Решение Совета депутатов Елецкого муниципального района Липецкой области от 15 июля 2024 г. N 258 "О внесении изменений в решение Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 N 66 "Положение "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области"

Рассмотрев внесенный главой Елецкого муниципального района проект Изменений в "Положение о социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области", принятое решением Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 N 66, в соответствии с Уставом Елецкого муниципального района и учитывая постановление постоянной депутатской комиссии по экономике, бюджету и финансам, Совет депутатов Елецкого муниципального района

Решил:

1. Внести изменения в решение Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 N 66 "Положение "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области":

1.1. В преамбуле решения слова "О гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления Липецкой области" заменить словами "О гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц контрольно-счетного органа муниципального образования Липецкой области"";

1.2. Внести изменения в Положение "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области", принятое решением Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 г. N 66 (прилагаются).

2. Направить вышеуказанный нормативный правовой акт главе Елецкого муниципального района для подписания и официального опубликования.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия.

Председатель Совета депутатов Елецкого муниципального района

А.М. Меркулов

Изменения в Положение "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области", принятое решением Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 г. N 66

Статья 1.

Внести следующие изменения в Положение "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области", принятое решением Совета депутатов Елецкого муниципального района от 28.09.2016 N 66 (с изменениями от 31.01.2018 N 145, от 28.02.2018 N 152, от 24.12.2019 N 264, от 25.11.2020 N 26, от 23.12.2020 N 29, от 22.12.2021 N 82, от 26.12.2022 N 144, от 30.08.2023 N 191, от 19.04.2024 N 247, от 26.06.2024 N 252):

1. Пункт 3 изложить в новой редакции:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду Раздел 3

"3. Гарантии выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии

Выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района предоставляются следующие основные гарантии:

1) оплата труда, включающая:

ежемесячное денежное вознаграждение и ежемесячное денежное поощрение в размерах, предусмотренных приложением N 1 к настоящему Положению;

единовременную полугодовую выплату по итогам работы за каждое полугодие в размере 1,5 ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения;

премию по итогам работы за год в размере 100% ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения без ограничения максимальным размером в пределах фонда оплаты труда выборных должностных лиц и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии;

материальную помощь в размере 100% ежемесячного денежного вознаграждения;

единовременную выплату при предоставлении отпуска в размере 200% ежемесячного денежного вознаграждения. Указанная выплата производится также в случае непредставления выборным должностным лицам местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии отпуска в текущем году.

Исчисление средней заработной платы выборных должностных лиц органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области для всех случаев определения ее размера, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, осуществляется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года N 922 "Об особенностях порядка исчисления заработной платы".

Ежемесячное денежное вознаграждение выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии увеличивается (индексируется) в соответствии с решением о бюджете муниципального района с учетом уровня инфляции (потребительских цен) с соблюдением требований бюджетного законодательства.

При прекращении полномочий выборных должностных лиц органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии при окончательном расчете единовременная полугодовая выплата производится за фактически отработанное время.

Выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии выплачиваются премии в порядке и на условиях, предусмотренных приложением N 2 к настоящему Положению.

Премии выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района начисляются за фактически отработанное время, включая период нахождения в отпуске.

Единовременная полугодовая выплата производится за фактически отработанное время, включая период нахождения в отпуске, по завершении каждого полугодия соответствующего календарного года в размере 1,5 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячного денежного поощрения.

При наличии экономии средств фонда оплаты труда, на основании личного заявления выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии оказывается дополнительная материальная помощь в размере одного ежемесячного денежного вознаграждения при наступлении особых случаев:

- в связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет со дня рождения и последующие 5 лет);

- в случаях регистрации брака, рождения ребенка, смерти близких родственников (родителей, супруга(и), детей);

- в случаях утраты или повреждения имущества в результате пожара или стихийного бедствия и иных непредвиденных обстоятельств;

- в случае болезни, в связи с расходами, произведенными на лечение, на восстановление после длительной болезни лица и (или) его близких родственников (родителей, супруга(и), детей).

Решение о выплате материальной помощи оформляется правовым актом органа местного самоуправления.

Выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии могут производиться выплаты за счет предоставляемых муниципальному образованию дотаций (грантов), иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета и (или) областного бюджета в соответствии с законодательством Российской Федерации и (или) законодательством Липецкой области.

2) предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска:

- лицам, замещающим выборные муниципальные должности органов местного самоуправления Елецкого муниципального района, продолжительностью 45 календарных дней и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день продолжительностью 6 календарных дней;

- должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 4 календарных дня.

3) лицам, замещающим выборные муниципальные должности органов местного самоуправления и муниципальные должности один раз в год при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, предоставляется путевка в санаторий или дом отдыха в пределах Российской Федерации или по желанию выборного должностного лица и должностного лица Контрольно-счетной комиссии денежная компенсация за неиспользованную путевку в размере ежемесячного денежного вознаграждения с учетом доплат.

Выборному должностному лицу и должностному лицу Контрольно-счетной комиссии один раз в год при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска оплачивается проезд к месту отдыха туда и обратно в пределах Российской Федерации при наличии проездных документов: воздушным транспортом - по билету бизнес-класса; железнодорожным транспортом - в вагоне в двухместном купе категории "СВ" скорых фирменных поездов;

4) медицинское обслуживание;

5) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с действующим законодательством;

6) транспортное обслуживание и обеспечение служебными помещениями для осуществления полномочий;

7) обеспечение телефонной связью;

8) иные гарантии, установленные Уставом Елецкого муниципального района Липецкой области."

2. Пункт 4 изложить в новой редакции:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду Раздел 4

"4. Формирование фонда оплаты труда выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии

При формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района предусматриваются средства на выплату (в расчете на год) в размере 27 ежемесячных денежных вознаграждений:

ежемесячного денежного вознаграждения - в размере 12 ежемесячных денежных вознаграждений;

ежемесячного денежного поощрения - в размере 6 ежемесячных денежных вознаграждений;

единовременных полугодовых выплат по итогам работы за полугодие - в размере 3 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячных денежных поощрений;

премий по итогам работы за год - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения;

материальной помощи - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения;

единовременной выплаты при предоставлении отпуска - в размере 2 ежемесячных денежных вознаграждений".

3. В приложении к Положению в нумерационном заголовке слова "Приложение к Положению "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области"" заменить словами "Приложение N 1 к Положению "О социальных гарантиях выборных должностных лиц и мерах по материальному и социальному обеспечению должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района Липецкой области"".

4. Дополнить Приложением N 2 следующего содержания:

Приложение N 2
к Положению
"О социальных гарантиях
выборных должностных лиц
и мерах по материальному
и социальному обеспечению
должностных лиц Контрольно-счетной
комиссии Елецкого муниципального
района Липецкой области"

Порядок премирования

1. Настоящий Порядок определяет процедуру выплаты премий выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района.

2. Выплата премии по итогам работы за год выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района осуществляется в пределах средств фонда оплаты труда.

3. Решение о выплате премии по итогам работы за год выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района принимается представительным органом муниципального образования.

4. Основанием для принятия решения о выплате премии по итогам работы за год является:

1) в отношении главы - признание работы удовлетворительной (положительной) по итогам заслушивания Советом депутатов Елецкого муниципального района ежегодного отчета Главы о результатах деятельности, в том числе о решении вопросов, поставленных Советом депутатов;

2) в отношении председателя Контрольно-счетного органа - признание работы удовлетворительной (положительной) по итогам заслушивания Советом депутатов Елецкого муниципального района ежегодного отчета о деятельности Контрольно-счетного органа.

5. Основаниями для снижения премии по итогам работы за год выборным должностным лицам органов местного самоуправления и должностным лицам Контрольно-счетной комиссии Елецкого муниципального района являются:

неоднократное привлечение в отчетный период органа местного самоуправления как юридического лица к административной ответственности в виде административного штрафа (применяется к выборным должностным лицам);

неоднократное привлечение в отчетный период Контрольно-счетный орган как юридического лица к административной ответственности в виде административного штрафа (применяется к председателю Контрольно-счетной комиссии);

выявление бюджетных нарушений, допущенных соответствующим органом местного самоуправления, по результатам проверок органами финансового контроля за отчетный период или за предыдущие периоды, но не более чем за 2 года, предшествующих отчетному периоду и не устранённые в течение срока, указанного в представлении (предписании) органа финансового контроля;

применение к муниципальному образованию в отчетный период бюджетных мер принуждения в соответствии с главой 30 Бюджетного кодекса Российской Федерации (применяется к выборному должностному лицу);

несоблюдение в отчетный период ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, предусмотренных законодательством о противодействии коррупции, подтвержденное в порядке, установленном Законом Липецкой области от 15 декабря 2015 года N 476-ОЗ "О правовом регулировании некоторых вопросов по профилактике коррупционных правонарушений в Липецкой области";

установленный в отчетный период судебном порядке факт нарушения Устава муниципального образования.

6. В случае признания работы выборного должностного лица и должностного лица Контрольно-счетной комиссии неудовлетворительной премия по итогам работы за год не выплачивается.

7. В случае прекращения полномочий выборного должностного лица досрочно по основаниям предусмотренным пунктами 2.1, 3, 6, 9 части 6, части 6.1 статьи 36 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" премия не выплачивается.

8. В случае прекращения полномочий должностного лица Контрольно-счетной комиссии, досрочно по основаниям предусмотренных пунктами 1, 5 части 5 статьи 8, пунктами 1, 3 части 4, 6 статьи 7 Федерального закона от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации, федеральных территорий и муниципальных образований" премия не выплачивается.

9. В случае прекращения полномочий выборных должностных лиц органов местного самоуправления и должностных лиц Контрольно-счетной комиссии по основаниям не указанным в пунктах 7, 8 настоящего Порядка премия по итогам работы за год выплачивается в порядке установленным пунктами 2 - 5 настоящего Порядка.

10. При наличии экономии средств фонда оплаты труда выборному должностному лицу и должностному лицу Контрольно-счетной комиссии могут выплачиваться премии в связи с повышением муниципального образования в рейтинге муниципальных образований Липецкой области, эффективной организацией работы по проведению мероприятий федерального, регионального или местного уровня, за разработку и (или) реализацию проектов (практик, инициатив), получивших признание на всероссийских, региональных конкурсах, за внедрение новых технологий, новых форм и методов работы, способствующих повышению эффективности деятельности администрации муниципального образования, за иное успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей, в связи с праздничными днями, профессиональными (День местного самоуправления) и иными праздниками.

Решение о выплате и размере премии по экономии средств фонда оплаты труда выборному должностному лицу и должностному лицу Контрольно-счетной комиссии принимается Советом депутатов Елецкого муниципального района на основании ходатайства выборного должностного лица, председателя представительного органа муниципального образования, председателя Контрольно-счетной комиссии, органов государственной власти Липецкой области.".

Статья 2.

Настоящие изменения вступают в силу со дня официального опубликования в районной газете "В краю родном".

Глава Елецкого муниципального района

О.Н. Семенихин