Решение Совета Высокогорского муниципального района Республики Татарстан от 15 августа 2024 г. N 429 "О внесении изменений в решение Совета Высокогорского муниципального района Республики Татарстан от 13.04.2017 N 138 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в Высокогорском муниципальном районе Республики Татарстан"

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", на основании информации прокуратуры Высокогорского муниципального района об изменениях федерального законодательства, требующих корректировки действующей муниципальной нормативной правовой базы, Совет Высокогорского муниципального района Республики Татарстан решил:

1. Внести в Положение о муниципальной службе в Высокогорском муниципальном районе Республики Татарстан, утвержденное решением Совета Высокогорского муниципального района Республики Татарстан от 13 апреля 2017 года N 138 (в редакции решений от 13.10.2017 N 168, от 11.07.2018 N 226, от 28.08.2018 N 202, от 31.08.2018 N 238, от 17.04.2019 N 287, от 22.05.2020 N 371, от 07.06.2023 N 304, от 26.03.2024 N 399) следующие изменения:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду решение Совета Высокогорского муниципального района Республики Татарстан от 28 марта 2018 г. N 202

1.1. Пункт 6.5 дополнить подпунктом 13 следующего содержания:

"13) сообщать в письменной форме представителю нанимателя (работодателю) о ставших ему известными изменениях сведений, содержащихся в анкете, предусмотренной разделом 11.2 Положения, за исключением сведений, изменение которых произошло по решению представителя нанимателя (работодателя) (далее - сведения, содержащиеся в анкете).";

1.2. Подпункт 8 пункта 7.1 раздела 7 изложить в следующей редакции:

"8) представления при поступлении на муниципальную службу и (или) в период ее прохождения подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления документов и (или) сведений, свидетельствующих о несоблюдении ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы;";

1.3. Дополнить разделом 11.2 следующего содержания:

"11.2. Представление анкеты, сообщение об изменении сведений, содержащихся в анкете, и проверка таких сведений

11.2.1. Гражданин при поступлении на муниципальную службу представляет анкету.

11.2.2. Муниципальный служащий сообщает в письменной форме представителю нанимателя (работодателю) о ставших ему известными изменениях сведений, содержащихся в анкете.

11.2.3. Форма анкеты, в том числе перечень включаемых в нее сведений, порядок и сроки их актуализации устанавливаются Президентом Российской Федерации.

11.2.4. Сведения, содержащиеся в анкете, могут быть проверены по решению представителя нанимателя (работодателя) или уполномоченного им лица. Проверка сведений, содержащихся в анкете, осуществляется кадровой службой муниципального органа путем направления в органы публичной власти и организации, обладающие соответствующей информацией, запросов в письменной форме, в том числе посредством государственных информационных систем. Органы публичной власти и организации, обладающие соответствующей информацией, обязаны предоставить запрашиваемую информацию не позднее одного месяца со дня получения указанного запроса.";

1.4. В пункте 11.9 раздела 11 слова "Президентом Республики Татарстан" заменить словами "Главой (Раисом) Республики Татарстан";

1.5. Подпункт 2 пункта 12.3 раздела 12 изложить в следующей редакции:

"2) анкету, предусмотренную статьей 15.2 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";

1.6. Пункт 12.4 раздела 12 после слова "Сведения" дополнить словами "(за исключением сведений, содержащихся в анкете)";

1.7. Подпункт 11 раздела 24 изложить в следующей редакции:

"11) организацию и проведение проверок представляемых гражданином сведений при поступлении на муниципальную службу и в период ее прохождения муниципальным служащим;";

1.8. В пункте 25.10 раздела 25 первое предложение изложить в следующей редакции:

"Право участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении имеют граждане, владеющие государственным языком Российской Федерации, получающие профессиональное образование соответствующего уровня впервые и не имеющие обязательств по ученическому или иному договору, влекущему возникновение трудовых отношений после окончания обучения.".

2. Обнародовать настоящее решение на официальном портале правовой информации Республики Татарстан в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по веб-адресу: http://pravo.tatarstan.ru и разместить на официальном сайте Высокогорского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по веб-адресу: http://vysokaya-gora.tatarstan.ru.

Председатель Совета, Глава муниципального района

Р.Ф. Хисамутдинов