Приложение

Приложение
к распоряжению
администрации Города Томска
от 26.06.2024 N р 914

Приложение
к распоряжению
администрации Города Томска
от 23.12.2020 N р 1400

План
противодействия коррупции в администрации Города Томска и ее органах на 2021-2024 годы

N пп	Наименование мероприятия	Срок	Исполнители	Ожидаемый результат
1	2	3	4	5
1. Совершенствование правовых и организационных инструментов и механизмов противодействия коррупции
1.1.	Мониторинг антикоррупционного законодательства, принятие в пределах компетенции муниципальных правовых актов администрации Города Томска, направленных на противодействие коррупции, в том числе приведение действующих муниципальных правовых актов в соответствие с законодательством Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции	2021-2024 гг.	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска	Обеспечение исполнения нормативных правовых актов Российской Федерации, направленных на совершенствование организационных основ противодействия коррупции в администрации Города Томска и ее органах
1.2.	Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) администрации Города Томска, ее органов, ее (их) должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	1 раз в квартал	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска (при осуществлении судебной защиты по указанным категориям дел), юридические службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами (при осуществлении судебной защиты по указанным категориям дел)	Выработанные меры по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений, подлежащие применению в деятельности администрации Города Томска и ее органов
1.3.	Корректировка Плана противодействия коррупции в администрации Города Томска и ее органах на 2021-2024 годы	По мере необходимости	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Минимизация коррупционных рисков, возникающих при реализации администрацией Города Томска и ее органами своих функций
1.4.	Согласование (визирование трудовых договоров) кандидатур, претендующих на замещение должностей муниципальной службы в администрации Города Томска, с заместителем Мэра Города Томска по безопасности и общим вопросам	В течение 2 рабочих дней после дня представления заявления с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска	Формирование квалифицированного кадрового состава
1.5.	Функционирование комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Города Томска	2021-2024 гг.	Заместитель Мэра Города Томска по безопасности и общим вопросам, департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Города Томска
1.6.	Функционирование комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в органах администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	2021-2024 гг.	Органы администрации Города Томска, являющиеся юридическими лицами	Проведение заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в органах администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами
1.7.	Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации муниципальными служащими своих должностных обязанностей, и внесение при необходимости уточнений в Перечень муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в администрации Города Томска и ее органах, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие и лица, замещающие муниципальные должности, обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный решением Думы Города Томска от 02.02.2016 N 137	Ежегодно	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Актуализация перечня должностей муниципальной службы в администрации Города Томска и ее органах, замещение которых непосредственно связано с коррупционными рисками
1.8.	Проведение проверок в целях предупреждения и выявления нарушений действующего законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд	В соответствии с планом проверок, утвержденным муниципальным правовым актом начальником департамента правового обеспечения администрации Города Томска	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Недопущение нарушений действующего законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд
1.9.	Проведение контрольных мероприятий при осуществлении внутреннего муниципального финансового контроля	В соответствии с планом контрольных мероприятий	Департамент финансов администрации Города Томска	Обеспечение соблюдения положений правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения, правовых актов, обусловливающих публичные нормативные обязательства и обязательства по иным выплатам физическим лицам из бюджета муниципального образования "Город Томск", а также соблюдения условий муниципальных контрактов, договоров (соглашений) о предоставлении средств из бюджета муниципального образования "Город Томск"
2. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей
2.1.	Проверка своевременности представления муниципальными служащими администрации Города Томска и ее органов (далее - муниципальные служащие) сведений о размещении информации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" Направление аналитической записки по результатам полученной информации в департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Ежегодно II квартал	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Проверка исполнения муниципальными служащими обязанности, установленной в целях противодействия коррупции
2.2.	Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими	Ежегодно до 30 апреля	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Обеспечение соблюдения муниципальными служащими принципов служебного поведения
2.3.	Осуществление анализа поступающих в соответствии с федеральными законами от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Города Томска, лиц, замещающих должности руководителей органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами, предусмотренные Перечнем муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в администрации Города Томска и ее органах, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие и лица, замещающие муниципальные должности, обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденным решением Думы Города Томска от 02.02.2016 N 137	Ежегодно III квартал	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска	Профилактика коррупционных и иных правонарушений
2.4.	Подготовка к опубликованию сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и размещение указанных сведений на официальном сайте администрации Города Томска "Официальный портал муниципального образования "Город Томск"	В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи данных сведений	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Профилактика коррупционных и иных правонарушений
2.5.	Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, а также членов их семей (супруги (супруга) и несовершеннолетних детей)	При наличии оснований для осуществления проверки	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Профилактика коррупционных правонарушений, соблюдение ограничений и запретов на муниципальной службе
2.6.	Проведение проверок соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами	При наличии оснований для осуществления проверки	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Профилактика коррупционных правонарушений, соблюдение ограничений и запретов на муниципальной службе
2.7.	Организация в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения какого-либо лица в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений	При поступлении сведений	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Профилактика коррупционных правонарушений, формирование нетерпимого отношения к коррупции
2.8.	Обеспечение соблюдения муниципальными служащими общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, предусмотренных Кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации Города Томска и ее органов, утвержденным распоряжением администрации Города Томска от 16.05.2011 N р483 (далее - Кодекс), посредством ознакомления граждан, поступающих на муниципальную службу, муниципальных служащих с Кодексом, проведения разъяснительной работы. Осуществление 2 раза в год (январе и июле) рассылки Кодекса (в актуальной редакции)	2021-2024 гг. Рассылка Кодекса - ежегодно в срок не позднее 31 января и не позднее 31 июля	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска (в части проведения разъяснительной работы по обеспечению соблюдения принципов служебной этики (в том числе ознакомление с Кодексом при поступлении граждан на муниципальную службу) и рассылки Кодекса), кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами (в части проведения разъяснительной работы по обеспечению соблюдения принципов служебной этики, в том числе ознакомление с Кодексом при поступлении граждан на муниципальную службу)	Соблюдение муниципальными служащими общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения
2.9.	Повышение эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	2021-2024 гг.	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Повышение эффективности кадровой работы
2.10.	Проверка достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на муниципальную службу	2021-2024 гг. (в течение года с момента поступления гражданина на муниципальную службу)	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Выявление и предотвращение случаев несоблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, установленных законодательством в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов
2.11.	Проведение разъяснительной работы с муниципальными служащими с вручением Памятки муниципальному служащему, планирующему увольнение с муниципальной службы, в день увольнения о запретах после увольнения с муниципальной службы	В день увольнения муниципального служащего	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Соблюдение запретов, связанных с муниципальной службой
2.12.	Принятие мер по предотвращению возникновения конфликта интересов при предоставлении муниципальной услуги	2021-2024 гг.	Органы администрации Города Томска, ответственные за предоставление муниципальных услуг	Профилактика коррупционных правонарушений
3. Организация правового просвещения муниципальных служащих по антикоррупционной тематике
3.1.	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (направление информационных материалов, памяток по вопросам противодействия коррупции, проведение семинаров, встреч, иные мероприятия)	2021-2024 гг.	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, департамент правового обеспечения администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Формирование у муниципальных служащих отрицательного отношения к коррупции
3.2.	Участие муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции	2021-2024 гг.	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Повышение эффективности профилактики коррупционных правонарушений
3.3.	Участие лиц, впервые поступивших на муниципальную службу в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции	2021-2024 гг.	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Формирование антикоррупционного поведения
3.4.	Участие муниципальных служащих в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции	2021-2024 гг.	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска, кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами	Повышение эффективности профилактики коррупционных правонарушений
4. Меры, направленные на обеспечение соблюдения требований действующего законодательства руководителями муниципальных учреждений и предприятий, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска или ее органы
4.1.	Обеспечение соблюдения руководителями муниципальных предприятий муниципального образования "Город Томск" ограничений, установленных пунктом 2 статьи 21 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях"	При назначении на должность руководителя предприятия. Руководителей действующих предприятий - 1 раз в год	Администрация Города Томска, органы администрации Города Томска, осуществляющие от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) в отношении муниципальных предприятий муниципального образования "Город Томск"	Обеспечение соблюдения руководителями муниципальных предприятий муниципального образования "Город Томск" ограничений, установленных действующим законодательством Российской Федерации
4.2.	Обеспечение представления руководителями муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска или ее органы, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Ежегодно до 30 апреля	Администрация Города Томска, органы администрации Города Томска, осуществляющие от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) в отношении муниципальных учреждений	Обеспечение соблюдения руководителями муниципальных учреждений действующего законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции
4.3.	Подготовка к опубликованию сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска или ее органы, и членов их семей и размещение указанных сведений на официальном сайте администрации Города Томска "Официальный портал муниципального образования "Город Томск"	В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи данных сведений	Комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска (в части руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска), кадровые службы органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами (в отношении руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляют органы администрации Города Томска)	Профилактика коррупционных и иных правонарушений
4.4.	Осуществление проверок достоверности и полноты сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска или ее органы	При наличии оснований для проведения проверки	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска (в части руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрации Города Томска), кадровые службы органов администрация Города Томска, являющихся юридическими лицами (в отношении руководителей муниципальных учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляют органы администрации Города Томска)	Профилактика коррупционных правонарушений
4.5.	Проведение мероприятий в части реализации муниципальными предприятиями и учреждениями, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска или ее органы, требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", касающихся обязанности организаций принимать меры по предупреждению коррупции	2021-2024 гг.	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска (в части координации мероприятий, а также организация мероприятий в отношении муниципальных предприятий и учреждений, в отношении которых от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) осуществляет администрация Города Томска), органы администрации Города Томска, являющиеся юридическими лицами, и осуществляющие от имени муниципального образования "Город Томск" права собственника имущества (функции учредителя) в отношении муниципальных предприятий и учреждений	Профилактика коррупционных правонарушений
5. Создание механизмов общественного контроля за деятельностью администрации Города Томска и ее органов, установление системы обратной связи
5.1.	Наполнение и поддержка актуальности материалов специализированного раздела "Противодействие коррупции" на официальном сайте администрации Города Томска "Официальный портал муниципального образования "Город Томск" в сети "Интернет"	По мере изменения информации	Департамент правового обеспечения администрации Города Томска, органы администрации, являющиеся юридическими лицами	Актуальная информация в сфере противодействия коррупции на официальном сайте администрации Города Томска "Официальный портал муниципального образования "Город Томск" в сети "Интернет"
5.2.	Проведение анкетирования участников образовательных отношений (обучающихся, родителей, законных представителей несовершеннолетних обучающихся) в муниципальных дошкольных образовательных организациях, в муниципальных общеобразовательных организациях, а также в муниципальных учреждениях дополнительного образования (выборочно) по оценке качества деятельности указанных организаций с включением вопросов, касающихся проявления