Приложение N 2. Положение о Всероссийском конкурсе "Лучший орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда"

1. Настоящее Положение устанавливает порядок организации, проведения и подведения итогов Всероссийского конкурса "Лучший орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда" (далее - Всероссийский конкурс).

2. Целью проведения Всероссийского конкурса является поощрение эффективной деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда в части осуществления полномочий по государственному управлению охраной труда для повышения эффективности их деятельности в этой области.

3. Подготовка, организация и проведение Всероссийского конкурса, а также подведение его итогов осуществляются в соответствии с настоящим Положением и критериями отбора победителя Всероссийского конкурса.

4. Во Всероссийском конкурсе может принимать участие команда или один представитель органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда.

5. Эффективность деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда определяется в рамках реализации полномочий, возложенных на них статьей 211 ³ Трудового кодекса Российской Федерации.

6. Участие во Всероссийском конкурсе добровольное и осуществляется на безвозмездной основе.

7. По результатам Всероссийского конкурса определяются:

8. Определение победителей и призеров Всероссийского конкурса осуществляется конкурсной комиссией.

9. Конкурсная комиссия состоит из нечетного числа членов в количестве не менее 7 человек, включая председателя конкурсной комиссии, состав которой утвержден в приложении N 7 к настоящему приказу.

10. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:

организация и координация работ по подготовке и проведению Всероссийского конкурса;

определение организационно-регламентирующих документов и сценариев проведения этапов Всероссийского конкурса;

определение и утверждение победителей и призеров Всероссийского конкурса, порядок их награждения и поощрения;

оказание консультативной и методической помощи участникам Всероссийского конкурса;

подготовка информационных материалов Всероссийского конкурса для их размещения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть Интернет) и средствах массовой информации;

подготовка информации и документов для рассмотрения на заседаниях конкурсной комиссии;

взаимодействие с органами исполнительной власти, органами государственного надзора (контроля), с организациями для подтверждения информации, представленной участниками Всероссийского конкурса;

взаимодействие с экспертным сообществом для решения отдельных вопросов при подведении итогов Всероссийского конкурса.

11. В целях информационного обеспечения Всероссийского конкурса Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации размещает на электронной странице Всероссийского конкурса по адресу: https://kot.vcot.info документы Всероссийского конкурса, включая текст настоящего Положения, а также результаты Всероссийского конкурса по каждой из номинаций.

12. Конкурсная комиссия рассматривает информацию о ходе проведения Всероссийского конкурса, его предварительных и итоговых результатах, утверждает результаты Всероссийского конкурса по формам, установленным приложением N 4 и N 5 к настоящему Положению.

13. Решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием на заседании конкурсной комиссии. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей членов конкурсной комиссии.

14. Решение конкурсной комиссии считается принятым, если оно получило простое большинство голосов присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом.

15. Всероссийский конкурс проводится ежегодно.

16. Всероссийский конкурс проходит в очно-заочном формате в три этапа.

17. На первом этапе участники Всероссийского конкурса в течение не более 20 календарных дней со дня объявления Всероссийского конкурса проходят самостоятельную регистрацию на электронной странице Всероссийского конкурса и представляют заполненное согласно приложению N 1 к настоящему Положению заявление об участии во Всероссийском конкурсе (далее - заявка), а также заверенные в установленном в организации порядке копии документов, подтверждающих сведения, необходимые для оценки конкурсанта в соответствии с показателями и критериями, указанными в приложении N 2 к настоящему Положению. Участники конкурса самостоятельно проставляют количество баллов в соответствии с показателями и критериями, установленными в приложении N 2 к настоящему Положению. По результатам этапа отбираются 30 участников, набравших максимальное количество баллов.

18. На втором этапе конкурсанты проходят удаленное тестирование по охране труда. Ссылка на доступ к тестированию приходит на электронную почту, указанную конкурсантом при регистрации в личном кабинете. Баллы начисляются согласно критериям, установленным в приложения N 2 к настоящему Положению. По результатам этапа отбирается по 10 участников, набравших максимальное количество баллов.

19. Третий этап проводится очно на Всероссийской неделе охраны труда в формате видеопрезентации лучшей практики. Критерии оценки видеопрезентации приведены в приложении N 2 к настоящему Положению.

20. По итогам третьего этапа конкурсная комиссия определяет трех победителей. Остальным вручаются дипломы финалистов.

21. Сроки проведения Всероссийского конкурса и приема заявок на участие во Всероссийском конкурсе устанавливаются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

22. Балльная оценка по каждому показателю и итоговая балльная оценка рассчитываются в соответствии с показателями и критериями Всероссийского конкурса (приложение N 2 к настоящему Положению) в автоматическом формате. Итоговая оценка участника Всероссийского конкурса определяется путем суммирования баллов по всем показателям.

23. При отсутствии отдельных сведений, представляемых участником Всероссийского конкурса, итоговая оценка участника уменьшается на величину баллов, соответствующую показателям, по которым необходимые сведения не представлены.

24. Если два и более участника набрали одинаковое количество баллов, то при выборе победителей (призеров) учитываются результаты Рейтинга органов исполнительной власти по труду по реализации государственной политики в области охраны труда.

25. При необходимости, проводится выборочная проверка достоверности сведений, представленных участниками Всероссийского конкурса.

26. Участники Всероссийского конкурса, представившие недостоверные данные, не допускаются к дальнейшему участию в конкурсе. Решение об отстранении от участия в Всероссийском конкурсе принимается на заседании конкурсной комиссии и публикуется на электронной странице Всероссийского конкурса.

27. Победитель и призеры Всероссийского конкурса получают следующие поощрения:

28. Все финалисты получают диплом "Финалист Всероссийского конкурса "Лучший орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда".

29. Торжественная церемония награждения победителей, призеров и финалистов Всероссийского конкурса проводится в рамках Всероссийской недели охраны труда, проводимой в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2015 г. N 1346 "О Всероссийской неделе охраны труда".

30. Конкурсная комиссия вправе в зависимости от количества и структуры поданных для участия во Всероссийском конкурсе заявок установить дополнительные награды и поощрения.

31. Органы исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда, вправе установить дополнительные номинации и поощрительные призы для участников Всероссийского конкурса.