Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
Утверждено
постановлением Правительства
Белгородской области
от 12 августа 2024 г. N 363-пп
Положение
о порядке создания и деятельности рабочих групп межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости Белгородской области
1. Общие положения
1.1. Положение о порядке создания и деятельности рабочих групп межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости Белгородской области (далее - Положение) определяет полномочия и порядок деятельности рабочих групп межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости Белгородской области.
1.2. Рабочие группы межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости Белгородской области (далее - Рабочие группы) создаются в муниципальных образованиях Белгородской области, перечень которых определяется постановлением Правительства Белгородской области и являются неотъемлемой частью межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости Белгородской области (далее - межведомственная комиссия).
1.3. В своей деятельности Рабочая группа руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Белгородской области, а также Положением о межведомственной комиссии и Положением.
1.4. Рабочая группа организует свою работу во взаимодействии с исполнительными органами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления, представителями системы социального партнерства, организациями и предприятиями всех форм собственности, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета.
1.5. Организационное обеспечение деятельности Рабочей группы осуществляет администрация муниципального района, муниципального и городского округов Белгородской области.
2. Основные задачи и функции Рабочей группы
2.1. Основными задачами Рабочей группы являются:
- обеспечение согласованных действий администрации муниципального района, муниципального и городского округов, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и организаций, осуществляющих деятельность на территории муниципалитета;
- осуществление мониторинга и анализа результатов работы Рабочей группы муниципального района или муниципального и городского округов;
- осуществление мониторинга результатов работы по противодействию нелегальной занятости.
2.2. Рабочая группа в рамках возложенных на нее задач осуществляет:
- участие в мероприятиях, предусмотренных планом мероприятий Белгородской области по противодействию нелегальной занятости, утверждаемым Губернатором Белгородской области;
- проведение анализа письменных обращений граждан и юридических лиц, поступивших в исполнительные органы Белгородской области, органы местного самоуправления, должностным лицам указанных органов, содержащих информацию о фактах (признаках) нелегальной занятости;
- направление в органы регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля имеющейся информации для проведения контрольных (надзорных) мероприятий, профилактических мероприятий в целях противодействия нелегальной занятости;
- проведение анализа результатов работы Рабочей группы.
3. Взаимодействие Рабочей группы
3.1. Направление запросов, подготовка соответствующей информации, направление в межведомственную комиссию, органы муниципального контроля информации для проведения контрольных (надзорных) мероприятий, профилактических мероприятий в целях противодействия нелегальной занятости осуществляются следующим образом:
а) запросы Рабочих групп в рамках организации работы, в том числе запросы информации и сведений подписываются председателем Рабочей группы или его заместителем;
б) направление в органы регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля информации для проведения контрольных (надзорных) мероприятий, профилактических мероприятий в целях противодействия нелегальной занятости оформляется в виде протокольных предложений заседаний Рабочей группы.
4. Права Рабочей группы
4.1. Рабочая группа в рамках вопросов, отнесенных к ее компетенции, имеет право:
а) приглашать на заседания Рабочей группы и заслушивать должностных лиц и специалистов (экспертов) органов и организаций, не входящих в состав межведомственной комиссии;
б) получать от межведомственной комиссии сведения и информацию для проведения профилактических мероприятий в целях противодействия нелегальной занятости;
в) рассматривать на заседаниях Рабочей группы ситуации, связанные:
- с осуществлением трудовой деятельности в нарушение установленного трудовым законодательством порядка оформления трудовых отношений;
- с наличием установленных фактов выплаты месячной заработной платы работникам, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившим нормы труда (трудовые обязанности), ниже соответствующего минимального размера оплаты труда и (или) допускающих отклонения среднемесячной суммы оплаты труда более 35 процентов с учетом отрасли и категории работодателя от среднего значения данного показателя в Белгородской области;
- с подменой трудовых отношений гражданско-правовыми отношениями, в том числе при взаимодействии с физическими лицами, применяющими специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход";
г) осуществлять информирование граждан в средствах массовой информации о негативных последствиях нелегальной занятости;
д) организовать "горячую линию" по приему жалоб населения по фактам осуществления трудовой деятельности, имеющей признаки нелегальной занятости, и оперативному реагированию на такие жалобы.
5. Организация работы Рабочей группы
5.1. Состав Рабочей группы утверждается распоряжением главы администрации муниципального района, муниципального и городского округов. В состав Рабочей группы входят председатель, заместитель председателя, ответственный секретарь и члены Рабочей группы.
5.2. Руководство Рабочей группой осуществляет председатель Рабочей группы. Председателем Рабочей группы является глава (заместитель главы) администрации муниципального района, муниципального и городского округов.
5.3. В состав Рабочей группы входят представители муниципальной власти муниципального района, муниципального и городского округов, заинтересованных территориальных органов федеральных органов исполнительной власти (по согласованию), государственных внебюджетных фондов (по согласованию), общероссийских объединений работодателей (по согласованию), объединений профессиональных союзов (по согласованию), профессиональных союзов, их объединений и работодателей, их объединений, представители иных заинтересованных органов и организаций (по согласованию).
5.4. Председатель Рабочей группы:
- руководит деятельностью Рабочей группы;
- ведет заседания Рабочей группы;
- несет ответственность за выполнение возложенных на Рабочую группу задач.
5.5. В период отсутствия председателя Рабочей группы его полномочия осуществляет заместитель председателя Рабочей группы.
5.6. Члены Рабочей группы не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы.
5.7. Работа Рабочей группы осуществляется в форме заседаний, которые могут быть проведены в очном формате или в формате видео-конференц-связи. Заседания Рабочей группы проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.
Заседание Рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов.
Заседания Рабочей группы ведет председатель Рабочей группы, а в случае его отсутствия - заместитель председателя Рабочей группы.
Предложения Рабочей группы принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов Рабочей группы. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Рабочей группы или лица, его замещающего.
Подготовка и организация проведения заседаний Рабочей группы осуществляются ответственным секретарем Рабочей группы.
5.8. Предложения Рабочей группы для рассмотрения межведомственной комиссией оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании Рабочей группы.
5.9. Предложения Рабочей группы, принятые в пределах ее компетенции, направляются в адрес работодателей с целью устранения нарушений в установленный срок. В случае если в установленный срок нарушения не устранены, предложения о заслушивании работодателя направляются в межведомственную комиссию.
5.10. Контроль за исполнением предложений Рабочей группы осуществляет председатель (заместитель председателя) Рабочей группы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.