В соответствии с Федеральным законом от 22 апреля 2024 года N 95-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О молодежной политике в Российской Федерации", Законом Иркутской области о поправках к Уставу Иркутской области от 21 мая 2024 года N 1-У, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:
1. Внести в абзац первый пункта 9 Порядка подготовки и принятия правовых актов администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, утвержденного приказом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 30 октября 2012 года N 35-пр, изменение, цифру "6" заменить цифрой "7".
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации Усть-Ордынского Бурятского округа, утвержденное приказом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 15 апреля 2019 года N 8-адмпр (далее - Положение), следующие изменения:
1) подпункт 6 пункта 36 изложить в следующей редакции:
"6) надбавка молодым специалистам, молодым работникам;";
2) абзац первый пункта 43 изложить в следующей редакции:
"43. Надбавка молодым специалистам, молодым работникам в размере не менее 5 процентов устанавливается при соответствии работников требованиям пунктов 6 и 10 статьи 2 Федерального закона от 30 декабря 2020 года N 489-ФЗ "О молодежной политике в Российской Федерации", стаж работы в соответствующем учреждении которых составляет менее трех лет.";
3. Внести в приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 26 апреля 2021 года N 11-адмпр "О ведомственных наградах администрации Усть-Ордынского Бурятского округа" (далее - приказ) следующие изменения:
1) в преамбуле слова "со статьей 9.2 Закона Иркутской области от 11 мая 2010 года N 30-ОЗ "О системе исполнительных органов государственной власти Иркутской области" заменить словами "с Законом Иркутской области о поправках к Уставу Иркутской области от 21 мая 2024 года N 1-У";
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.