Глава 1. Общие положения

Глава 1. Общие положения

1. Настоящий порядок разработан в соответствии со статьей 17 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и устанавливает порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Новолялинского городского округа.

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен. - Решение Думы Новолялинского городского округа Свердловской области от 21 декабря 2023 г. N 92

См. предыдущую редакцию

2. Конкурс на замещение вакантной должности (далее - конкурс) обеспечивает право граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе, а также право муниципальных служащих на должностной рост на конкурсной основе.

Муниципальный служащий вправе участвовать в конкурсе на общих основаниях независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

3. Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления (далее - конкурс) проводится в целях:

1) формирования профессионального состава кадров муниципальных служащих в органах местного самоуправления;

2) отбора претендентов на замещение вакантной должности муниципальной службы (далее - претенденты), соответствующих квалификационным требованиям муниципальной службы.

4. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня, деловых и личных качеств кандидатов на замещение вакантной должности муниципальной службы в соответствии с квалификационными требованиями по должности муниципальной службы.

5. Конкурс проводится при наличии вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, замещение которой в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением осуществляется на конкурсной основе.

Вакантной должностью муниципальной службы является не замещенная на момент объявления конкурса должность муниципальной службы, предусмотренная в штатном расписании органа местного самоуправления.

Информация об изменениях:

Пункт 5.1 изменен. - Решение Думы Новолялинского городского округа Свердловской области от 25 апреля 2024 г. N 108

См. предыдущую редакцию

5.1. По результатам конкурса могут замещаться должности, относящиеся к главным, ведущим должностям муниципальной службы, в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы, учреждаемых в органах местного самоуправления Новолялинского городского округа, утвержденным постановлением Главы Новолялинского городского округа.

Информация об изменениях:

Глава 1 дополнена пунктом 5.2. - Решение Думы Новолялинского городского округа Свердловской области от 21 декабря 2023 г. N 92

5.2. Конкурс не проводится:

1) при заключении срочного трудового договора;

2) при назначении на должность муниципальной службы муниципального служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на муниципальной службе, сформированный на конкурсной основе;

3) при назначении на должности муниципальной службы, относящиеся к группам младших должностей муниципальной службы.

6. Право на участие в конкурсе имеют граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".

При поступлении на муниципальную службу не допускается установление, каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.

7. При проведении конкурса претендентам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.