Постановление Правительства Республики Башкортостан от 11 июня 2024 г. N 249 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Башкортостан от 16 октября 2012 года N 367 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики"

Правительство Республики Башкортостан постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 16 октября 2012 года N 367 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики" (с последующими изменениями).

Премьер-министр Правительства Республики Башкортостан

А.Г. Назаров

Утверждены
постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 11 июня 2024 года N 249

Изменения,
вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 16 октября 2012 года N 367 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики"

1) пункт 2 постановления изложить в следующей редакции:

"2. Установить, что с 1 января 2024 года минимальные оклады работников учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики, по профессиональным квалификационным группам, определенные Положением об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики, утвержденным постановлением Правительства Республики Башкортостан от 16 октября 2012 года N 367, рассчитываются с учетом базовой единицы в размере 4885 рублей, установленной постановлением Правительства Республики Башкортостан от 17 января 2024 года N 2 "О мерах по повышению оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан".";

2) в Положении об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, действующих в сфере молодежной политики, утвержденном указанным постановлением:

а) пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения за календарный год, исходя из группы по оплате труда:

Наименование должности	Должностной оклад с учетом группы по оплате труда руководителя учреждения, рубли
	1 группа	2 группа	3 группа	4 группа
Руководитель государственного учреждения, действующего в сфере молодежной политики	25785	21442	16118	15368

";

б) пункты 4.1 и 4.2 изложить в следующей редакции:

"4.1. Минимальные оклады работников, занимающих общеотраслевые должности служащих учреждений, устанавливаются в следующих размерах:

Наименование должности, отнесенной к профессиональной квалификационной группе	Коэффициент для определения размеров минимальных окладов	Минимальный оклад, рубли	Повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности
1	2	3	4
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня":	1,15	5618	-
1 квалификационный уровень: кассир, комендант, секретарь, статистик		5618	-
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":	1,40	6839	-
1 квалификационный уровень: техник, техник-программист, специалист по работе с молодежью, специалист по социальной работе с молодежью		6839	-
2 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория	1,40	6839	0,05
3 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория	1,40	6839	0,10
4 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"	1,40	6839	0,15
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":	1,90	9282	-
1 квалификационный уровень: бухгалтер, экономист, специалист по кадрам, юрисконсульт, специалист по связям с общественностью, менеджер по рекламе, социолог		9282	-
2 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория		9282	0,05
3 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория		9282	0,10
4 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"		9282	0,15
5 квалификационный уровень: главные специалисты в отделах, отделениях		9282	0,20
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня":	2,30	11236	-
1 квалификационный уровень: начальник планово- экономического отдела, начальник отдела информации, начальник отдела кадров		11236	-
3 квалификационный уровень: директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения		11236	0,10

4.2. Минимальные оклады работников, не входящих в ПКГ, устанавливаются в следующих размерах:

Наименование должности, отнесенной к профессиональной квалификационной группе	Коэффициент для определения размеров минимальных окладов	Минимальный оклад, рубли	Повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности
Специалист по охране труда	1,9	9282

";

в) пункт 5.2 изложить в следующей редакции:

"5.2. Минимальные размеры окладов рабочих учреждения устанавливаются в следующих размерах:

Разряды работ в соответствии с ЕТКС	Коэффициент для определения размеров минимальных окладов	Минимальный оклад, рубли
1 разряд	1,00	4885
2 разряд	1,05	5130
3 разряд	1,10	5374
4 разряд	1,15	5618
5 разряд	1,25	6107
6 разряд	1,40	6839
7 разряд	1,55	7572
8 разряд	1,70	8305

".