста ЦЗН, лучшего проекта фиксируются протоколом Комиссии. Выписка из протокола с указанием всех должностей членов конкурсной комиссии предоставляется в Оргкомитет Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения в рамках направления заявки на участие в федеральном этапе конкурса.