Постановляю:
1. Внести в абзац второй пункта 1 постановления Губернатора Ульяновской области от 24.11.2006 N 116 "О порядке и условиях возмещения расходов, связанных со служебными командировками лиц, замещающих государственные должности Ульяновской области" изменение, исключив из него слова "государственной власти".
2. Внести в пункт 14 приложения N 2 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 02.12.2013 N 215 "Об особом порядке оплаты труда государственных гражданских служащих Ульяновской области" изменение, исключив из него слова "государственной власти".
3. Внести в абзац третий пункта 5.2 раздела 5 Положения о ежегодном областном конкурсе "Служащий, которого ждут", утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 19.06.2017 N 18 "О ежегодном областном конкурсе "Служащий, которого ждут", изменение, исключив из него слова "www.ulgov.ru".
4. Внести в абзац первый пункта 3.4 раздела 3 Положения о ежегодном областном конкурсе "Лучшие кадровые технологии", утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 07.07.2017 N 30 "О ежегодном областном конкурсе "Лучшие кадровые технологии", изменение, исключив из него слова "www.ulgov.ru".
5. Внести в пункт 5.1 раздела 5 Положения о ежегодном областном конкурсе "Лучшие во власти", утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 06.04.2018 N 39 "О ежегодном областном конкурсе "Лучшие во власти", изменение, исключив из него слова "www.ulgov.ru".
6. Внести в пункт 5.1 раздела 5 Положения о ежегодном областном конкурсе "Лучший наставник в Ульяновской области", утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 13.07.2018 N 64 "О ежегодном областном конкурсе "Лучший наставник в Ульяновской области", изменение, исключив из него слова "www.ulgov.ru".
7. Внести в указ Губернатора Ульяновской области от 19.07.2018 N 68 "Об утверждении Положения об организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области" следующие изменения:
1) в наименовании слова "государственной власти" исключить;
2) в преамбуле слова "государственной власти" исключить;
3) слова "государственной власти" исключить;
4) в Положении об организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области:
а) в наименовании слова "государственной власти" исключить;
б) в пункте 1 слова "государственной власти" исключить;
в) в абзаце пятом пункта 6 слова "указанным в пунктах 1 и 2 постановления Губернатора Ульяновской области от 23.04.2021 N 41 "О возложении обязанностей по осуществлению отдельных полномочий нанимателя (работодателя) в отношении государственных гражданских служащих (работников) Правительства Ульяновской области" заменить словами "на которые правовым актом Губернатора Ульяновской области возложены обязанности по осуществлению отдельных полномочий нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Правительства Ульяновской области";
5) в строке 1.12 таблицы приложения N 1 слова "государственной власти" исключить;
6) в приложении N 4:
а) в абзаце первом слова "государственной власти" исключить;
б) в строке 8 таблицы пункта 13 слова "государственной власти" исключить;
в) пункт 14 изложить в следующей редакции:
"14. Оцените деятельность наставника по 10-балльной шкале:
Таблица 1
+-----+---------------+-------------------------------------------------+
|N п/п|Критерии оценки| Степень соответствия деятельности наставника |
| | деятельности | критериям оценки |
| | наставника +----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| | | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 1. |Излагает | | | | | | | | | | |
| |материал ясно, | | | | | | | | | | |
| |доступно, | | | | | | | | | | |
| |последовательно| | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 2. |Разъясняет | | | | | | | | | | |
| |сложные места | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 3. |Выделяет | | | | | | | | | | |
| |главные моменты| | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 4. |Умеет вызвать и| | | | | | | | | | |
| |поддержать | | | | | | | | | | |
| |интерес к теме | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 5. |Задаёт вопросы,| | | | | | | | | | |
| |побуждающие к | | | | | | | | | | |
| |дискуссии | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 6. |Разъясняет, как| | | | | | | | | | |
| |использовать | | | | | | | | | | |
| |материал в | | | | | | | | | | |
| |работе (службе)| | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 7. |Проявляет | | | | | | | | | | |
| |творческий | | | | | | | | | | |
| |подход к | | | | | | | | | | |
| |решению | | | | | | | | | | |
| |поставленных | | | | | | | | | | |
| |задач и интерес| | | | | | | | | | |
| |к своему делу | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 8. |Доброжелателен | | | | | | | | | | |
| |и тактичен | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 9. |Проявляет | | | | | | | | | | |
| |терпение | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 10. |Обладает | | | | | | | | | | |
| |большой | | | | | | | | | | |
| |эрудицией | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
Таблица 2
+-----+---------------+-------------------------------------------------+
|N п/п|Критерии оценки| Степень соответствия деятельности наставника |
| | деятельности | критериям оценки |
| | наставника в +----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| | целом | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 1. |Достаточно ли | | | | | | | | | | |
| |было времени, | | | | | | | | | | |
| |проведённого с | | | | | | | | | | |
| |Вами | | | | | | | | | | |
| |наставником, | | | | | | | | | | |
| |для получения | | | | | | | | | | |
| |необходимых | | | | | | | | | | |
| |знаний и | | | | | | | | | | |
| |умений? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 2. |Как бы Вы | | | | | | | | | | |
| |оценили | | | | | | | | | | |
| | требователь-| | | | | | | | | | |
| |ность | | | | | | | | | | |
| |наставника? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 3. |Насколько | | | | | | | | | | |
| |полезными в | | | | | | | | | | |
| |службе (работе)| | | | | | | | | | |
| |оказались | | | | | | | | | | |
| |полученные в | | | | | | | | | | |
| |ходе | | | | | | | | | | |
| |наставничества | | | | | | | | | | |
| |теоретические | | | | | | | | | | |
| |знания, | | | | | | | | | | |
| |относящиеся к | | | | | | | | | | |
| |Вашей | | | | | | | | | | |
| |специализации? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 4. |Насколько | | | | | | | | | | |
| |полезными в | | | | | | | | | | |
| |службе (работе)| | | | | | | | | | |
| |оказались | | | | | | | | | | |
| |полученные в | | | | | | | | | | |
| |ходе | | | | | | | | | | |
| |наставничества | | | | | | | | | | |
| |практические | | | | | | | | | | |
| |навыки, | | | | | | | | | | |
| |необходимые для| | | | | | | | | | |
| |исполнения | | | | | | | | | | |
| |должностных | | | | | | | | | | |
| |обязанностей по| | | | | | | | | | |
| |Вашей | | | | | | | | | | |
| |должности? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 5. |Насколько | | | | | | | | | | |
| |быстро Вам | | | | | | | | | | |
| |позволила | | | | | | | | | | |
| |освоиться на | | | | | | | | | | |
| |новом месте | | | | | | | | | | |
| |службе (работы)| | | | | | | | | | |
| |информация об | | | | | | | | | | |
| |исполнительном | | | | | | | | | | |
| |органе | | | | | | | | | | |
| |Ульяновской | | | | | | | | | | |
| |области и | | | | | | | | | | |
| |организации | | | | | | | | | | |
| |прохождения | | | | | | | | | | |
| |службы (работы)| | | | | | | | | | |
| |в нём? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 6. |Являются ли | | | | | | | | | | |
| |полученные в | | | | | | | | | | |
| |ходе адаптации | | | | | | | | | | |
| |знания и умения| | | | | | | | | | |
| |достаточными | | | | | | | | | | |
| |для | | | | | | | | | | |
| |самостоятельно-| | | | | | | | | | |
| |го исполнения | | | | | | | | | | |
| |должностных | | | | | | | | | | |
| |обязанностей, | | | | | | | | | | |
| |установленных | | | | | | | | | | |
| |Вашим | | | | | | | | | | |
| |должностным | | | | | | | | | | |
| |регламентом или| | | | | | | | | | |
| |Вашей | | | | | | | | | | |
| |должностной | | | | | | | | | | |
| |инструкцией? | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
| 7. |Оцените каждый | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| |из следующих | | | | | | | | | | |
| |методов исходя | | | | | | | | | | |
| |из | | | | | | | | | | |
| | продолжитель-| | | | | | | | | | |
| |ности времени, | | | | | | | | | | |
| |затраченного | | | | | | | | | | |
| |наставником для| | | | | | | | | | |
| |их применения в| | | | | | | | | | |
| |процессе работы| | | | | | | | | | |
| |с Вами (1 - | | | | | | | | | | |
| | продолжитель-| | | | | | | | | | |
| |ность | | | | | | | | | | |
| |затраченного | | | | | | | | | | |
| |времени была | | | | | | | | | | |
| |минимальной, 10| | | | | | | | | | |
| |- | | | | | | | | | | |
| | продолжитель-| | | | | | | | | | |
| |ность | | | | | | | | | | |
| |затраченного | | | | | | | | | | |
| |времени была | | | | | | | | | | |
| |максимальной): | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
|7.1. |самостоятельное| | | | | | | | | | |
| |изучение | | | | | | | | | | |
| |материалов и | | | | | | | | | | |
| |выполнение | | | | | | | | | | |
| |заданий, ответы| | | | | | | | | | |
| |наставника на | | | | | | | | | | |
| |возникающие | | | | | | | | | | |
| |вопросы по | | | | | | | | | | |
| |электронной | | | | | | | | | | |
| |почте | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
|7.2. |самостоятельное| | | | | | | | | | |
| |изучение | | | | | | | | | | |
| |материалов и | | | | | | | | | | |
| |выполнение | | | | | | | | | | |
| |заданий, ответы| | | | | | | | | | |
| |наставника на | | | | | | | | | | |
| |возникающие | | | | | | | | | | |
| |вопросы с | | | | | | | | | | |
| |использованием | | | | | | | | | | |
| |телефонной | | | | | | | | | | |
| |связи | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
|7.3. |личные | | | | | | | | | | |
| |консультации в | | | | | | | | | | |
| |заранее | | | | | | | | | | |
| |определённое | | | | | | | | | | |
| |время | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
|7.4. |личные | | | | | | | | | | |
| |консультации по| | | | | | | | | | |
| |мере | | | | | | | | | | |
| |возникновения | | | | | | | | | | |
| |необходимости | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
|7.5. |поэтапный | | | | | | | | | | |
| |совместный | | | | | | | | | | |
| |разбор | | | | | | | | | | |
| |практических | | | | | | | | | | |
| |заданий | | | | | | | | | | |
+-----+---------------+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
".
8. Внести в пункт 1.1 раздела 1 Положения об Ульяновской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 29.05.2019 N 46 "О мероприятиях по реализации в Ульяновской области Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации", изменение, исключив из него слова "государственной власти".
9. Внести в пункт 1 указа Губернатора Ульяновской области от 29.11.2019 N 98 "Об организации проведения практики и стажировки в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах Ульяновской области" изменение, заменив в нём слова "исполнительных органов государственной власти" словами "возглавляемых им исполнительных органов".
10. Внести в Положение о порядке организации и проведения ежегодного областного конкурса "Кадровик года", утверждённое указом Губернатора Ульяновской области от 02.04.2021 N 34 "О ежегодном областном конкурсе "Кадровик года", следующие изменения:
1) в пункте 4.2 раздела 4 слова "(www.ulgov.ru)" исключить;
2) в пункте 5.4 раздела 5 слова "N 5" заменить словами "N 4";
3) в пункте 6.7 раздела 6 слова "N 6" заменить словами "N 5".
11. Внести в Правила приглашения и отбора независимых экспертов, включаемых в составы конкурсных и аттестационных комиссий Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов государственной власти Ульяновской области, утверждённые указом Губернатора Ульяновской области от 08.10.2021 N 100 "Об утверждении Правил приглашения и отбора независимых экспертов, включаемых в составы конкурсных и аттестационных комиссий Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области", следующие изменения:
1) в наименовании слова "государственной власти" исключить;
2) в приложении N 1:
а) в пункте 11 слова "государственной власти" исключить;
б) в абзаце втором пункта 13 слова "государственной власти" исключить;
3) в приложении N 2 слова "государственной власти" исключить.
12. Внести в пункт 2.1 раздела 2 Положения о ежегодном областном конкурсе "Лучшая студенческая инициатива", утверждённого указом Губернатора Ульяновской области от 13.04.2022 N 40 "О ежегодном областном конкурсе "Лучшая студенческая инициатива", изменение, исключив из него слова "www.ulgov.ru".
13. Внести в Положение о порядке организации и проведения ежегодного областного конкурса "Региональные лидеры", утверждённое указом Губернатора Ульяновской области от 19.06.2023 N 57 "О ежегодном областном конкурсе "Региональные лидеры", следующие изменения:
1) подпункт 1 пункта 1.4 раздела 1 после слова "функционирование" дополнить словом "официального" и исключить из него слова "www.reg-leaders.org";
2) в пункте 2.2 раздела 2 слова "https://ulgov.ru/" исключить.
14. Настоящий указ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Губернатор области |
А.Ю. Русских |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Указ Губернатора Ульяновской области от 14 июня 2024 г. N 63 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Губернатора Ульяновской области"
Вступает в силу с 19 июня 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации (http://www.pravo.gov.ru) 18 июня 2024 г. N 7300202406180009
газета "Ульяновская правда", 26 июля 2024 г. N 55