В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации Администрация Каменск-Уральского городского округа постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, в отношении которых орган местного самоуправления "Управление образования Каменск-Уральского городского округа" осуществляет функции и полномочия учредителя, утвержденное постановлением Администрации города Каменска-Уральского от 30.06.2017 N 554 (в редакции постановления Администрации города Каменска-Уральского от 08.11.2018 N 951, постановления Администрации Каменск-Уральского городского округа от 13.05.2022 N 30) (далее - Примерное положение), следующие изменения:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Номер названного постановления от 13.05.2022 следует читать как "N 302"
1) в пункте 5 Примерного положения слова "номенклатуре должностей педагогических работников, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" заменить словами "номенклатуре должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 21.02.2022 N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций";
2) пункт 7 Примерного положения дополнить подпунктом 7 следующего содержания:
"7) округление до целого рубля в сторону увеличения окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, при повышении (индексации) их размеров.";
3) подпункт 4 части первой и часть вторую пункта 34 Примерного положения признать утратившими силу;
4) пункт 36 Примерного положения изложить в следующей редакции:
"36. Условия оплаты труда руководителя Учреждения устанавливаются муниципальным нормативным правовым актом Управления образования и включаются в трудовой договор.";
5) пункт 38 Примерного положения изложить в следующей редакции:
"38. Минимальные должностные оклады руководителей устанавливаются муниципальным нормативным правовым актом Управления образования с учетом содержания деятельности Учреждений.
Конкретный размер должностного оклада руководителя Учреждения определяется в трудовом договоре, составленном на основе типовой формы трудового договора, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения", в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности, в соответствии с системой критериев для дифференцированного установления оклада руководителям Учреждений, утвержденной Управлением образования (с округлением до целого рубля в сторону увеличения).";
6) пункт 40 Примерного положения изложить в следующей редакции:
"40. Минимальные должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера Учреждения устанавливаются локальными нормативными актами работодателя на 10 - 30 процентов ниже минимального должностного оклада руководителя Учреждения.
Конкретный размер должностных окладов заместителей руководителя и главного бухгалтера Учреждения определяется в соответствии с локальным нормативным актом Учреждения, принятым руководителем Учреждения с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников Учреждения, в зависимости от сложности труда и особенностей деятельности заместителей руководителя и главного бухгалтера в соответствии с системой критериев для дифференцированного установления им должностного оклада и не должен превышать 90% должностного оклада руководителя (с округлением до целого рубля в сторону увеличения).";
7) в абзаце первом части первой пункта 53 Примерного положения после слов "кроме руководителя Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера" дополнить словами "по основной должности или по совместительству";
8) пункт 53 Примерного положения дополнить новой частью четвертой следующего содержания:
"При совмещении должностей руководителем Учреждения, его заместителем и главным бухгалтером, работа на которых связана с особенностями, определенными настоящим пунктом, в состав компенсационной выплаты по совмещаемой должности включается доплата в порядке, размере и на условиях, установленных в соответствии с настоящим пунктом.";
9) приложения N 1 - N 7 и N 9 к Примерному положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2024 года.
3. Настоящее постановление опубликовать в газете "Каменский рабочий" и разместить на официальном сайте муниципального образования.
4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации городского округа Нестерова Д.Н.
Глава Каменск-Уральского городского округа |
А.А. Герасимов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Каменск-Уральского городского округа Свердловской области от 3 июля 2024 г. N 461 "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, в отношении которых орган местного самоуправления "Управление образования Каменск-Уральского городского округа" осуществляет функции и полномочия учредителя"
Вступает в силу с 1 сентября 2024 г.
Опубликование:
официальный сайт Каменск-Уральского городского округа Свердловской области (http://www.kamensk-uralskiy.ru)
газета "Каменский рабочий" от 9 июля 2024 г. N 54