Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Решение Совета местного самоуправления сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района Кабардино-Балкарской Республики от 24 апреля 2024 г. N 44/1 "Об утверждении Положений о денежном содержании муниципальных служащих и работников не являющихся муниципальными служащими, местной администрации сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР, оплата труда которых осуществляется за счет средств местного бюджета сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР"
- Приложение N 2. Положение о денежном содержании работников, не являющихся муниципальными служащими местной администрации сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР, оплата труда которых осуществляется за счет средств местного бюджета сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР
- Статья 1. Общие положения
Статья 1. Общие положения
Статья 1. Общие положения
ГАРАНТ:
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
3. Оплата труда работников, не являющихся муниципальными служащими производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада (далее - должностной оклад), а также из других ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее дополнительные выплаты); предусмотренных законодательством Российской Федерации, Кабардино-Балкарской Республики и настоящим Положением.
4. Дополнительные выплаты работников, не являющихся муниципальными служащими состоят из ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия, ежемесячного денежного поощрения, а также из премии за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи.
ГАРАНТ:
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
3. Денежное содержание выплачивается работнику, не являющемуся муниципальным служащим за счет средств местного бюджета сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР исключительно в денежной форме.
4. Размер оплаты труда работников, не являющихся муниципальными служащими устанавливается в соответствии с предельными нормативами, установленными Законом КБР образуют фонд оплаты труда и утверждаются Решением Совета местного самоуправления о местном бюджете сельского поселения Интернациональное Терского муниципального района КБР на соответствующий год.
5. Финансирование денежного содержания за счет иных внебюджетных средств не допускается.
6. Изменения в системе оплаты труда (денежного содержания), осуществляются исключительно в форме внесения изменений и дополнений в настоящее Положение.
7. Согласно статьи 134 ТК РФ работодатель обеспечивает повышение уровня реального содержания заработной платы путем индексации заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
8. При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.