Статья 5. Полномочия уполномоченного органа в сфере занятости населения на территории Республики Коми

Статья 5. Полномочия уполномоченного органа в сфере занятости населения на территории Республики Коми

К полномочиям уполномоченного органа в сфере занятости населения на территории Республики Коми относятся:

1) обобщение практики применения законодательства о занятости населения в Республике Коми и подготовка предложений по его совершенствованию;

2) разработка и реализация государственных программ Республики Коми в сфере занятости населения;

3) предоставление основных мер государственной поддержки в сфере занятости населения, предусмотренных частью 3 статьи 28 Федерального закона;

4) проведение мониторинга рынка труда в Республике Коми и разработка прогноза баланса трудовых ресурсов Республики Коми;

5) осуществление социальных выплат безработным гражданам и иным категориям граждан в виде:

а) пособия по безработице;

б) пенсии, назначаемой безработному гражданину по предложению государственного учреждения службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно;

в) ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

6) осуществление контроля за деятельностью государственных учреждений службы занятости и установление порядка осуществления указанного контроля;

7) регистрация граждан в целях поиска подходящей работы, а также регистрация безработных граждан;

8) принятие мер по устранению причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан;

9) организация прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятыми гражданами, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, а также иными категориями граждан, в том числе в рамках государственных программ Республики Коми в сфере занятости населения;

10) выдача заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;

11) оказание работодателям содействия в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов;

12) согласование общего объема контрольных цифр приема на обучение по профессиям, специальностям, направлениям подготовки и научным специальностям за счет бюджетных ассигнований республиканского бюджета Республики Коми и общего объема контрольных цифр приема на обучение по профессиям, специальностям, направлениям подготовки и научным специальностям за счет бюджетных ассигнований местных бюджетов муниципальных образований, расположенных на территории Республики Коми, до их утверждения и распределения между организациями, осуществляющими образовательную деятельность по соответствующим образовательным программам, расположенными на территории Республики Коми, соответствующего муниципального образования в Республике Коми;

13) утверждение перечня востребованных на рынке труда профессий, специальностей для прохождения безработными гражданами, женщинами в период от