Приложение. Изменения, которые вносятся в постановление правительства Тульской области от 26.11.2014 N 619 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников государственного учреждения Тульской области, осуществляющего функции в сфере социальной защиты населения"

Приложение
к постановлению
Правительства Тульской области
от 30.07.2024 N 368

Изменения,
которые вносятся в постановление правительства
Тульской области от 26.11.2014 N 619 "Об утверждении Положения
об условиях оплаты труда работников государственного
учреждения Тульской области, осуществляющего функции
в сфере социальной защиты населения"

1. В приложении к постановлению:

1) таблицу пункта 1 раздела 2 изложить в новой редакции:

Профессиональная квалификационная группа (ПКГ), квалификационный уровень	Размер должностного оклада, рублей
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
2 квалификационный уровень	4638,0
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
5 квалификационный уровень	14538,0

2) таблицу пункта 2 раздела 2 изложить в новой редакции:

Наименование должности	Размер должностного оклада, рублей
Начальник отдела	18923,0
Заместитель начальника отдела	18270,0
Заведующий сектором	17090,0
Ведущий специалист	14244,0
Старший специалист	14030,0
Ведущий инспектор	11065,0
Старший инспектор	9589,0
Инспектор	7400,0

3) таблицу пункта 10 раздела 3 изложить в новой редакции:

Профессиональная квалификационная группа (ПКГ), квалификационный уровень	Размер оклада, рублей
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1 квалификационный уровень	6531,0
2 квалификационный уровень	6822,0
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1 квалификационный уровень	10594,0
2 квалификационный уровень	10697,0
3 квалификационный уровень	11624,0
4 квалификационный уровень	11767,0

4) пункт 20 раздела 4 изложить в новой редакции:

"20. С учетом условий труда руководителю учреждения и его заместителям устанавливаются выплаты компенсационного характера в соответствии с разделом 5 настоящего Положения.

Руководителю учреждения компенсационные выплаты устанавливаются органом исполнительной власти Тульской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя учреждения, заместителям руководителя - руководителем учреждения.";

5) абзац 3 пункта 21 раздела 4 изложить в новой редакции:

"Премирование заместителей руководителя осуществляется в соответствии с разделом 6 настоящего Положения.";

6) абзац 8 раздела 7 изложить в новой редакции:

"В пределах выделенных бюджетных ассигнований на оплату труда работникам, руководителю, его заместителям оказывается материальная помощь.";

7) абзац 10 раздела 7 изложить в новой редакции:

"работников учреждения и заместителей руководителя - руководитель учреждения в соответствии с Порядком выплаты материальной помощи, утвержденным локальным актом учреждения, принятым с учетом мнения представительного органа работников и согласованным с органом исполнительной власти Тульской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя учреждения;";

8) абзац 17 раздела 7 изложить в новой редакции:

"Руководителю, заместителям руководителя и работникам учреждения производится единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада (оклада).";

9) абзац 19 раздела 7 изложить в новой редакции:

"работников учреждения и заместителей руководителя - Положением об условиях и порядке осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, утвержденным приказом руководителя учреждения, принятым с учетом мнения представительного органа работников и согласованным с учредителем;".

2. В приложении к Положению об условиях оплаты труда работников государственного учреждения Тульской области, осуществляющего функции в сфере социальной защиты населения:

1) подпункт "ж" пункта 1 изложить в новой редакции:

"ж) время прохождения военной службы в соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе";

период приостановления действия трудового договора на период прохождения работником военной службы по мобилизации или заключения им контракта в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации;";

2) наименование раздела 3 изложить в новой редакции:

"3. Установление иного периода работы, засчитываемого в стаж работы, дающего право на получение повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу) за выслугу лет".